JCR分區：Q4 預計審稿周期：
《E-journal Of International And Comparative Labour Studies》是一本由ADAPT University Press出版商出版的國際刊物，國際簡稱為E-J INT COMP LABOUR，中文名稱國際和比較勞工研究電子雜志。出版周期為。 《E-journal Of International And Comparative Labour Studies》2023年影響因子為0.1，被收錄于國際知名權威數據庫SCIE。
《E-journal Of International And Comparative Labour Studies》重點專注發布INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR領域的新研究，旨在促進和傳播該領域相關的新技術和新知識。鼓勵該領域研究者詳細地發表他們的高質量實驗研究和理論結果。
| 按JIF指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q4 | 46 / 49 |
7.1% |
| 按JCI指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q4 | 47 / 49 |
5.1% |
CiteScore 排名
| 學科類別 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 大類：Social Sciences 小類：Law | Q3 | 662 / 1025 |
35% |
| 大類：Social Sciences 小類：Industrial Relations | Q4 | 49 / 60 |
19% |
| 大類：Social Sciences 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q4 | 208 / 230 |
9% |
CiteScore：是由Elsevier2016年發布的一個評價學術期刊質量的指標，該指標是指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScore和影響因子的作用是一樣的，都是可以體現期刊質量的重要指標，給選刊的作者了解期刊水平提供幫助。
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