發(fā)布時間:2022-03-07 01:11:12
序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的護士畢業(yè)設計論文樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。
1.中醫(yī)護理本科生畢業(yè)實習質量自評問卷的研制
2.中醫(yī)本科學生畢業(yè)實習質量監(jiān)控指標體系的建立和應用
3.提高中醫(yī)畢業(yè)實習生綜合素質的嘗試及思考
4.對西醫(yī)院校畢業(yè)護理人員進行中醫(yī)傳統(tǒng)技術培訓的效果
5.中醫(yī)臨床型研究生畢業(yè)論文選題中存在的問題及對策
6.電子病歷與中醫(yī)畢業(yè)實習生病案書寫問題芻議
7.中醫(yī)院校“客觀結構化臨床考試”改革在畢業(yè)考核中的應用價值探討
8."導悟式教學"在西醫(yī)院校畢業(yè)新護士中醫(yī)理論與技能培訓中的運用效果研究
9.高職高專中醫(yī)養(yǎng)生與保健專業(yè)人才培養(yǎng)的研究與思考——畢業(yè)頂崗實習生及其實習單位問卷調查分析
10.加強過程管理,提高中醫(yī)專業(yè)七年制畢業(yè)論文質量
11.中醫(yī)婦科畢業(yè)實習帶教方法探討
12.中醫(yī)本科生畢業(yè)臨床考核方法的改革與效果實踐分析
13.中醫(yī)院校英語專業(yè)畢業(yè)論文現(xiàn)狀及建議
14.中醫(yī)護理本科生畢業(yè)實習模式的構建
15.OSCE考核模式在中醫(yī)內科學畢業(yè)考核中的實施
16.中醫(yī)兒科畢業(yè)實習帶教探討
17.世界針聯(lián)人類非物質文化遺產“中醫(yī)針灸”首屆國際傳承班在京畢業(yè)
18.對中醫(yī)函授生畢業(yè)臨床實習之管見
19.關于中醫(yī)兒科本科學生畢業(yè)實習的幾點建議
20.中醫(yī)專業(yè)七年制畢業(yè)臨床技能考核的改革與實踐
21.“中醫(yī)針灸”首屆國際傳承班學員畢業(yè)
22.中醫(yī)兒科畢業(yè)實習生的綜合素質評價體系探討
23.我們是怎樣帶教中醫(yī)護士畢業(yè)實習的
24.振興中醫(yī)事業(yè) 廣開人才之路——天津市首批高教中醫(yī)自學考生畢業(yè)
25.遼寧中醫(yī)學院函授大學中醫(yī)醫(yī)療專業(yè)八七屆畢業(yè)典禮在沈陽舉行
26.我校中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)考核實踐探索
27.中醫(yī)研究院83名畢業(yè)研究生首批獲得醫(yī)學碩士學位
28.中國中醫(yī)科學院2012—2014年博士畢業(yè)盲審學位論文查新項目統(tǒng)計分析
29.《中醫(yī)內科學》畢業(yè)考核方案的探索與實踐
30.中醫(yī)專業(yè)學生的畢業(yè)考核指標和方法
31.85級中醫(yī)班中醫(yī)診斷學畢業(yè)考試試題質量和成績分析
32.586例膝骨關節(jié)炎中醫(yī)證型聚類分析及與中醫(yī)體質的關系
33.從辯證的視角看中醫(yī)科學性問題爭論
34.關于改革中醫(yī)專業(yè)本科生“畢業(yè)綜合考試”的構想
35.淺析中醫(yī)跨文化傳播
36.本院中醫(yī)專業(yè)78級學生開始畢業(yè)實習
37.中醫(yī)藥浴聯(lián)合窄譜中波紫外線照射治療尋常型銀屑病的臨床療效觀察
38.中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)實習存在的問題及對策探討
39.中醫(yī)住院醫(yī)師畢業(yè)后教育初探
40.名老中醫(yī)經驗共性規(guī)律及個性差異比較研究
41.中醫(yī)研究院首屆中醫(yī)研究生舉行畢業(yè)論文答辯
42.在光明中醫(yī)函授大學骨傷科專業(yè)畢業(yè)典禮大會上的講話
43.為弘揚中華民族傳統(tǒng)優(yōu)秀文化 為人民的健康事業(yè)奮斗到底
44.在光明中醫(yī)函授大學骨傷科專業(yè)畢業(yè)典禮大會上的講話
45.我院召開首次中醫(yī)系專科定向畢業(yè)實習工作會議
46.新疆首屆盲人中醫(yī)函授大專學員畢業(yè)
47.我院運動醫(yī)學系中醫(yī)骨傷科專業(yè)舉行醫(yī)學士畢業(yè)論文答辯會
48.南京中醫(yī)學院中醫(yī)專修科畢業(yè)
49.省中醫(yī)學校舉行教學研究班、醫(yī)科進修班畢業(yè)典禮
50.中醫(yī)系中醫(yī)專業(yè)七七年級學生畢業(yè)
51.遼寧中醫(yī)學院八六屆中醫(yī)函大畢業(yè)
52.中醫(yī)院校信息技術類專業(yè)畢業(yè)設計質量分析——基于大數(shù)據(jù)分析技術
53.中醫(yī)專業(yè)學位研究生畢業(yè)技能考核模式探索
54.中醫(yī)院校醫(yī)學學位研究生畢業(yè)論文的寫作
55.深化畢業(yè)考試改革 培養(yǎng)高質量中醫(yī)人才
56.中醫(yī)兒科本科畢業(yè)實習階段的現(xiàn)狀及對策
57.從中醫(yī)醫(yī)師資格考試看高等中醫(yī)藥院校中醫(yī)專業(yè)本科生畢業(yè)考試
58.中醫(yī)兒科畢業(yè)實習教學的難點與對策
59.中醫(yī)類學生畢業(yè)綜合考試改革的初步探索
60.中醫(yī)專業(yè)護生畢業(yè)實習現(xiàn)況調查與分析
61.加強畢業(yè)后教育及繼續(xù)醫(yī)學教育 促進中醫(yī)人才培養(yǎng)
62.中醫(yī)英語專業(yè)畢業(yè)論文存在的問題及其對策
63.中醫(yī)婦科學畢業(yè)實習教學方法探討
64.中醫(yī)院校研究生社會適應能力的調查與分析──67名畢業(yè)研究生社會適應能力調查報告
65.五年制中醫(yī)本科生畢業(yè)考核模式的實踐與探討
66.中醫(yī)七年制婦科專業(yè)畢業(yè)實習教學方法探討
67.試論中醫(yī)臨床醫(yī)學研究生畢業(yè)論文的設計與要求
68.淺談中醫(yī)醫(yī)學生臨床畢業(yè)答辯
69.“高等中醫(yī)教育畢業(yè)實習評估體系”研究
70.試論中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)實習提前的教學配套改革
71.大腸癌中醫(yī)辨證及治療概況
72.中醫(yī)護理大專生畢業(yè)實習質量調查分析
73.設立答辯考核環(huán)節(jié) 確保自考教育質量——中醫(yī)自考本科畢業(yè)答辯考核規(guī)范化研究
74.基于臨床病歷數(shù)據(jù)化的名老中醫(yī)經驗傳承方法學研究
75.難治性癲癇中醫(yī)證候的判別分析
76.加強大專畢業(yè)護士再培養(yǎng) 造就高級中醫(yī)護理人才
77.我校中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)考試的實踐與思考
78.中醫(yī)專業(yè)本科生畢業(yè)實習管理初探
79.轉變觀念抓改革 適應需要求質量──試談中醫(yī)高校畢業(yè)實習的改進與提高
80.廣西壯族自治區(qū)政協(xié)副主席吳克清在光明中醫(yī)函大骨傷科學院畢業(yè)典禮大會上的講話
81.為培育中醫(yī)新苗貢獻力量——介紹我院指導畢業(yè)實習的一些做法
82.繼續(xù)發(fā)展中醫(yī)藥成人教育事業(yè)
83.成都中醫(yī)學院醫(yī)學系本科班79級畢業(yè)綜合考試 《中醫(yī)婦科學》試題及答案
84.天津市93名考生獲得中醫(yī)大專畢業(yè)文憑
85.福建中醫(yī)學院第四屆西醫(yī)離職學習中醫(yī)班畢業(yè)
86.杰出校友屠呦呦榮獲2016年度國家最高科學技術獎
87.上海中醫(yī)學院首屆中醫(yī)專業(yè)生畢業(yè)
88.中醫(yī)護理培訓小組的設置與管理
89.中醫(yī)院護理人員專業(yè)知識與技能培訓效果評價
90.東北地區(qū)銀屑病中醫(yī)證候與中醫(yī)體質的相關性研究
91.多項措施并舉 提高中醫(yī)婦科臨床實習質量
92.中醫(yī)臨床學位研究生培養(yǎng)的思考
93.補瀉兼施 以氣為先——朱南孫治療輸卵管阻塞性不孕癥經驗
94.中醫(yī)內科實習中加強急癥教育的做法和體會
95.中西醫(yī)結合臨床護理人才培養(yǎng)模式在中醫(yī)醫(yī)院的應用研究
96.中醫(yī)胃腸病病機與防治研究的新思路——訪中醫(yī)內科學專家白兆芝教授
97.我院護理人員中醫(yī)護理知識及技能現(xiàn)狀調查與培訓對策
98.浙江中醫(yī)學院恢復中醫(yī)函授教育
99.淺談中醫(yī)實習生急救能力的培養(yǎng)
100.全國西醫(yī)學習中醫(yī)班(西苑班)招生通知
101.中醫(yī)養(yǎng)生保健在我國的發(fā)展現(xiàn)狀及思考
102.原發(fā)性肺癌中醫(yī)證型規(guī)律與化療及靶向治療的相關性研究
103.關于構建中醫(yī)惡性腫瘤療效評價體系的思路和問題
104.定性訪談法在名老中醫(yī)傳承研究中的應用:思路與體會
105.肥胖、超重與正常體質量高血壓患者的中醫(yī)體質類型分布特點比較研究
106.非酒精性脂肪性肝病中醫(yī)證型分布及證候特點研究
107.中醫(yī)辯證治療膝骨性關節(jié)炎的網狀Meta分析
108.人類基因組學及基因芯片技術與中醫(yī)體質學
109.近30年大腸癌中醫(yī)證型和用藥規(guī)律分析
110.新疆冠心病患者(漢、維)中醫(yī)體質特點分析及與中醫(yī)證型的相關性研究
111.基于文本挖掘探討中醫(yī)外治法和食療在糖尿病中應用規(guī)律
112.中醫(yī)治療腦卒中后抑郁的進展
113.中醫(yī)護理工作現(xiàn)狀調查和對策研究
114.《中醫(yī)體質分類與判定》標準修改建議及分析
115.8448例一般人群的中醫(yī)體質類型與健康狀況關系的分層分析
116.中醫(yī)養(yǎng)生探幽
117.中醫(yī)健康體檢在“治未病”中的作用
118.中醫(yī)體質分類判定與兼夾體質的綜合評價
119.660例尋常型銀屑病中醫(yī)體質與中醫(yī)證型分布規(guī)律研究
關鍵詞:實踐;教學;方法
中圖分類號:G46文獻標識碼:A文章編號:1672-3198(2008)03-0189-02
高職院校擔負著為社會培養(yǎng)各種技能型實用人才,因此,只有重視實踐環(huán)節(jié)的教學,甚至把教室就設在實訓場地,實行一體化教學,工學結合,使學生邊學邊做,邊做邊學,才能有利于使學生迅速將理論轉化為實踐技能。要加強實踐教學,為社會培養(yǎng)出適用的人才,需做好以下幾個方面的工作:
1 根據(jù)市場用人需要調整課程體系
課程體系的設置,直接關系到我們培養(yǎng)出來的學生,是不是企業(yè)所需。高職院校要睜開“三只眼”,一只眼看自己,要了解自己的辦學優(yōu)勢及劣勢;一只眼要看相關兄弟院校,了解其辦學方針、辦學特色以調整自己的辦學理念;第三只眼,也是最重要的一只眼是要盯住市場,要多與行業(yè)人士溝通,及時掌握市場對用人需求的變化,并據(jù)此對自己的課程體系設置做出及時的調整,將我們的培養(yǎng)目標與實際需求緊密結合。如由于近年來醫(yī)學科技的大大提高,醫(yī)用科技設備的普遍使用以及護工這一特殊群體的出現(xiàn),使原本由護士做的部分工作,已被醫(yī)療設備和護工所代替。基于這個變化,高職院校醫(yī)學專業(yè)的教學內容就必須加以調整,最起碼要增加如何使用和簡單維護這些新型的醫(yī)療設備。否則,醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)的學生,還需要經過醫(yī)院長時間的再教育才能放手使用,造成這一結果的主要原因就是課程設計與市場需求相分離。又如,酒店管理專業(yè)的操作技能要求與機電、汽車維修、計算機等專業(yè)相比非常簡單,即使是初中畢業(yè)生,在酒店某崗位做一個月后,也會很快上手并可獨立操作。因此,在課程體系設置方面,除解決學生必要的專業(yè)操作技能外,更重要的是,要幫助學生建立良好的心態(tài)和服務意識,以及人際關系的處理技巧,特別是要學會如何與文化素質較低的管理人員相處。因為,在酒店行業(yè),即使是五星級酒店,基層的管理人員大都是高中畢業(yè),甚至還有初中畢業(yè),他們的潛意識中會排斥這些大專院校畢業(yè)的學生,而剛剛畢業(yè)的大學生不可能直接擔任管理人員,一定要從基層服務員做起。因此,在學校就能教會他們如何處理這些關系,對酒店管理專業(yè)的學生尤為重要,這就需要在課程體系設計方面做充分的考慮。
2 理論與實踐相結合,強化實踐性教學環(huán)節(jié)
實踐操作能力強,是高職院校畢業(yè)生就業(yè)和發(fā)展的一個重要因素。雖然現(xiàn)在越來越多的企業(yè)非常看重畢業(yè)生的道德品質,但是,道德品質通過面試或短時間很難準確判斷出來,而實踐操作技能的高低卻是可以迅速比較出來。因此,許多企業(yè)在錄用高職院校畢業(yè)生時,實際上首先還是通過考察學生操作技能的基本功是否扎實、實踐經驗是否豐富來加以聘用的。因此,使學生迅速有效地掌握課堂知識,學以致用,最好的方法就是實踐。強化實踐性教學環(huán)節(jié),應根據(jù)專業(yè)特點,對操作性強的課程,集中學習、強化訓練。
目前,通識教育受到了高職高專院校的普遍重視,在教會學生實踐操作技能的同時,也教會他們做人的道理。但通識教育也不一定在課堂中完成,也可以讓學生,從實踐中發(fā)生的具體事件中去體驗、去領悟。有時,這種領悟要比教師在課堂上的講解,收效會更大,印象會更深。理論本身就來源于實踐,并接受實踐的檢驗。一位在酒店實習的學生,實習不到一個月就告訴我她想換實習單位,原因是她認為這家酒店的管理人員有意與她作對,對她抱有成見。我答應了她的要求,但同時也要求她再多做一個月,將這家酒店看作是一個免費學習的場所,利用這一個月,多觀察,多做事,將酒店的整個運作程序,崗位的操作技能學到手后再一走了之。一個月過去了,當我問她還是否要調換實習單位時,她說不用了,現(xiàn)在管理人員對她都很好,她現(xiàn)在很開心。通過這件事,使她明白了,許多時候不是別人有意對我們過不去,而是我們的所作所為讓別人對我們有成見,改變了自己也就會改變他人對我們的看法,實際上是一個心態(tài)問題。
在評價體系方面,要采取理論考試與實踐技能考核相結合的辦法,技能考核至少要占50%;要將技能操作考核的要求與勞動部門頒發(fā)的技能考證的標準相結合。在畢業(yè)設計方面,傳統(tǒng)的撰寫畢業(yè)論文,無非是鍛煉了學生的“剪刀加漿糊”或“網上搜索”的能力。應根據(jù)各專業(yè)的實際情況,靈活變通。如酒店管理專業(yè)的學生,可就自己的實習酒店,寫出自己對酒店現(xiàn)行管理制度和經營方式的看法和建議,由于學生畢業(yè)以后不一定繼續(xù)在該酒店工作,因此,往往能夠將自己實習期間,做為一個被管理者和與顧客面對面接觸的一線員工的所思、所想,真實地再現(xiàn)出來。酒店也十分愿意看實習學生寫的文章。評價體系的改變,將會打破學生“上課記筆記,下課對筆記,考前背筆記,考完全忘記”的狀況,極大的調動了學生練習操作技能的積極性,引導學生既掌握扎實的理論,又能掌握過硬的技能,從而,保證培養(yǎng)目標的順利實現(xiàn)。
3 實踐教學應分層次地推進
3.1 基本操作層次
在這個層次中,學生在老師的指導下,訓練所學專業(yè)的基本操作技能,如酒店管理專業(yè)的餐廳擺臺、客房鋪床;家電維修或汽車維修專業(yè)的結構部件的拆裝等等。這些可以在校內的實訓室進行;如酒店管理專業(yè)這個層次實訓室的基本要求就是要有兩間較大的房間,一是客房實訓室,二是餐廳實訓室,里面擺放供學生練習的餐桌和客床。先由老師講解、示范,再由學生操作,老師指正。學生經過這個層次的練習,可以熟練掌握酒店餐廳擺臺和客房鋪床的基本操作方法,以及托盤的正確使用手法,有了這個基本功,會為走上真實的服務崗位,打下堅實的基礎。
3.2 模擬市場層次
掌握了專業(yè)所需基本的操作技能后,學生就可以進入校內生產性的實習場所小試“牛刀”。這就是我所說的模擬市場層次,之所以稱其為模擬市場,是因為在這個市場的顧客大都屬于內部顧客,他們花錢不多,期望值不高,很容易滿足,即使產品有不足之處,他們大都以寬容的心來理解。如酒店管理專業(yè)的學生,可在校內開設的餐廳實習,為校內的老師和學生服務,將自己所學到的服務技能和服務理念,在具體的服務中加以運用和提升。我們參觀香港的“中華廚藝學院”,他們就自辦有餐廳,用餐的整個過程,從食品的制作到身邊的具體細致的服務,都是由他們的學員來提供的。又比如設在河北廊坊的香格里拉酒店培訓中心,他們的客房和餐廳的服務人員,也是他們的學員,學員每天輪流在餐廳做服務員,今天我為你服務,明天你為我服務,學員不斷地轉換角色并在這樣的轉換中,體驗到了服務的真諦,同時,也進一步認識到了團隊合作的重要性。又如,汽車維修專業(yè),可在校內開設汽車維修中心,在有豐富實踐經驗的教師帶領下,低利或無利潤地向學校教師提供汽車維修及保養(yǎng)的服務內容,接觸實際中汽車常常出現(xiàn)的故障以及解決方法,為真正走向市場,打下堅實的基礎。