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首頁 優秀范文 中小企業的發展現狀

中小企業的發展現狀賞析八篇

發布時間:2023-07-31 16:59:55

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的中小企業的發展現狀樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

第1篇

關鍵詞: 河源中小企業 多媒體技術 發展現狀 解決策略

為了得到多媒體技術在河源中小企業的發展現狀的第一手資料,我們特別設計了如下的調查方案,針對多媒體技術在河源中小企業的發展現狀進行調查,從而推動多媒體技術專業在大專院校的發展,以期更好地推動河源大中小企業的發展。

一、調查目的

針對河源的各中小企業的發展歷程,了解各企業的現狀,人才需求狀況,目前存在的問題,以及多媒體技術運用狀況,從而為河源的企業今后還需從哪些方面進行優化升級提供參考。

二、調查對象

河源的各中小企業。

三、調查內容

對各中小企業的行業、產值等進行比較、統計,對各企業的人才需求進行調查,具體地感受和了解多媒體技術專業相關領域、相關行業的現狀和發展動態,了解河源的各中小企業的發展歷程,領會多媒體技術在其發展過程中所發揮的重要作用,為河源的企業今后還需從哪些方面進行優化升級提供參考。

四、調查結果

1.現狀調查結果

據統計:2010年,河源市各中小企業共有37639家,總產值為28.03億元,占社會總產值的16.4%,占工農業總產值22.3%;各中小工業產值12.3億,占全市工業總產值的28.8%;各中小企業從業人員達到115278人,占全市勞動力的9.6%,占剩余勞動力的26%以上。各中小企業結構上以個體企業為主,2010年個體企業產值為13.16億元;行業上以工業企業為主,2010年中小工業產值為12.33億元。各中小企業布局涵蓋了五縣一區的范圍。

從東源、忠信等幾個縣鎮的發展情況來看,各中小企業基本上均可歸入下列幾種類型。

(1)以種植、養殖為主的農業企業,主要的形式有“小莊園”、“公司+基地+農戶”、蔬菜基地、水果基地。

(2)依托資源優勢形成的工業企業,以小水電、農副產品加工為主;與外商合資合作形成的外向型經濟,以“三來一補”企業為主。

(3)利用珠江三角洲地區產業的升級換代之機轉移而來的勞動密集型產業。

各中小企業布局分散,遍地開花,沒有遵循工業布局的一般規律,造成工業化進程和城鎮化進程嚴重脫節;且多數企業資金少,產業規模小,缺乏特色優勢,難以形成產業效應,造成產品成本高,市場難以打開,資源使用浪費。

各中小企業的發展在一定程度上安置了農村富余勞動力,提高了農民收入水平。但是大多數中小企業目前都處于“慘淡經營”的境況,其發展前景也不容樂觀。

高新產業近年來我國高新技術產業發展態勢良好,從1995年到2010年,高新技術產業產值年均增長22.3%,而高新產業中IT行業更是以每年35.1%的高增長率發展。高新技術產業出口2010年增長到155.4萬美元,占全河源外貿出口的27.9%。2010年,高新區發揮科技優勢和科技孵化功能,預計年內新增規模以上工業企業7家,實現技工貿總收入10億元,完成GDP25億元,年內招商引資6億元,至少有3個過千萬元的簽約項目;高新技術產業產值占比重提高3個百分點,達到45%;引進孵化企業15家,孵化率達到10%,在孵企業實現技工貿總收入1.3億元。服務業會以6%的增長速度發展,工業會以3.2%的增長速度發展,而農業將會以每年0.61%下降。目前河源具有市場準入條件的結構企業在127家以上,年產值195―236億元。到2015年,多媒體技術的應用將會增加24.6%。

2.行業調查結果

根據對河源大大小小325家企業的調查,河源的各企業所占有的行業百分比如表1所示:

3.企業人才需求情況調查結果

在行業統計需求的基礎上,我們走訪了企業的人力資源部,得出如表2所示的人才需求情況。

由此看出,三大支柱行業對計算機多媒體專業人才需求在人才招聘中始終處于前3位。

另外,我們還從中抽出一部分受調企業未來三年人才需求信息統計數據進行分析,從而初步得出:企業對各類人才的需求總量為16660人。其中最緊缺的高級經營管理人員、高級研發人員和高級技術工人,占緊缺人才總需求的92.8%,而高級技術工人所占緊缺人才總需求的比重最大,占37.36%;只有2.2%的受調企業把大中專畢業生作為緊缺人才。這說明隨著河源市重大項目的推進和重點企業的發展,高端人才將在其中發揮重要的作用,他們是項目順利實施和企業實現持續健康快速發展的重要保證。

但是從另一方面調查即通過對河源市中等及高職學校計算機專業畢業生調查、統計(表3)顯示:職業計算機多媒體專業的畢業生大部分(80%以上)從事計算機廣告、多媒體動畫設計、與技術支持、平面設計、策劃與創意人才等崗位的工作。在計算機專業人才鏈中,處于最低端位置,在局域網維護與管理、多媒體制作、網站管理與維護、軟件編程等崗位上工作的職業學校畢業生相對較少。而實際上,這些崗位非常需要中等職業學校畢業生,中等職業學校畢業生具有很大的發揮空間。

4.存在的問題與解決策略

(1)普遍存在的問題

①結構調整緩慢。由于歷史原因,各中小企業產業結構趨同,低水平重復建設嚴重,缺乏特色優勢和規模效益,存在著產業和產品結構調整和提升的問題。同時,由于各中小企業大多數分散在鄉鎮和自然村落,不能很好地共享公共資源和快捷地利用信息資源,又存在著地域調整的難題。這些問題都帶有累積性、全局性,因而調整工作進展緩慢。

②技術設備落后,產品有待開發更新,技術含量有待提高,絕大部分企業缺乏自主開發能力,多媒體技術的運用遠遠沒有達到企業的要求。

③近年來河源高新技術產業發展態勢良好,但還沒有掌握核心的技術。

(2)解決策略

①中小企業應提高企業員工運用多媒體技術的能力,不斷完善其網絡功能,使其隨時與世界保持同步,把先進的理念和知識融入到地方特色的文化中來,從而更好地推動河源經濟的發展。

②對于符合河源人才結構的企業,河源市政府應出臺幫扶政策,實施嚴格的評估和獎勵、懲戒機制,推動其更好更快的發展。

③根據河源本土和地理位置的特點,應積極引進發達城市的發展理念,從企業商的投資到學校的人才的提供,除了政府進行宏觀調控之外,更重要的是河源企業或學校自身的符合時代的理念及發展。

五、結語

河源的經濟離不開教育的支持,離不開政府部門的幫扶,多媒體技術人才的欠缺推動了多媒體技術專業在高校的開設與壯大,相信在不久的將來,多媒體技術的應用將會遍及河源各個中小企業,并成為引進人才的一大條件。

參考文獻:

[1]王軍,韓志強.多媒體技術發展現狀及未來發展趨勢淺淡[J].情報理論與實踐,2001,(2).

[2]趙鈞鐸.大學生到中小企業發展存在的問題與對策探討[J].中小企業管理與科技,2009.10.

第2篇

關鍵詞:風險;生存現狀;合法權益;清理整頓;融資渠道

中圖分類號:F235.3文獻標識碼: A 文章編號

隨著我國改變主要靠投資驅動的經濟發展方式及國家嚴格控制地方政府新增債務,固定資產的投資相應回落,使目前施工企業的經營風險增大,運營壓力增大,管理難度增大,而處于市場弱勢地位的眾多中小建筑施工企業,更是陷入了“不做工程沒日子過,做了工程日子更難過的兩難境地”。中小施工企業屬勞動密集型企業,承擔著大量的社會責任,現筆者考查了的多家企業實際情況、存在困難及今后的發展提出了一些思考,以本文與業界同行共同探討。

1 中小施工企業生存現狀

1.1建筑市場供需嚴重失衡

建筑業施工能力總量過大,生產能力過剩,中小施工企業隊伍龐大與施工任務嚴重不足矛盾非常嚴重。中小施工企業資質又偏低,難以參與政府投資的規模較大項目。

1.2 資產負債率高,資金不足,難以攬活

現在承攬工程,一般都需要施工企業墊資。目前大部分中小施工企業都資金嚴重不足。盡管資金不足,許多施工企業還在甲方欠工程款的情況下,千方百計保證農民工工資。造成這種局面的原因有三點:第一,是項目業主無力支付工程款。第二、大大小小項目都需要投標保證金,每個投標項目多則80萬,少則幾萬,以一家中小企業為例,在投標高峰時段,投標保證金上就需占用資金上千萬。第三,企業融資困難。銀行不愿給施工企業貸款,即使貸了,也額度有限,對企業來說是杯水車薪。國家和省市都出臺了支持中小企業融資的政策,但是有關部門只看到工業和其它行業的中小企業,施工企業無人過問。而施工企業大部分都是中小企業。因為中小施工企業無物可作抵押,貸款異常困難。第四,工程款回收困難。有些業主因資金緊張而無力支付工程款。有的往往以各種理由來拖延竣工結算,使工程款不能及時結清。還有的業主通過多次審計的方式拖欠工程款,時間長達數年,嚴重損害了施工企業的利益。一些二、三級資質企業,工程款回收率只有35%左右。一般情況下如果工程款回收率達不到75%,就難以支付材料款,難以支付農民工工資,難以保證企業正常運轉。

1.3 中小施工企業承擔的費用多

現在,施工企業交的費用達30多項。開工前交納的有投標保證金,一般按工程總造價2%;履約保證金,一般為工程總造價10%~15%;另外工程保險;意外傷害保險;排污費;文明施工管理費;河道管理費;施工中越來越多,越來越貴的檢測費,竣工后交竣工資料檔案費,此外還要交工程質量保證金等等。企業資質年檢,各類人員證書年檢及培訓等,也是筆不小的開支。企業費、金的籌措,主要來源于企業的流動資金,其中很大一部分是銀行貸款。以微利為特征的建筑企業,流動資金本來就少得可憐,這些費金的交納,幾乎耗干了企業流動資金。

1.4 中小施工企業承擔的風險多

首先是施工期間人工工資上升、基礎材料價格上漲,不可避免,使目前的施工成本大幅度上升,而業主單位幾乎都要求施工企業承擔這部分風險;其次是工期拖延的風險,建筑工程極易受到各種因素的干擾,很多情況下是由于業主和地方關系方面的原因造成工期拖延,卻無法得到相應補償,大大增加的施工企業的成本;最后是施工措施費的風險,施工措施費目前在工程投標中都采用包干方式,很多業主單位都利用這一規則,不合理轉嫁本應他們承擔的風險,如不可預見的管線搬遷,管線保護,不明障礙物影響施工,不明地質條件等所有增加的措施。

2 加快中小企業發展的幾點建議

2.1 尊重企業的合法權益,保證中小施工企業的正常利潤

政府應出臺相關政策,嚴格限制在招標文件、合同中對工期、材料、措施等方面可能出現的風險全部、無原則的轉嫁給施工企業等嚴重影響施工企業權益的行為。

2.2 加快推進建筑業改革和發展的政策

從調整行業結構、整合市場資源、企業如何做大做強,如何支持中小施工企業發展,如何從稅收方面支持中小企業、如何減輕企業負擔,如何加強外向型經濟發展等方面,對建筑業改革和發展提出具體要求,從宏觀層面上加強指導。快調整行業結構布局。現階段不同資質、不同層次的企業往往承攬相同的業務,進入相同的市場,加劇了同質化惡性競爭。建議政府主管部門加大行業結構調整的力度,鼓勵并幫助特級、一級資質企業奪標高附加值和科技含量高的工程項目。

2.3 清理整頓各種稅費收取項目

該取消的堅決取消,該減少的果斷減少,切實減輕企業負擔。一是對國家明確取消收費項目,要堅決執行,不能以任何理由、任何方式變相繼續收費。二是建議用信用擔保取標保證金、合同履約保證金和工程質量維修金等。例如明文規定,凡是被評為省級以上信用企業的,可免交上述三金。連續兩年被評為市信用企業的,可免收投標保證金。建議企業證書的年檢改為三年一檢,并且要降低收費標準。如果三年一檢,每年可為企業節省幾萬至十幾萬元資金。

2.4 對信譽較好,多年納稅守法,資金暫遇到困難的建筑企業,可緩交部分地稅

當年交三分之二,次年再補齊上年的三分之一。對建筑企業實行統一的查賬征收,并加大稅收扶持力度。現在企業所得稅稅率是按25%征收,按照國家關于對中小企業實施稅收優惠政策的精神,建議對中小施工企業按更低的稅率征所得稅,使中小施工企業休養生息。

2.5 建議拓寬建筑企業融資渠道

施工企業大多數為中小企業,應享受中小企業的優惠政策。對信譽好(市信用企業)、工程質量優、具有發展潛力的施工企業,允許多家企業合債融資,允許多家企業采取聯保的方式用工程合同作抵押進行融資。建議銀行和融資貸款公司,應大力向施工企業傾斜,放寬施工企業貸款和融資條件。

參考文獻:

第3篇

1.擔保工作開展情況

為了鼓勵中小企業發展、拓寬融資渠道,1993年我國第一家專業信用擔保公司――中國經濟技術投資擔保公司成立。從1993年信用擔保機構試點確立至今,我國擔保行業得到了初步發展,機構數量在不斷增加,年擔保額也在不斷提高,如下表。

中小企業信用擔保機構性質是融資性擔保機構,是依照《中華人民共和國公司法》設立,經營融資性擔保業務的專業機構,需經監管部門前置性審批許可并獲得《融資性擔保機構經營許可證》。信用擔保機構是中小企業發展體系的重要組成部分,是中國特色社會主義市場經濟下全社會扶持中小企業發展的一貫選擇。自擔保行業形成并開展以來,我國先后頒布了《中華人民共和國擔保法》和《中華人民共和國中小企業促進法》,為改革開放后中國中小企業邁入法制化的發展軌道以及擔保機構走上平穩發展道路提供了切實保障。

2010年3月,國家七部委制定了《融資性擔保公司管理暫行辦法》,用以規范融資性擔保行業行為。據統計,截至2013年末,中小微企業融資性擔保貸款余額1.28萬億元,較上年末增長13.9%;中小微企業融資性擔保金額占全部融資性擔保貸款余額的75.8%,較上年末減少1.8個百分點;融資性擔保機構為23萬家中小微企業提供貸款擔保服務,占融資性擔保受保企業數的93.6%,較上年末增加1.1個百分點。2014年6月,財政部公示的該年度中小企業信用擔保資金擬支持服務體系和融資環境項目共計1952項。我國信用擔保行業的上述實踐充分證明,中小企業信用擔保機構對于改善中小企業資金緊張狀況、創造企業發展機會等方面已經并且正在發揮著越來越大的作用。

2.存在的主要問題

近年來,隨著國內外政治經濟水平的提升,有關扶持政策相繼出臺,中小企業融資信用擔保業務已經得到了很快的發展。然而,政治、經濟、社會和市場等外部環境和內部組織機構、從業人員素質等內部環境仍然存在不少不良因素,影響著擔保機構的正常運行。主要表現在以下幾個方面。

(1)正規機構少,擔保能力有限。例如,我國政策規定:申請 《融資性擔保機構經營許可證》,需滿足注冊資金3000萬元以上。注冊資金的高門檻,使得創業者們望而卻步。

(2)客戶信用低,反擔保措施仍存在風險。若受保客戶不能及時全額還款,則擔保機構需承擔代償風險。

(3)擔保放大倍數實際與規定相差甚遠。國家規定國內擔保機構的擔保放大倍數不超過10倍,而在實際中,擔保放大倍數卻低于5倍。

(4)擔保行業法律體系不完善。目前我國的《中華人民共和國擔保法》為擔保機構提供行業行為的法律依據,而對擔保機構的權利與義務卻沒有相應的保護。

(5)政府對擔保機構的日常經營干涉過多。大部分擔保機構為政府事業單位,名義上雖是獨立法人,但實際上與政府存在千絲萬縷的關系,在日常運營中仍能受到政府干涉。

(6)專業人才缺乏。我國的擔保業發展很快,對作專業人才的需求也會日益增加,亟需社會培養擔保人才來滿足行業發展。

二、中小企業信用擔保行業的發展及意義

第一,推進中小企業擔保機構健康發展,促進經濟轉型升級,是進一步解決中小企業互保聯保的有效措施。發展擔保行業,可以使中小企業擴大經營范圍,增強行業競爭力,推動產業創新。

第二,推進中小企業擔保機構健康發展,是中小企業融資發展的迫切需要。我國中小企業數量多范圍廣,發展信用擔保行業,幫助中小企業提高在銀行貸款方面的信用等級,緩解中小企業貸款難的問題,加強銀企合作,維護金融穩定。

第4篇

關鍵詞:搜索引擎營銷 中小企業 現狀 問題 對策

中圖分類號:F123.9 文獻標志碼:A文章編號:1673-291X(2011)30-0215-02

一、搜索引擎營銷在中小企業運用存在的問題及原因分析

搜索引擎營銷,是英文Search Engine Marketing的翻譯,簡稱為SEM。簡單來說,搜索引擎營銷就是基于搜索引擎平臺的網絡營銷,利用人們對搜索引擎的依賴和使用習慣,在人們檢索信息的時候盡可能將營銷信息傳遞給目標客戶。現如今越來越多的企業開始使用搜索引擎營銷,也有越來越多的企業感受到搜索引擎營銷給他們帶來的優勢。但是畢竟是一種新型的營銷方法,因此企業在實施這一營銷方法的過程中自然會遇到一些問題。

1.搜索引擎選擇的問題。對于企業來說選擇搜索引擎應該是開始搜索引擎營銷的第一步。目前常用的中文搜索引擎服務商有國內的百度、搜狐、新浪、網易等,國外的中文搜索引擎服務商有Google、Yahoo。面對種類繁多的搜索引擎,中小企業在選擇搜索引擎的時候通常會遇到以下問題:首先,眾多的搜索引擎服務商讓企業難于選擇。對于剛開始實施搜索引擎營銷的企業,由于對搜索引擎服務商的市場份額和推廣效果并不了解,他們很難選擇到最適合自己的搜索引擎,對于資金實力雄厚的中小企業來說,他們可以把廣告資金分散投資在各個搜索引擎,然后根據推廣效果,投資回報率等重新制定方案。可是大多數的中小企業都有著嚴格的資金預算很難做到遍地撒網。其次,雖然中小企業把范圍縮小在百度或者Google,但是確定它們誰作為自己的主要搜索引擎也不是一件易事。由于百度的盈利模式有別于Google,存在著對搜索結果的人為干擾,受到有維權意識的用戶質疑。同樣Google也是以關鍵詞廣告作為盈利模式,但Google嚴格遵守搜索的公平原則,在商業利益和用戶利益上做到了較好的平衡。要根據不同的客戶對象,從有利于提高用戶轉化率的角度出發,作出合理的選擇也是企業所面臨的一道難題。

2.搜索引擎優化的問題。搜索引擎優化是一門很專業的技術,由于很多企業不了解搜索引擎優化的原理及其科學的操作方法,所以企業在實施搜索引擎優化的過程中會遇到很多問題。有些企業由于缺乏完善的搜索引擎營銷計劃,可能過度依賴搜索引擎優化來取得好的排名,而搜索引擎排名算法要不斷定期調整,使搜索引擎營銷效果充滿變數,導致網絡營銷效果不穩定。更為嚴重的是,有些企業為了追求短期排名的迅速上升,可能會在網站的一個廣告頁面內放置大量與其業務有關的熱門關鍵詞,但是很快被搜索引擎視為作弊,排名由前列迅速下降到一百名以后,使企業業務嚴重下滑。

3.搜索引擎關鍵詞費用的不斷上漲問題。由于越來越多的企業加入到搜索引擎廣告的推廣行列,為了在有效的展示空間中,獲得更好的排名和用戶的關注,許多企業紛紛采用增加每次點擊費用的方式期望獲得好的排名,這就使得搜索引擎競價排名費用不斷上漲。如果關鍵詞價格再上漲,就不能保證企業廣告投入的盈虧平衡了。關鍵詞廣告的低成本優勢是相對的,雖然百度關鍵詞競價排名的最低起價是人民幣0.3元,Google關鍵詞廣告的每次點擊費起價是人民幣0.15元,單價看似不高,但一個月上萬次的點擊量,也會讓一般的企業負擔不起。無論是在百度還是在Google做關鍵詞廣告,越是熱門的關鍵詞,價格會越高,隨著競價排名的競爭越來越激烈,尤其是一些營銷預算充足的企業加入到競價排名的行列中來,競價排名的低成本優勢將逐漸消失,中小企業將面臨新的競爭壓力。

二、相應對策

1.搜索引擎選擇對策。根據第三方調研機構易觀國際的《2008年第四季度中國搜索引擎市場季度監測》,圖1顯示,從2008年搜索引擎運營商競爭格局上來看,百度、Google以及Yahoo仍然占據這一市場的前三名,三者共占到市場份額的95.8%。其中,百度與Google的市場份額進一步提高。百度的市場份額由2007年的59.3%上升至2008年的62.2%,Google的市場份額由2007年的23.4%上升至2008年的27.8%。

鑒于百度和Google在中國的超高市場份額以及他們長久以來較好的推廣效果,建議企業主要選擇百度和Google作為搜索引擎營銷的平臺。至于百度和Google誰作為企業的主要搜索引擎就需要根據企業的自身特點作出科學合理的選擇。由于百度和Google的盈利模式和覆蓋范圍不同,建議那些剛開始做搜索引擎營銷的中小企業把百度作為主要搜索引擎,而對于已經有著較為豐富的實施搜索引擎營銷經驗的企業來說,建議他們考慮選擇Google作為自己的主要搜索引擎。

2.搜索引擎優化對策。一些在網站優化方面領先的網站已經從中獲得了極大的收益,由此也吸引更多的網站加大了對搜索引擎優化工作的重視。搜索引擎優化是一項復雜的工作,如果一個企業希望做好搜索引擎優化,必須擁有自己的搜索引擎優化團隊,由專業的人員負責制定科學的規劃。一般來說,網站對搜索引擎優化的內容可以歸納為以下幾個方面:(1)網站欄目結構和網站導航系統優化。(2)網站內容優化,包括網頁標題、META標簽設計、網頁正文內容。(3)網頁布局。(4)網站鏈接策略。

3.合理的搜索引擎關鍵詞定價。關鍵詞的點擊價格主要由企業對 ROI 的預期和企業競爭對手的定價來確定。首先,是競爭對手和企業共同決定了某個關鍵詞的最高點擊單價,像百度、Yahoo、新浪等均采用競價排名的方式,只要愿意,就可以出比別人高的價格取得最高排名。Google 的關鍵詞定價則要復雜一些,它需要由企業確定一個最高的點擊價格,然后系統根據企業和競爭對手的報價以及點擊率等因素綜合確定排名位置。另外,為了有效節省廣告成本,還應對目標群體進行鎖定。百度和Google都提供了按語言和地區選擇潛在客戶群體的功能,這一功能的實現是通過搜索引擎系統自動監測訪問者IP 地址所在地以及訪問者所輸入語言得到的。Google在中國目前還不能做到按地區進行選擇,如果想做中文關鍵詞廣告,只能按國家選擇“中國”。作為全球最大的中文搜索引擎,百度已經可以精確到中國的各個省市。例如,某公司由于主要業務只能在上海進行,所以就設定讓關鍵詞廣告只能出現在上海地區的訪問者面前,從而避免了由于外地訪問者點擊帶來的不必要支出。

參考文獻:

[1]搜索引擎營銷的特點[EB/OL].,2008-10.

[2]宋正剛,張曉峰.中小企業搜索引擎營銷模式初探[J].科技情報開發與經濟,2007,(5):65-67.

[3]張曉玲.搜索引擎營銷.企業營銷的新亮點[J].商業文化?商業研究,2008,(1):15-17.

[4]馮英健.網絡營銷基礎與實踐:第3版[M].北京:清華大學出版社,2007:185-199.

第5篇

【關鍵詞】中小企業綠色物流產業結構

一、我國中小企業發展綠色物流的現狀

(一)需求逐年上升,范圍不斷擴大

從整體上看,綠色物流的發展會使得企業的經濟總量得到發展,也會促進企業經濟發展規模的擴大。隨著中國經濟的快速發展,我國中小企業所涉及到的范圍領域不斷擴大,產品種類不斷增多,企業服務水平不斷提高,然而,消費者對于企業的接受與認可不僅取決于企業是否能夠為其提供質優價廉的產品與令人滿意的服務,就目前來看,大多數消費者越來越關注這些企業是否具有社會責任感,據統計,直到2012年,我國中小企業對綠色物流的需求量首次突破3.2個百分點,從事綠色物流的中小企業也達到了近萬余個,換句話說,企業是否認真地使用自然資源、回收和再次利用被丟棄產品的原配料,燃料,或者實施環保地處理,關注環境保護等,這一切的因素在未來都有可能是影響企業發展的進程,以及奠定其社會地位與企業聲譽。

(二)中小企業產業群帶動了綠色物流的發展

中小企業在其產業發展到一個群體時會給中小企業的發展和其所在地方經濟的發展創造了良好的外部環境,并起到一定的推動與促進作用。綠色物流也需要一些中小企業的帶動。在貨物流通的過程中,經常會產生一系列令人頭疼的麻煩,例如,機動車燃油的過度消耗會造成空氣受污染程度的增加,包裝廢料胡亂丟棄會造成廢棄物數量的增加等狀況。中小企業在其產業發展到一定程度時,通 過進行分析并把其資源整合到一起,在產業進程開始實施的多個階段采用相對的綠色物流籌劃和指導全局的方略。比如在物流公司的產品中,將產品包裝公司融入進來,將運輸中用來保證貨物安排的部分物品回收,有針對性的循環利用,而不是之間當垃圾扔掉,這樣降低了物流業和包裝業的運營成本,而且也減少了對能源的消耗,這樣也保證了中小企業的利益,又推動了綠色物流的發展。

(三)我國中小企業發展綠色物流存在地區差異

我國中小企業發展綠色物流在不同經濟發展地區存在不同的發展狀況,這受多方面因素的影響。首先,我國東部沿海地區,是我國經濟最發達,發展最快的地區,GDP和財政收入大約占全國總量的一半以上。特別是隨著環渤海地區,長江三角洲,珠江三角洲三個經濟帶的迅速隆起,為東部地區中小企業發展綠色物流提供了強大的資金支持和技術力量,而在西部,西北部等欠發達地區,由于地廣人稀,沙漠化嚴重,環境矛盾日益突出,經濟始終發展不景氣,不僅缺少資金的支持還未得到相關政府的重視,所以這一先進的物流體系尚未提及到日程上來。其次,我國東部地區的地形以平原為主,中小企業在發展綠色物流的過程中,有利于實行綠色化的裝運,搬卸,儲藏,加工,以及運輸,而我國西部地區主要以荒漠,山地,丘陵為主,給中小企業發展綠色物流帶來了外部環境上的困難。

二、我國中小企業發展綠色物流存在的問題

(一)我國中小企業發展物流中“綠色”觀念不足

綠色物流在我國還處于剛剛萌發的狀態,它還沒有成長到能夠使得整個社會都去充分理性地認識和認真的對待。中小企業現在只意識到了在生產過程中有:原料―產品―廢料,其實物流在企業的整個鏈條中,也會產生大量的廢棄物,比如在保證產品運輸過程中的安全,對包裝就有嚴格的要求,這樣的包裝都會使用大量的原料,但是當產品使用后,包裝就成為了廢棄物,像這種物流運輸過程中所產生的廢棄物還有很多,物流產業就以這種模式的特征向大自然排放大量的廢棄物,造成對環境的污染。這種對于資源的利用都是一次性的和粗放的,即持續不斷地把資源變成廢棄物來促進經濟在數量上的增長。除此之外,我國在現有的政策下,對中小企業綠色物流的扶持還不夠重視,所以在目前對物流相關的事物上做到不危害自然是困難的。

(二)我國中小企業綠色物流基礎設施不完善

據統計分析,我們國家的物流雖然在基本上的機器購進和使用上已經有了不小的變化,但相比有著先進技術的國家依舊存在巨大的差距,舉個例子,我們國家的基礎機器設備在交通運輸方面整體規模依舊偏小,通過計算得出的美國的運輸網絡密度為6869.3和253.59,德國為14680.4和65.94,我國僅為1344.48和10.43,被歐洲美洲這些技術先進的國家遠遠的拋棄在起跑線上,此外,我國中小企業規模小、貨物流通運作效率低下、服務水平低,還不具備體積較大并且能夠包容一切的貨物運輸的結合點能夠巧妙地把多種多樣的運輸方式連接在一起的能力,不但如此,現有物流的機器設備影響著貨物流通的聚集和擴散的程度,從而造成物流基本的機器設備不符合要求。這些都嚴重影響了我國綠色物流的前進的腳步。

(三)中小企業產業結構單一,阻礙綠色物流發展

我國的中小企業盡管有著堅不可摧的的生存能力,但是目前階段,中小企業的產業結構仍然很單一,還是以勞動力密集型為主導的產業為中心,這樣的結構勢必會阻礙綠色物流的發展。正是因為我國擁有占世界總人口四分之一的十三億人口,有著令人口少的國家羨慕的勞動力這一優勢,所以很多企業不愿改變單一的的產業結構。不改變就意味著綠色物流這一新興產業無法得到充分的發展。發展水平的落后與單一的產業結構很難與“綠色物流”這一新興的產業環節結合到一起,它在我國中小企業的發展進程中舉步維艱。

三、我國中小企業發展綠色物流的對策

(一)加強綠色物流的技術創新

中小企業在開展物流工作中,應利用先進的技術全方位的改造舊有的模式,使貨物流通從起點到終點甚至到復雜多變的機器設備實施上實現技術上的質的飛躍,從而使企業的管理者,盡最大努力的降低貨物在流通中的資源浪費和造成的貨物破損,提高環保的水平,做好應急的準備。因此,對綠色物流實行技術層面上的改變無疑是最好的決定。它是通過綠色物流技術的創新來實現和完成的,通過投入節約原材料的方式,控制污染和預防,清潔生產來實現廢棄物的循環再利用。這使得資源利用率大大提高,減少了對能源的使用造成的浪費,對我國經濟前進的腳步有著積極的意義。綠色技術不但充分展示了一個企業背負地社會責任,更能夠節省一大筆成本,例如:能源成本、減少資源流失,令企業更能夠有效地進行生產運營。

(二)加強綠色物流基礎設施建設

物流基礎設施是物流各功能要素在參與物流活動的過程中所需用到的各種公用設施,由各種不同的運輸線路、運輸線路的交匯與節點以及理貨終端構成,主要包括鐵路、公路、水運、空運、倉儲以及車站、港口、碼頭、機場等相關附屬設施。完善的基礎設施是現代物流發展不可缺少的物質基礎。基礎設施先行是發展現代物流的基本策略,也是發達國家發展物流的成功經驗。我國要發展現代物流,也必須首先高起點地建設好物流基礎設施,加強既有資源的整合,提高設施的綜合利用。同時,加強新建設施在規劃上的宏觀協調和功能整合,推進物流基礎設施的合理空間布局與功能完善,從而提高各種運輸服務方式對物流基礎設施的支持能力,提高物流基礎設施的經營與網絡化服務能力和物流基礎設施的信息化水平

(三)推動產業結構優化升級,大力發展高端服務業

綠色物流是現代物流的最重要的組成部分之一。物流要向前發展,就務必要與環保生產、無污染營銷、合理適度消費等綠色行為密切結合在一起。人類在發展進程中不能因為物流而隨意的不珍惜資源的使用、破壞環境。此外,它能夠充分地利用貨物流通的資源,盡最大努力地減少在其中的費用。先進的服務業與傳統是服務業有著巨大的差距,主要表現在在五個“高”和兩個“低”方面。先進的服務業有著高科技含量、先進的人力資本的投入、巨大的利潤空間、強大的產業領導能力、先進的思想、少量的資源消耗、無污染等特點,而綠色物流恰恰符合了先進服務業發展的趨勢,它的目標是減少不珍惜使用資源的現象和造成對環境的破壞。所以,先進的服務業與綠色物流是相互引導、相互推進的關系,先進的服務業大力支持其通能夠繼續發展下去,而其的成功實例在推進社會可持續發展的前提下,也帶動了先進服務業的迅速發展。

參考文獻:

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第6篇

摘 要 本文從企業經營理念落后、缺乏系統的發展戰略和核心競爭力和發展動力不足等方面,分析了云南中小企業的發展現狀,并從堅持“小而專,小而精”的發展戰略、注重企業間的協作經營和充分凸顯企業的經營特色等方面,探討了云南中小企業的發展戰略,以期為推動云南中小企業的平穩可持續發展提供參考價值。

關鍵詞 云南中小企業 發展現狀 戰略模式

隨著市場環境的變化和競爭的加劇,云南中小企業面臨著經營困難和效益下降的困境,企業發展現狀不容樂觀,如何在激烈市場競爭中取得發展已經成為云南中小企業急需解決的問題。因此,探討云南中小企業的發展現狀及戰略模式,對推動云南中小企業的健康可持續發展有著重要的意義。

一、云南中小企業的發展現狀

雖然云南中小企業近年已經取得了較大發展,并為云南經濟發展做出了突出貢獻,但是其發展前景不容樂觀,仍然面臨著許多嚴峻的問題,阻礙了云南中小企業的進一步發展。

1.企業經營理念落后。很多云南中小企業是從個體戶發展而來,部分企業剛剛經過資本原始積累的階段,企業管理者的經營理念相對落后,急功近利的傾向比較明顯,企業經營活動的目的是利潤最大化,不愿意在人才引進、設備更新、員工培訓和技術研發等方面投入資金,限制了企業的進一步發展。

2.缺乏系統的發展戰略。很多云南中小企業在發展過程中,盲目采用多元化的經營模式,在通過重組、合伙和兼并等方式擴大規模后固步自封,沒有把握好繼續發展的時機,以及平衡好專、精和企業規模之間的關系,只注重短期利益,沒有制定企業的長期發展規劃,使得企業抗風險能力有限。

3.核心競爭力和發展動力不足。很多云南中小企業存在重市場輕管理的思想,采取粗放式的管理模式,沒有打造企業核心產品,讓企業進入良性發展的軌道,從而使企業失去了人才與資源優勢,缺乏核心競爭力和發展動力,最終無法避免被市場淘汰的命運。

二、云南中小企業的發展戰略

1.堅持“小而專,小而精”的發展戰略。雖然云南中小企業的規模較小,各種資源有限,無法同時經營多種商品,但是企業的靈活性較強,可以依據市場需求及時調整發展戰略,保證企業在市場競爭中占據有利地位。例如云南中小企業可以依據企業實際情況,選擇適合企業發展的市場,并進行專業化和科學化的經營管理,最大限度地利用企業資源生產優質產品,以專業化的產品與服務滿足市場和大眾需求。這樣既可以提高企業的技術和管理水平,又可以贏得良好的市場口碑,樹立企業的品牌形象,為企業長遠發展爭取到最大的空間。同時,云南中小企業需要準確把握市場的動態變化,認識到市場需求下降將會威脅到企業的生存,在采取“小而專、小而精”的發展戰略時,要制定長遠的發展規劃,注意引進專業人才和技術創新,避免企業陷入產品單一和市場狹窄的困境,使企業始終處于良性發展的軌道中。

2.注重企業間的協作經營。云南中小企業的優勢是“小而專、小而精”,不足之處是資金薄弱與產品單一,大企業的優勢是資金充足,市場規模大,不足之處是受“大而全”生產方式束縛,所以云南中小企業需要注重與大型企業的協作經營,以分工協作的方式實現優勢互補,解決中小企業資金薄弱和發展規模小的問題,為實現企業的長期發展奠定基礎。同時,云南中小企業需要認識到協作經營的發展戰略,增加了自己對大企業的依賴性,對企業的長遠發展終會帶來不利影響。因此,云南中小企業需要在與大企業協作經營過程中,做好兩方面的保障措施:一方面,云南中小企業需要注意談判策略,以對等關系與大企業簽訂協作經營合同,在商品價格、質量等級、交貨期限和資金支付等方面爭取有利條件;另一方面,云南中小企業在雙方合作期間需要注意儲存技術,提高產品的質量等級,積極進行新產品的研發,并在與大企業合作中樹立良好形象,為企業在以后發展中獨立面對市場競爭做好鋪墊。

3.充分凸顯企業的經營特色。中小企業生產經營產品范圍較小,單一產品無法長期占有市場,難以不斷刺激大眾的購買欲望,所以中小企業需要充分凸顯企業的經營特色,采取特色經營的戰略,著重突出企業產品或者服務等方面的風格,吸引大眾再次消費。例如云南中小企業可以深入調查市場,準確把握大眾需求,通過研發新的產品或者提供優質的售后服務等,從而贏得大眾的信任和對企業的支持,確保在市場競爭中處于主導地位。同時,云南中小企業在采取特色經營發展戰略時,需要平衡好特色經營與產品成本的關系,利用企業原有優勢創造新優勢,盡可能采取多種特色的生產經營戰略,并利用法律法規維護企業對產品或者服務的壟斷權與專有權,避免被同類企業或者大企業侵權或者利用,保證企業處于平穩發展環境中。

三、結束語

總之,在激烈的市場競爭中,云南中小企業的生存和發展面臨著嚴峻的挑戰。企業只有清醒地認識到自己的優勢與不足,從堅持“小而專,小而精”的發展戰略、注重企業間的協作經營和充分凸顯企業的經營特色等方面入手,制定長期的發展規劃,才能在市場競爭中占據有利地位,推動企業的健康可持續發展。

參考文獻:

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[2] 譚B予.云南中小民營企業發展瓶頸與對策研究[D].云南師范大學,2006.

第7篇

【摘要】就目前的社會情況來看,我國大部分中小企業在發展的過程中,其財務管理工作存在著一定的問題,主要表現在中小企業發展的過程中,對于財務工作沒有給予重視,直接造成企業財務資金的損失,因此本文針對中小企業中財務管理工作的開展方式進行分析,以此為其工作的開展找到最佳的方式,也在根本上帶動我國整體經濟水平的發展和進步。

【關鍵詞】中小企業;財務管理;探索;思考

就目前我國中小企業的發展現狀來看,越來越多的企業財務管理工作呈現出一定的問題,主要就是企業忽視了對財務的管理,或者是企業中的財務管理存在漏洞,這些都在很大程度上阻礙中小企業的發展,以此對于社會的進步造成影響。因此本文針對中小企業中財務管理情況在企業發展中的重要性進行分析,以此找到財務管理工作開展的主要方式,為企業和社會共同發展做出貢獻。

一、財務管理的工作內容

在中小企業發展的過程中,財務是中小企業最為重要的也是最為核心的工作項目,只有保證良好的經濟收益,中小企業才能夠不斷的發展和進步。其中中小企業中財務的分析的基本內容就是:中小企業債務的償還問題,還有中小企業的經濟權益結構情況,以及中小企業資產的運營狀況等。其次還需要了解到中小企業的盈利能力,主要就是根據財務的情況反映中小企業利潤和收入的狀況,這樣也能夠看出中小企業中的各個部門對于中小企業收益所作出的貢獻。最后就是中小企業的現金能力分析,其中這一數據能夠直接反映出中小企業對于債務的償還和支付的能力,這也是財務管理工作中最為重要的內容。

二、財務管理在中小企業工作中的重要價值

(一)中小企業實現經營目標的重要途徑是會計核算

實際上在中小企業發展的過程中,不論是企業單位還是事業單位,其整體的財務工作和財務管理活動,均為企業發展過程中最為主要的經濟利益保障基礎,同時在企業開展的所有活動之中,財務管理工作能夠在根本上提高企業的經濟效益。所以在調查過程中,越來越多的資料內容顯示,想要保證中小企業之中經濟效益不斷高漲,還需要了解到企業的生產經營過程,產品的質量以及所需要使用的成本等數據,并且對于中小企業市場結構和社會需求的結構是否適應也是需要進行重點的分析。實際上在中小企業的進步過程中,其企業的會計工作在整體的財務核算過程之中,主要還需要在整體經營的過程和所需要使用的經營成本之上,對于企業中的經營工作成本進行分析,并且了解到企業在整體銷售的階段呈現出的具體情況,這樣才能夠保證中小企業中會計工作能夠順利的開展和進步,重點反映這些數據,以此保證中小企業能夠實現未來發展的目標。

(二)中小企業的重要基礎是會計信息

現階段,在中小企業的l展過程中,以及其發展的階段,對于企業中所具有的財務內容和財務管理工作進行整體工作內容的計算也能夠在很大程度上了解到,中小企業發展階段,其整體的管理工作開展也是中小企業整體經濟和發展戰略中非常重要的一部分內容,所以企業的財務管理工作也是這種工作開展階段能夠對企業財務工作產生的最為直接的影響,這些影響情況直接都決定這企業在發展過程中的成敗現象,因此還要求中小企業管理工作中的決策能夠周密謹慎,并且在快速變革的經濟形勢中做出良好的反映,這樣才能夠保證中小企業準確的避開經濟存在的問題和漏洞,保證中小企業能夠快速的發展和進步。

三、中小企業財務管理工作的開展方式

(一)以財務管理捋順中小企業經營規律并制定適合中小企業的未來發展

目前來看,越來越多的中小企業的發展過程之中,其整體的經營工作,以及后期的發展現狀都是經濟收益最為主要的標準和開展過程,所以在這樣的過程中,中小企業想要在活動開展階段獲取最為多的利益,所以在中小企業自身的發展階段,想要保證企業中能夠更多的增加其業務量,還需要保證中小企業在發展過程中的主要規律,按照這一經濟和財務規律更好的帶動企業的進步。同時在不同類型的中小企業之中,對于資金使用的過程中,還有資金的財務需求過程下,都需要按照不同的種類和理性進行分析,在這樣的規律和發展情況下,企業的發展過程和發展規律也是存在著一定差異的,所以在這樣的情況下,想要保證企業的發展和進步,還需要按照企業中所制定的財務管理發展規律進行企業工作的開展,這樣才能夠保證企業經濟發展水平展現出不同的方案,這樣才是中小企業發展中,財務管理工作開展階段的主要內容,也是中小企業發展過程中非常重要的一項內容。

(二)以財務管理為掌握中小企業經營發展現狀及問題的途徑制定未來發展

每一個中小企業在發展中,其生產和經營的方式都有著自己的規律,但是經過調查能夠看出,不同中小企業的經營方式內在也是有著很多相同之處的。其中具體的內容就反映在,中小企業對于財務的分析和各項工作的數據指標之中,這些數值能夠保證中小企業的發展和進步,同時也能夠在根本上保證中小企業在不斷壯大的過程中找尋到自己的發展規律。根據相關數值的比較結果能夠看出,中小企業發展者一般都是在與其他中小企業對比過程中找出自身存在的問題并且加以解決,以此促進中小企業的發展。

四、結論

綜上所述,在中小企業財務管理工作中,管理是最為主要的內容,只有給予中小企業正確的管理方式,才能夠保證中小企業按照正確的道路進行發展,并且在財務和經濟出現問題之后,能夠給予正確的指引。所以還需要中小企業意識到這項工作的重要性,以此保證中小企業的順利發展和進步。

參考文獻:

[1]葉燕紅.論財務分析在公司未來發展中的作用[J].當代會計,2016,(07):3637

第8篇

關鍵詞 中小企業 成本 人才 融資

中圖分類號:F031 文獻標識碼:A

1我國中小企業經營發展成本的現狀分析

經營成本呈現出提高的趨勢,我國中小企業經營成本高的因素有:原材料成本的上升,勞動力成本上升,融資成本高。

隨著我國經濟的發展,很多企業為了追求產量水平,而忽視了生產的成本,未能建立起成本節約的體制,可能會造成企業生產成本的提高,資源和原材料的浪費。還有企業的管理機制不夠健全,在用人方面缺少專業的人力資源的規劃,中小企業往往難以開出企業員工所期待的優厚的待遇,而且中小企業的提升空間較小,所以很難留住高學歷知識分子。企業就要提高勞動力人口和職工的支出費用。企業員工的素質不夠高,直接影響企業的先進設備的應用,造成了企業資源的浪費。物價水平的提高,運輸費用增高,人民幣升值等等也是企業在原材料上的支出成本和勞動力上升的主要原因,是企業的經營成本的提高的主要原因。

我國大部分中小型企業是存在資金周轉困難的,首先是中小型企業本身的財務管理制度不成熟,經營收入的不穩定性,造成了銀行對中小型企業償還能力的懷疑,不愿意對中小型企業進行貸款。其次是中小型企業貸款會存在一定時期的資金周轉問題,貸款金額不能及時償還,但是由于一些金融機構的政策性的抽金制度,使得我國中小型企業本身的發展就存在一些艱難的問題。貸款利率普遍提高,J款發放金額占實際申請貸款金額減少,還有各種招標費用的提高都造成了我國中小型企業的成本的提高。

2我國中小企業人力資源的現狀分析

我國中小企業普遍人才缺失,影響企業的發展。高學歷知識分子的缺乏與不足是我國中小企業發展的普遍問題,中小型企業普遍技術員工比例很少,管理人員比例更少,缺少科研專利項目及人才。許多大學生不愿意留在中小型企業,大部分不是因為企業工資低,而是因為企業提供了較高的工資,大學生本身就在中小企業的看法中存在偏見。

3我國中小企業發展融資的現狀分析

很多中小型企業存在強烈的融資需求,獲得融資支持,更容易度過當前難關。80%的企業一直有借貸融資需求。融資渠道窄,主要融資渠道為親戚朋友和通過銀行借貸融資。只有20%的企業融資渠道為個人籌資。大多數企業認為資金短缺,貸款困難。大部分貸款渠道是信用社,工行,實際貸款發放數額是申請數額的50%左右,中小企業貸款利率有上升趨勢,貸款時限有縮短趨勢,獲貸金額有下降趨勢,使得許多企業為了運轉經營,不得不面臨高利貸的風險,貸款利率高造成了企業的經營成本高的現象。融資門檻高,年銷售額1000萬以下的銀行借貸融資的成功率較低,年銷售額在1000萬以上的,是銀行融資的主要目標,成功率較高。中小型企業的融資經營和財務信息不對稱,內部管理不完善,缺乏完整的健全的財務制度和可靠的抵押物,運行規模小,成本過高,政府難以規模化地向中小型企業提供金融服務,都造成了縣級中小型企業的融資困難的現狀。

4我國中小企業的經營發展現狀總結

許多小型企業銷量少,資金鏈緊張,成本高,融資困難,面臨破產倒閉的困境,人才缺失的緊迫情況下,仍有許多中小型企業在堅持。當今社會經濟不樂觀,賺錢難的問題日益增重。大部分中小企業在積極應對當前困難,期望通過維持或者擴大再生產,保證銷售 ,來實現企業的持續運轉,也有部分企業面臨著困境,選擇了歇產,勉強維持。其中工人工資高,成本高,人才缺失,是我國中小企業面臨的主要問題。但是大多數企業雖然面臨很多困難,仍然覺得企業未來的發展更加明確,有目標,對企業的未來持有樂觀看好的態度。

5關于我國中小企業發展的現狀提出的幾點建議

(1)堅持宏觀調控,改善中小型實體企業的外部環境。勞動力成本和原材料的成本提高政府制定相關的貨幣政策,對癥下藥,減少企業的成本負擔。適當給予中小型企業優惠政策,減輕企業稅收負擔。制定相關人才任用的政策,讓中小型企業能留住人才,加快發展。支持中小型企業的政策需要強化落實,落實到各縣級及地方,而不是一紙空談。

(2)制定相關的金融借貸政策,重視中小型企業的自身的發展,而不是因為許多企業因為一段時間的資金周轉困難而被迫停產。加強中小型企業的信用監管評價體系的建設,促進金融機構與中小型企業的借貸信用和發展的信息更加對稱。

(3)中小型企業加強高級管理人才的任用,適當的轉變經營模式,適應當今社會經濟的發展,健全內部管理機制和財務數據的準確性,對企業自身的未來進行較為準確的預測和把握。企業規劃好自身的長期和短期目標,主動應對,堅持下去,進行產品和模式的創新,彌補信息不對稱,打開銷路,增強市場競爭力。

參考文獻

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