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首頁 優秀范文 信息宣傳拍攝工作計劃

信息宣傳拍攝工作計劃賞析八篇

發布時間:2022-06-29 23:43:17

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的信息宣傳拍攝工作計劃樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

信息宣傳拍攝工作計劃

第1篇

轉眼前第一個學期的工作已經結束,面對第二個學期的到來,我深深地將前面的工作做了總結。我們工作中的優點就是的質量較高,但是缺點確是有質沒有量。所以新的學期針對這一問題,為做出既有質又有量的工作,特將我們團委宣傳部工作計劃這樣安排:

我們宣傳部將學校團委工作計劃分成五個內容:

(一). 做好新干的選拔、培養工作,做到高要求高標準

宣傳部,由于其工作的性質,本身就決定了這是一項重要完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事,隨著新學期的到來,有著許多新的力量的加入,要更出色的完成,就得嚴格把好第一道關口.同時相信在一年的接觸與實踐大部分與本部的同學肯定已經相當熟悉這份工作,也知道如何做才能最快最好的完成工作,所以采取上一批帶新生的方法,讓他們在接觸中將自己的工作經驗介紹給新生.這樣就能讓新生更快進入工作狀態.

(二).做好宣傳板,做到迅速并且有效率

對宣傳板,宣傳欄的管理,我們部門打算分派專門的人員兼以負責.為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,做了以下二步工作計劃:(1).擬訂相關的管理條例,做好工作記錄,將每個干事對宣傳部的貢獻做出相關的記錄以便于以后的評優評先活動,更好的調動干事們的工作熱情.(2).特別開了一次宣傳部會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。

(三)優化海報工作,讓同學們在了解活動的時候有視覺的享受

以前的海報工作不是很多,所以總是由寫字的干事來做,其實也只能讓寫字的來做,畫畫的幾位干事幾乎沒事做,這樣寫字的干事任務就繁重,畫畫的就覺得無聊,沒有用武之地,沒有達到之前設想的培養結果,這學期我們決定多招幾個寫字的,出海報爭取人人有事做,人人能鍛煉。

(四)做好活動記錄,做到詳盡

將好的宣傳板,海報拍攝下來,并整理,以便于對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來.這樣一來可以使以后的同學可以借鑒,而來可以回味以前的工作成就.

開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動.所以打算開展作品交流會,讓同學們可以把平時畫的好的畫,或者是課余時間所做的手工作品拿出來交流,這樣一來可以豐富同學們的課余生活,還可以提高同學們的動手能力.我們還可以把這些作品評出優秀的,進行獎勵與展示.并且我們決定多與其他組織、部門互動,把宣傳部的活力釋放出來。

(五)好好工作,為校慶獻上一份薄禮

這學期是學校的五十華誕,舉校上下將隆重的歡慶這特殊的時刻。我們團委將是校慶策劃的一個重要組織,作為團委重要部門之一,我們深感肩上任務之重,但我們覺得光榮,在此,我承諾:我將帶領本部門所有干事齊心協力,努力工作,給團委增光添彩,為校慶獻上一份薄禮。

工作中難免出現錯誤與缺陷;也許說在一些細小的方面還是有待加強.但是我堅信有大膽的創新嘗試,有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好,我們部門一直在努力,在思考;我們部門相信有一份耕耘有一份收獲。

XX大學宣傳部工作計劃書范文二

在過去的一年里,我校宣傳部在學校指導和帶領下,本著全心全意為同學們服務的宗旨,以獨立自主、和諧優質為原則,以實現學生的自主管理為目標,我們的本職工作做好的同時,配合學校做好其他工作,結合我校學生的特點,積極、創新地在同學中開展各種豐富多彩的校園活動,活躍校園文化氛圍;做好學校與同學們之間的橋梁和紐帶,加強師生間的溝通,為構建和諧校園作出了自己的貢獻。我們的工作得到了同學的肯定。所以我們宣傳部應該在去年的工作基礎上再進一步,將我們的工作做的更好!

宣傳部是學生會的喉舌,也是學生會的一個門面,它負責全院各種活動的宣傳,通過各種宣傳渠道,傳遞系團委、學生會工作信息,并根據形式需要,對學生進行有效的思想教育。其主要工作就是及時有效地把系團委和學生會的信息傳達出去,讓廣大同學盡快知曉,并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、反映全院師生的精神面貌和學生學習生活情況;同時作為學生會的一個部門,它還負有組織各項校園文化活動,增進校園文化交流,豐富校園文化生活的職責。并且要求協助其他部處作好各項活動的宣傳,充當鼓號手和開路先鋒的角色。

新的一年開始了,校學生會的各項工作已經緊鑼密鼓的展開,我們宣傳部也將飽滿的精神面貌做好新學期的部門工作,在上學期,我學系宣傳部全體干部、干事相互協作,積極配合,最終使我部門各項工作及活動順利開展并取得相應效果,完成了計劃任務。但我們自身的宣傳工作也存在著一定缺陷,為了吸取在以往工作中經驗教訓,展現一個優秀部門的實干精神,為更好地開展20xx年下半年學生會宣傳部的各項工作,真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作,同時使我們的工作做出特色和成效,作為新一屆的宣傳部部長,更是深感肩上責任之重。我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分:加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往。針對學生會提出的 “團結、嚴謹、求實、創新”的工作理念,我部作出了學生會宣傳部新學期的工作計劃。內容如下:

一、工作目標:

1. 加強宣傳部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系,積極主動的行使宣傳職能,為我校學生會的宣傳工作再添亮點;

2. 積極挖掘和培養宣傳人才,為我校宣傳工作注入更多新鮮血液;

3. 充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結和宣傳工作;

4. 改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;

5. 把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

二.加強部門自身建設和部門間的交流:

1.進一步完善部門內部的規章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質量。

2.細化部門內的工作記錄,詳細記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內的會議記錄。

3.節約經費開支,為保證此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經費均采取透明制度,以收據為證。

4.鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態由原來的被動轉為主動,協助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。

5. 盡可能的美化校園的宣傳環境,增強宣傳部的宣傳力度。

6、部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態。部內每周舉行一次例會,安排下周工作和總結工作情況;

7、積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內涵,并配合各部處活動,積極進行宣傳;

8、每次活動后詳細的記載工作情況,同時詳細記載材料使用情況;

9、將工作主力轉向大一干事,逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力。

10、每次大型活動后,或者至少每個月都必須將院里參加活動的情況加以總結,以照片和圖文的形式備案并在櫥窗里張貼;

11、部長、副部平時要熱心關心干事,在學習和生活上予以幫助。

三、工作重點:

首先,海報、噴繪、通訊稿的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發揮好學校的喉舌作用,為學校即將開展的系迎新晚會,百科知識競賽等活動做好宣傳工作。我們可在原有工作習慣上,銳意創新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,宣傳部將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結。

其次,達到海報,噴繪、通訊稿宣傳的結合。使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協調配合。活動前,我部會積極與主管部門做好相關的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現場的攝影需求等。

再次,加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發揮自己的主觀能動性,講求創新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的.我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體.宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

最后,利用宣傳部作為學生會宣傳部和同學們之間的紐帶,利用他們把我們的信息帶給大眾,把我們的工作開展的更徹底。使同學們能了解最新活動信息的同時,也通過他們把同學們的心聲反饋給我們。做到上情下達,下情上達,使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。

這里需要著重提出的是:我部將積極的配合其它部的工作,團結各部以及各成員去應對本學期即將到來的挑戰. 在今后的工作中,要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態度去做好每一件工作.爭取使宣傳部的工作取得更好的效果,在新的一學年內有大的進步,爭做優秀,為創建優秀的部門做出我們自己應有的努力。我相信,只要學生會宣傳部能夠上下同心,共同努力,在各部門的協助下,在老師的指導和幫助下,宣傳部會越5走越遠,越走越好。

大學生活的幾年里,是我們人生最美好的時刻,這一段時光你一定不要錯過,因為這一段時光真的是很值得珍惜和記憶。這里有你可愛的同學,幽默的教師,繁華的城市和曠達的校園,真的是很值得回味。

第2篇

編輯部作為我校對外宣傳的窗口,對學校的文化建設、特色發展進行及時、有效的宣傳,對學校教師進行真實、有力的采訪報道,增強學校的吸引力和感召力,展現學校文化特色,這里給大家分享一些關于編輯部工作計劃5篇,供大家參考。

編輯部工作計劃1一、工作方向:

1、及時將我院的動態信息傳送到同學當中,使學生對能夠全面及時的了解我院學習生活情況。

2、將同學的意見與建議反饋到老師手里,以便老師及時的針對同學中間出現的問題采取及時有效的措施,出現的亮點給予鼓勵,以便使其能夠良好的發展。

3、關注、關心其他學院建設,為取長補短、共同發展、建設優質的校園氛圍做出貢獻。

二、部門建設:

(一)、召開例會,每周一次(特殊情況靈活變動)。

會議規定:

如果因事請假或者晚到,要事先說明。我們將建立嚴格的部門考核制度,對例會制度量化考核:對于一個學期未事先說明而遲到四次以上者,勸其自動退出部門;未請假而缺席者,三次以上即勸其自動退出部門;一個學期不能請假超過四次。

會議目標:

一個部門要發展,必須要團結,為了達到部門內部成員“和而不同”的目的,我們要加強內?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇娜鮮逗禿獻鰲K裕誆康墓低ń渙饔Π謔滓恢茫?/p>1、每次會議結束后進行部門成員總結,可以談近期工作上的發現和收獲,也可以聊最學習情況,更可以是對于部門內部建設的提議。

大家可以暢所欲言、熱情討論。

2、鼓勵成員多交流報紙的編輯、排版工作,營造好的部門文化氣氛。

3、通知部員學生會近期的活動安排,組織學生會的工作。

學校編輯部工作計劃范文

(二)、我們的部門提-事素質,根據我部的職能,現在暫定以下培訓:

1、寫作培訓,主要是策劃、會議記錄、工作總結等培訓。

2、新聞寫作培訓,主要是通訊、采訪、評論的寫作。

3、攝影培訓,如何拍攝具有新聞意義的瞬間或者鏡頭。

(三)、記者團建設,努力將記者團建設成為我們學院學生和老師的眼睛,每人配發記者證,做到證不離身,有有訪必采,不知拘泥于學校,學院,學生。

隨時注意加強編輯隊伍和作者隊伍建設。

(四)、建設部門文化。一個優秀的部門必然有著優秀的部門文化,而這樣的文化在我們部門內部尚未形成,在以后的工作中,我們會尋找新的方案和出路,形成自己獨特的文化模式和特色活動。

三、部門活動

1、聯合其他部門合作組織學生活動。

時間、主題因時而異。

2、舉辦征文比賽。

主題應富有時代氣息,易于,樂于為學生所接受。

3、采訪工作,將采訪內容在系刊刊登。

主要針對系領導、老師、學生會干部等,指導大學形成正確的人生觀、價值觀。

四、報紙板塊的設計

1、增添教師風采板塊。

2、報道學院近期教育工作動態。

3、增加摘登國內外有關教育教學的新聞消息。

4、為學生課外閱讀服務,摘登近期報紙雜志上適合學生閱讀的精美小說、故事、散文、詩歌、面向廣大學生,使他們增加閱讀量,提高寫作能力,培養文學愛好的興趣。

5、選登學生優秀作文,為廣大學生提供發表優秀作文的園地,鼓勵、調動學生寫作文的積極性,培養學生的文學興趣,鍛煉學生的寫作和工作能力。

6、在文章內容積極健康的原則上,版面形式由干事自主創新。

四、創新設計

1、充分利用現代信息網絡優勢,在校園網上創辦特色數據庫,擬建三刊電子化期刊共數據庫,方便作者查詢有關的信息資源。

2、設立學報優秀作者獎、優秀稿件獎、優秀編輯獎。

學校編輯部工作計劃范文

五、結束語

編輯部是聯系書院與學生的紐帶和強梁。在這個使命的前提下,我們部門的工作相對比較瑣碎,但是我們會合理安排,爭取不落下一個活動的報道。編輯部的人員有-和夢想,現在是我們上演絢麗青春的時候,我們一定會努力,不管會面對怎樣的困難。而繼承優良傳統,尋求新的發展高度勢在必行!我們在行動!

四、在本學期的比較大的活動中,協助各個部門作好工作,做好稿件的征集和編輯工作,尤其在本學院的演講大賽中幫助學習部做好演講稿的篩選工作,發揮編輯部的重大作用。

五、堅持三步走戰略。即征稿、審稿、出書,首先在學院發放征稿啟事,并把征收的文章出版在我們的《陽光語錄——展理學院風采》上,供廣大讀者品讀。

六、配合社里及各部多拉贊助,補充經費,為我們開展工作創造更好的條件,鼓勵同學們多寫稿,多投稿,獎勵優秀小作者。

七、聽從校編輯部的安排,積極配合和支持校編輯部的各種活動,為校編輯部即將出版的半月內刊,貢獻自己的一份力量。

編輯部是一個年輕的部門,到現在我是第三任部長了,我希望通過自己不斷的學習和努力,在自己的手里把編輯部做成一個能承勝任絕大部分文工作的部門。我相信在我的努力下,編輯部的工作一定會處理的有條不紊。編輯部會積極努力完成本學期的工作,相信我,相信我們編輯部,相信編輯部的明天會更加美好

編輯部工作計劃2新學期伊始,學校各項日常工作已開始進行,為更好地服務于老師學生,我部正積極運行著本部地工作計劃,在去年的基礎上,又制定了新的工作計劃,計劃如下:

一、系刊出版方面

1、50系刊的排版、審稿已完成,應及時打印成冊,在3月初分發給我系各班級,并與此同時做好第51期系刊的征稿,提前做好宣傳,以便使有意投稿的人有足夠時間準備。

這學期要在充分調動同學們的積極性的同時,保證系刊的質量,做到有質量保證的數量。在去年的基礎上,讓我系的同學活躍在電氣風貌里,向全院展示我系學生的風采與活力。

2、3月份是我院的“雷鋒月”,我部將圍繞“雷鋒精神印我心”的主題,舉辦一次征文比賽,而同時第51期的系刊也將圍繞于此展開,充分而有效地弘揚雷鋒精神。

以征文比賽為媒介,以系刊為平臺,展示我系學生的雷鋒風貌,以此來促使大家更好的學習雷鋒精神,實踐雷鋒精神。我部將在系刊中設置一個專欄,以此來反映雷鋒月我系學生的動態。

3、4月份是我院的文化月,在文化月期間,我部將配合院里的相應的活動,積極響應活動主題,同樣是以系刊的方式來展示我系學生的動態與風采,及時整理我系各項主要活動的通訊,并打算將52期改版,設為以文化月為主題的專刊,爭取在52期中增添幾個欄目,如開心樂園、生活小貼士等一些實用而有趣的內容,豐富同學們在文化月的日常生活。

二、部門交流合作方面

1、征文比賽將再次與學習部聯手,在上一次的基礎上,我部要更積極主動的與學習部配合,在細則上要有效地商量統一,工作中彼此互助,爭取使此次征文比賽比上一次的更成功、更有意義!全方位的反映我系學生的風貌!

2、雷鋒月與文化月期間,對于我系個部門的承辦活動,在保證系刊正常出刊的同時,我部要積極協助其他部門的活動,加強與其他部門的交流與合作,促使我系各部門的聯系,維護團隊之間的友誼,以使我系各部門的活動辦的更精彩、更順暢!

3、交流不僅僅是大二部長之間,更重要的是各部門學生干事的交流。

為此,我部要求本部的學生干事不僅要在工作上與其他部門的學生干事合作,在日常生活中也要互相幫助,協助彼此解決一些問題,要在潛移默化中增進我部成員與他部的交流,為以后更好地合作做鋪墊,促使我系各部門和諧相處,增強電氣系學生會的生命力與競爭力,成為一只出色的團隊,為我系爭取更多的榮譽!

三、內部管理方面

1、上學期由于我部管理不夠嚴格,致使我部部分學生干事的積極性降低,做事易拖沓,使整體的工作效率有所降低。

因此,這學期我部的管理要漸漸加強,通過有效的管理措施來逐漸提高我部成員的積極性,在保證正常工作的同時,改變一些工作方式,如模擬公司的辦公環境,組織我部成員參與,通過這種方式來鍛煉我部成員,使之提高個人能力。

2、我部不僅要出版有質量的系刊,更要注重培養我部成員的能力,通過編輯工作,要讓他們真正的學到東西,并讓他們應用于實踐,真正做到學以致用,用實踐的成果鞭策他們前進,在以后的生活與學習中更好的展示自己。

一個團隊的核心是團結,團結的基石是團隊成員之間彼此的信任。在管理中,應突出此點,讓我部成員學會如何與其他成員更好的合作,同一個目標,需要統一的管理,達到共同的高度。

編輯部工作計劃3新聞編輯編輯部主要負責學生會各項工作的宣傳報道工作,以便于廣大師生了解我院學生會各部的各項活動,捕捉、整理信息并及時向校內各媒體單位匯報我院工作情況,加大我院的宣傳力度,增強我院的知名度。

一、工作目的

新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分,在學院分團委和學生會主席團的領導下,積極開展各項工作,協助其他兄弟部門,服務于廣大同學。本部開展的各種宣傳工作,力求體現出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌,展現學院風采,為我院和廣大同學樹立良好的形象。

二、工作計劃

(1)我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作,充當好電信學院向外展現自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口,對我院和學生會的最新動態做出及時的報道。

(2)加強各位成員對新聞編輯部的認識,將我部門發展成一個團結向上、不斷創新、不斷進步的組織,在其中,大家得以不斷突破自己的能力上限,創造真心向往的結果,培養全新、前瞻、開闊的思考方式,全力實現共同的抱負。所以,要加強各成員思想認識,建立學習性組織,不斷提高個成員的寫作水平,提高發稿量。

(3)新聞編輯部爭取與《校報》和廣播站溝通交流,積極向《校報》、廣播站、航標燈投稿,力求加大我院新聞的發稿量,更好的展現我院風采;加強與本市各大報社、網站、廣播臺和電視臺的聯系,對有價值的新聞編輯將向鎮江市各大報社發送稿件,并邀請電視臺前來進行新聞編輯報道,加強我院與社會的聯系,促進雙向溝通與了解。

(4)除去文新聞編輯外,我們部還將會每次活動的圖片資料進行留檔保存,建立一個完整的圖片資料庫,將文與圖片資料分類整理保存,盡量做到對每項活動都有報道、有存檔,以便于老師和同學們閱覽、使用,力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。

(5)我們要繼續保持學工在線網站的更新及維護,對網站存在的問題盡量找專業人士解決,及時向我校及我院同學展現我院的風采,讓更多的同學了解我們電信學院,熱愛電信學院。

(6)如果條件允許的話,我們新聞編輯部決定結合本部特色,開始籌劃創辦院刊。這是我們的一個新嘗試,新挑戰。我們要周全考慮創辦過程中可能遇到的各種問題,多向老師們和學生會其他的同學溝通和請教,在同學中進行調查,了解他們的想法和意見,不急于求成,盡力做好前期準備工作。爭取將其發展成全校都能接受的優秀刊物,以曾強我院的影響力。

(7)努力協調好各個成員之間以及工作上的關系,公平分配各項任務,努力做到讓各個成員都有事可做,讓各項任務都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感,也能讓他們更深入了解本部門的各項工作,更好地為廣大同學服務。

三、完善部門制度

(1)每次按照規定時間召開列會,并認真做好會議記錄。

(2)新聞編輯部對各部員的考察和評定,將統一按照學生會擬定的標準實施,如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態度(如是否積極肯干,是否在工作過程中積極思考、富于創新精神等)級工作水平的情況,都將準確地記錄在冊,在年終評優時作為參考。

總結:對新聞編輯部,我將以認真負責的態度,做好本職工作;根據實際情況,協調與其他部的工作,從實際出發,加強部門間的合作,開展特色工作,使工作效率達到最優。我將在實際工作中根據具體情況對計劃作進一步的調整和改進,以期更好的立足本院,放眼全校。力爭更好的服務同學,開展高效優質的具有本學院特色的活動,將學生會工作與學院成長緊密結合,迎合信息時代的主旋律,作一支e時代的先鋒!

編輯部工作計劃4一.總體打算

1.按期召開例會,每周一次(特殊情況靈活變換)。

成員彼此交流周刊的編輯、排版,營造好的文化氛圍;通知部員近期的活動布置,組織安排編輯部的相關事宜。

2.出版《師之趣》周報和季刊。

面向校內外教師約稿和征稿,預計出版周報30期,季刊四期。

3.積極主動地舉辦的各類活動,將教師的特色與活力展現出來,并進行積極報道。

擴大宣傳力度,把學校的新聞、亮點等及時、準確的報道出去,促進我校與其他學校之間的交流和學習。

4.我部將更好地和其他各部融合在一起,積極和兄弟部分合作組織常識競賽,從而更好地促進各部之間的協作,更好地完成各項任務。

二.具體安排

七月份:編輯出版《師之趣》夏季刊。責任人:卜慶振、喬波

八月份:組織編輯《師之趣》--暑假網絡版,開展網絡讀書交流活動兩次。責任人:李海燕、樊祥惠

九月份:春蕾文學社開展社長競選活動。開展暑期讀書寫作交流活動。舉行-- 年第 3 期網上論壇。責任人:尚昌英、卜慶振

十月份:組織秋游采風活動。 編輯出版《春蕾-----學年度合訂本》、《師之趣--秋季刊——校本課程專號》。責任人:趙桂蕓、王新

十一月份:開展了“師之趣教育征文活動”。舉行--年第4期網上論壇。責任人:焦政、權柯柯

十二月份:評選“師之趣編輯部--年度人物”,組織年度總結交流活動。責任人:焦成杰、李超

同時,本年度我們將繼續開展各項文體、公益活動,讓老師們更加愉快地完成各項面工作。我們將會在工作中不斷完善工作計劃,發現問題及時糾正,通過開展一系列活動,調動部員積極性,力求編輯部的工作更上一層樓。

編輯部工作計劃5一、提高新聞宣傳-引導水平,為嶧城區經濟社會發展提供強有力的-支持

運用新聞手段,靠雄辯的事實為正確-提供強有力的依據。總攬全局,針對輿情,及時發表評論,表明立場,為社會-樹旗定向,以使-朝著正確的方向流動并迅速發展為主導性-。弘揚主旋律,大力宣傳先進典型。積極開展新聞批評,扶持正氣,鞭撻-,形成社會-的健康主流。善于處理熱點問題。主動化解社會矛盾,使-導向實現正效應。貼近實際,貼近生活,貼近群眾,出精品,創,增強宣傳報道的吸引力。

二、要做好我區各項事業發展的宣傳報道,做好對內宣傳

在新聞的焦點上,我們要求新聞將加大對民生問題的關注力度,對群眾普遍關心的熱點、難點、焦點問題,不惜篇幅,深挖深究,形成重頭報道,力爭一期新聞,在群眾心中打一個烙印。我們將按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的總要求,明確責任,準確定位,堅持正確-導向,把體現黨的意志和反映人民群眾心聲統一起來,深入實際、深入生活、深入群眾、把每天發生農業、農村、農民中的生動事件、感人場景、動情故事和農民迫切需要的科學知識、科學方法、文化精品、通過聲音、通過電波傳遞給廣大農民,切實為“三農”服務,求得社會效益和經濟效益。適應“三貼近”要求,改進節目結構,擴大農村廣播節目的影響力。

在廣播節目的結構設計上,將逐步加強和改進新聞宣傳。以貫徹區委、區政府決策,播報最新消息,關注人間萬象,傳承社會文明為宗旨的《嶧城新聞》,以短新聞為主,內容全,種類多,既有動態報道,也有深度報道,既有時政新聞,也有社會百態,既有領導活動,也有群眾實踐。

隨著嶧城人民廣播電臺的發展壯大,我們在制播方式上,將變過去單一的錄播方式基礎上,發展為錄播、直播兩種方式,這樣可以有效地形成聽眾與電臺互動,吸引的聽眾參與,提高收聽率;在節目設置上,將精心設置《嶧城新聞》、《法制與生活》、《三農直通車》等7個錄播節目和《與你同行》、《生活資訊網》、《娛樂新干線》、《戲曲大放送》等直播節目,在播出時間上由過去的6小時延長到12小時,能夠比較好地滿足不同年齡段、不同行業收聽人群的聽眾需求。

三、切實提高嶧城區的知名度,做好對外(上)宣傳

1、在現有基礎上,認真分析上級臺的用稿需求,查找問題,尋找對策,同時加大在省級電臺的上稿力度,圍繞落實科學發展觀、建設社會主義新農村、加快工業發展、構建和諧社會、推進自主創新等主題,及時宣傳和挖掘我區各單位的先進典型和經驗作法,加強對我區各項工作的報道力度,切實提高嶧城區的知名度,努力把我區打造成全市、全省乃至全國有影響力的區縣。

2、加強的學習培訓力度。

繼續選送優秀到省市電臺學習培訓,進一步熟悉省市臺報道的重點,加大重點新聞的報道。

3、進一步搞好上聯,做好通聯。

第3篇

按照集團公司安排和部門職能分工,我主要履行辦公室副主任、教育園區工作辦主任職能,主要負責集團文秘工作,協助辦公室主任抓好部門工作,具體負責聯系XX村幫扶工作事宜。現將個人一年來主要工作及成績總結如下:

一、主要履職情況

(一)千錘百煉擬文。

今年以來,個人認真仔細起草各類文稿,常向分管領導請教,與部門同事交流寫作思路。在分管領導的直接安排與指導下,我主筆起草了集團公司各類綜合材料40余篇,20余萬字。主要包括集團全年經營工作報告、全年及半年工作總結、主要領導述職述廉報告、董事會工作報告、教育園區改革創新發展課題報告、教育園區建設發展情況匯報以及主要領導重要會議講話材料等,不僅較好地將領導的經營思想和工作要求組織成系統化的文字材料,還為領導決策提供初步的建議與參考,用實干踐行了“身在兵位,胸為帥謀”的崗位要求。按照集團年度內培計劃安排,在分管領導的指導下,經過數周精心準備,我與集團各部門、子公司辦公室工作人員開展了一堂“公文知識規范”交流課,既豐富了集團辦公室系統公文知識儲備,個人也收獲匪淺。還主筆完成集團對外宣傳信息、部門信息宣傳,集團季刊、年刊專題材料30余篇。在集團季刊、年刊編輯工作中,匠心學習、借鑒其他國有大型企業先進經驗,努力提升刊物水平,全年出刊X期。工作中,我堅持當好其他部門和員工起草的對外文稿“核稿員”,全年核稿X份,嚴格把好文字質量、公文格式關,有效提高了公文的規范性,保障了企業對外形象。

(二)精益求精辦事。

在工作中我始終將協調意識貫穿始終,積極發揮參謀助手作用,想領導所想,堅持事前、事中、事后都主動介入。在與領導的交往中,我一直堅持強化工作任務執行,合理掌握“主與次、輕與重、急與緩”的關系,對公司領導交辦的工作,做到事事有交待,件件有回音,并力爭在最短時間內、盡最大努力,高質高效完成工作任務。在與同事的交往中,我也堅持團結同事,與他們打成一片。在與園區單位的協調交往中,年內到園區開展集中走訪調查4次,形成專題報告4期,課題1項。參與接待XX集團、XX集團等企業到園區考察,主動報請領導小組辦公室協調市城管、食藥監等部門,XX村委會對園區周邊學校消防、環衛工作進行了多次整治,在XX下坡帶安裝減速帶,會同XX公司對XX接電事宜進行了協調處置。在集團宣傳片制作工作中,從最初的計劃制定,解說詞、腳本確定,到取點拍攝、反復修改,最終定稿定片,都全程參與,主動與各單位溝通銜接,歷時一個月圓滿完成工作任務。在幫扶XX村的工作中,我作為幫扶工作小組組員,勤于實際,堅持定期與該村村委干部保持工作聯系,了解脫貧工作進度,將村脫貧計劃和群眾困難及時記錄在案,及時反饋給公司領導。與公司主要領導、分管領導、幫扶責任部門一道先后X次到方側村開展走訪幫扶,并大膽提議開展了慰問留守兒童和困難黨員、志愿者入戶幫扶、送文化下鄉等系列幫扶活動,做好任務跟蹤與過程跟進,工作取得了實效。

(三)一絲不茍辦會。

工作中,我積極主動協助部門負責人抓好全集團會議管理,理順會議流程,全年牽頭承辦園區領導小組專題會議X次,總經理辦公會X次,例會專題會議X次,會上認真記錄,會后按照領導要求及時整理形成紀要,做好工作任務上傳下達,全方位地保障了會議各項決策部署及時準確的傳導。

二、存在的不足

1.堅持主動思考問題的意識還不夠,工作中雖能夠盡心竭力做好分內工作,但工作中主動應對、解決出現的各種問題和挑戰的能力還有待進一步提升。

2.在園區工作中,與園區各單位、當地政府的主動聯系還不夠,雖有日常工作計劃、安排和落實,但對工作的深層次思考還不夠,建言獻策不多。

三、下一步努力方向

1.繼續圍繞中心工作做好“以文輔政”。在工作中加強政策理論和專業知識學習,豐富知識儲備,進一步提升公文質量和水平。

第4篇

一、電教工作有計劃,有落實

學校對電教工作有中長期規劃,規劃符合上級要求和本校實際,有年度和學期工作計劃,計劃目標明確,措施具體,可操作性強。學校開學初就抓計劃的制定,期末抓各項工作的終結性考核評估,中間抓計劃的落實。

我校根據現代電化教學的特點,分別制定了《微機室管理制度》、《學生上機守則》、《微機室管理員職責》和考核細則等制度,職責的建立與完善,進一步量化了檢查、評估各指標,做到了有章可依,任務明確,職責分明,使管理工作落到實處,這些制度由學校統一制定,在顯著的位置鑲框懸掛,為確保各項規章制度的嚴格執行,學校定期檢查制度的落實情況,發現問題及時糾正。

二、加大培訓力度,用現代教育技術武裝教師隊伍。

堅持進行現代教育技術培訓。有計劃地組織教師利用業余時間進行現代教育技術培訓活動,提高教師們現代化辦公水平、多媒體課件的制作應用能力,也為教師們進行電教研究創造條件。

我校在前年就已建成校園網,本學期主要對校園網絡平臺重新進行了改建與完善。通過對校園網使用的培訓,教師也可以通過校園網進行網上備課,學校的公告、工作安排通過校園網及時公示,使辦公真正做到無紙化、自動化、網絡化。學生與家長可以在網上與任課教師交流,家長能及時了解自己小孩在學校的學習情況,便于教師與家長、家長與學生,家長與學校之間的溝通。

三、電教常規與取得成績

1、進一步拓展信息技術應用空間。教師們在平時課堂教學實踐中樂于創新,能主動選擇局域網有關資料(農遠資源、自制課件)等輔助課堂教學,提高課堂學習效率。本學期教師普遍使用多媒體上課。積極策劃并組織教師以備課組為單位,利用多媒體資源或網絡環境進行課改研究,不斷提高課堂教學效益,提長虹學生信息素養。在近80多節的校級公開課中百分之九十以上的教師選用多媒體教室、電教工具或網絡教室開課。

2、利用學校閉路電視全方位實施素質教育,本學期結合學校教育活動播放了多部學生喜愛的科教片、宣傳片。實況轉播了《開學第一課》。

3、實時拍攝學校少先隊、運動會等大型活動。為學校宣傳與教育工作提供真實素材。

4、期初、期末的電教器材收發工作規范有序,確保了學校教育教學工作的高效運行。

5、完成學校網站的改版,加強校園網的維護和安全工作,保證其暢通無陰;為全校電腦做好后勤服務工作,保證正常的教育和辦公環境。

6、組織教師撰寫電教案例、論文,教學設計等,不斷學習與積累,提長虹專業素養。組織教師積極參與市、區電教館組織的各級各類評比活動,提升專業素養。在整個實踐與研究活動的過程中,教師與學生信息素養都得到了前所未有的發展與提高。一學年來,取得了不定些成績,但也存在很多問題與不足,需要改進,主要有以下幾個方面:

1、教師培訓的力度不大,需要更有力度地有計劃、有目的的培訓。

2、教師制作課件的水平還需進一步提高。

第5篇

一、工作目標

認真貫徹落實醫院黨委會精神,嚴格執行自治區及**市新農合文件精神,在現有基礎上,將我院的農合工作與城鎮、農村困難群眾醫療救助工作做好、做大。

二、工作思路及重點

為實現工作目標,在2009年我們將著重抓好以下幾方面的工作:

1、科室內部建設。

進一步提高合管辦工作人員的綜合素質、嚴肅工作紀律、強化崗位職責,規范科室內部的資料文檔與信息管理。建立工作例會制度,定期召開科室內會議,傳達醫院會議精神,總結前期的工作經驗,及時查找和解決工作中存在的問題,探討下一步工作的方向。同時配備硬件設施:打印機、傳真機等,以方便服務患者。

2、設立醫院新農合工作的投訴督辦機制與咨詢電話,更好的維護參合患者的利益,提高他們對我院的滿意度,平衡醫患之間的關系,禮貌接待、認真處理參合患者的投訴,并保證每一起投訴都有答復和處理結果。

3、繼續加大宣傳力度,通過網絡、電視、廣播、報紙等多種途徑,在院內院外同時加強宣傳和導向工作,一方面讓社會和廣大參合農民了解我院的醫療服務水平、農合服務承諾;另一方面使全院的一線醫護人員、窗口服務人員、職能科室人員高度樹立關心、關懷廣大農合患者的理念,樹立全心全意為農合患者服務的意識。我們將根據需要加印宣傳彩頁,制作宣傳欄、拍攝醫院新農合工作匯報宣傳片等,務求擴大社會影響,切實提高宣傳成效。

4、真正實現“出院即報”,完善“一站式”報銷方法,絕不多報、濫報。

合管辦是農合報銷的經辦機構,責任重大。目前,我們已在出院處增設了新農合報銷窗口,并通過各種方式簡化手續,提高效率,基本上滿足了患者“當天出院,當天報銷”的要求。今后,我們將繼續按規定嚴格執行住院醫藥費的審批程序和報銷標準,做到審批及時、準確,墊付現場兌現,手續簡單方便,力求讓每一位走進合管辦的患者滿意。

5、嚴格審核、杜絕虛報冒領。

繼續堅持做到“三步”審核工作:第一步:合管辦登記,審查患者就醫資格;第二步:床頭審核,嚴格執行身份鑒別;第三步:電話核查,驗證患者提供的資料是否真實、準確。嚴格把關,務求讓各旗、縣、市、區的合作醫療管理機構對我們的審核工作放心、滿意。

6、強化信息系統建設,及時、準確的完成信息收集、匯總、上報的工作,建設網絡基礎,實現×××信息化管理。

目前,我們正在使用兩個自主設計的軟件:參合患者登記管理的軟件與補償管理的軟件,各項功能均運行正常,能夠滿足日常工作的需求。今后,我們將完善這兩個軟件的功能,并將民政醫療救助這一部分也放進來,實現我院工作范圍內,醫療救助與新農合兩項信息化平臺的共享。同時,積極探索與各旗縣農合信息管理系統的資源共享。

7、制定并嚴格落實農合患者自費用藥項目告之制度。

我們將聯合醫務科,督導各臨床科室全面落實《**市中心醫院關于新型農村牧區合作醫療基本用藥的通知》,要求各臨床科室認真學習《新型農村牧區合作醫療基本用藥目錄(修訂版)》,嚴格掌握用藥適應癥、杜絕濫用藥(將自費藥品控制在總用藥范圍的×××以內),超過《基本用藥目錄》用藥,必須征求患者同意,并填寫《使用目錄外藥物患者知情同意書》,認真履行簽字手續。

8、組織開展交流工作。

2009年,將繼續積極開展下鄉交流工作,征求基層合作醫療管理機構的意見和建議,查找工作中的不足之處,及時改進工作。同時,通過電話、網絡、實地考察等方式,經常性的與兄弟市(縣、區)進行交流,借助他們成功的經驗,促進我院新農合的各項工作、機制的日益完善。

9、實施面向農合患者的扶貧工作。向連續參加農村合作醫療,且家庭生活困難的大病、重病患者,發放《**市中心醫院農村合作醫療患者扶貧救助卡》,持有此卡者,即可在政策規定報銷的基礎上,由我院減免其相關診療費用,如:床位費、手術費、治療費等減免×××;ct、核磁、彩超等大型檢查減免×××,化驗費可減免×××等。

10、協同質控辦,加強對醫療質量的監督、管理,有效維護農民的健康,真正使農民感受到新農合的好處,支持和維護新農合制度。參與制定針對農合患者的醫務人員服務質量監督與考核制度,確保農牧民享受到高質量的醫療服務。

第6篇

【關鍵詞】 工作現場安全監督電子化

1 工作描述

1.1 工作理念

隨著電網的快速發展與供電可靠性要求的不斷提高,技改大修等作業現場也隨之增多,工作現場的安全管理主要存在以下三方面問題:一、工作現場大量采用集中檢修工作模式,但集中檢修涉及設備多,工作活動區域大,交叉作業多,安全遮攔布置較為復雜,容易使工作人員混淆帶電區域和工作區域;二、工作工期長,暫時中斷重新開工時,存在工作人員對現場情況不清的現象;三、工作現場安全監督人員水平參差不齊,個別工作班成員的安全意識淡薄,容易發生違章行為。

1.2 工作范圍和目標

工作現場電子化安全監督適用于公司基建安裝、大修技改、缺陷處理、日常巡視等各類工作現場,通過建立標準化安全監督巡視檢查的規章制度、管理流程,創新使用視頻錄像監控手段,建立典型的現場違章信息資料庫,建立防范措施編制平臺,保證現場安全監督質量和安全管理工作的持續改進。

通過工作現場電子化安全監督的實施,規范現場安全監督工作行為,創新數據采集形式,規范后期現場評估,規范防范措施編制,提高工作現場安全監督工作質量和效率,實現工作現場的可控、在控和能控,有效遏制影響工作現場的習慣性違章,達到人身安全、設備健康和電網安全穩定運行的目標。

2 主要做法

2.1 主要流程說明

2.1.1 活動監督計劃的制定

公司安全監察部每月制定工作現場電子化安全監督計劃(每月不少于4次),統籌安排監督工作,協調監督所需的人員、車輛和工器具等。

2.1.2 確定當日工作計劃與工作現場

電子化安全監督小組組長按照公司當日工作計劃,確定監督工作計劃與工作現場,并組織召集監督小組成員。

2.1.3 監督小組進行活動前準備

監督組組長召集監督組成員召開班前會,進行監督分工,并交待工作內容、安全注意事項及措施。監督組成員根據工作安排準備數碼相機、數碼攝像機、望遠鏡、對講機等工器具。

2.1.4 現場監督巡視作業

監督組按照下達的監督任務,在到達工作現場后,首先需記錄受監督單位、巡視地點、工作內容和時間等信息,并對工作票、工作現場安全措施、工作現場領導到崗到位情況、工作人員著裝等情況進行依次拍照,其照片資料和照片生成的時間作為考核監督巡視到位情況的依據之一。監督組人員根據工作現場實際情況全程或重點拍攝現場安全工作情況,對現場發現的安全問題,安全監督人員要根據情況向相關人員提出并監督其改正。

2.1.5 現場數據的反饋

監督工作結束后,監督組將數碼相機(攝像機)存儲卡、監督巡視記錄交監督組經監督組集體審核后反饋至公司安全監察部,經再次審核后入檔備案。安全監察部對監督圖片、監督巡視記錄和現場違章情況進行分析和統計,形成考核報告和月度安全簡報。

2.1.6 現場監督巡視信息和違章信息的管理

安全監察部組織安全技術人員根據現場圖像和影像對違章情況進行直觀分析,并對工作現場進行安全狀態評估,并對現場安全問題制定合理處理對策。

2.2 實施措施

2.2.1 構建制度,規范實施

公司認真貫徹國家電網公司“兩個規范”(安全風險管理工作基本規范、生產作業風險管控工作規范),根據國家電網公司《電力安全工作規程》和開封供電公司《反違章監督糾察管理規范》的要求。對公司開展電子化安全監督的可行性進行專項調研,分析近幾年公司典型性違章的發生率與種類,收集一線員工對工作實施的建議,對管理人員進行意見收集。公司防范聽取各方面意見,確保活動的實用性、科學性和規范性。

2.2.2 加強宣傳,強化考核

通過日常班組安全學習、活動展板等多種形式,加強工作現場電子化安全監督的宣傳、動員工作,做到各級領導重視,一線員工廣泛參與。電子化安全監督按照《開封供電公司獎懲規定》進行統計考核的同時,同時也把工作現場違章率納入考核范圍,強化工作現場的考核力度,考核結果與月度績效獎金掛鉤。

2.2.3 加強調研,逐步推行

安全監察部通過組織對現場監督信息的分析評判,每月定期開展電子化安全監督會審,提供平臺加強基層單位之間交流與討論,達成管理共識。對于工作現場出現的各類違章等安全問題,進行認真梳理,找出日常工作的薄弱環節,有針對性的采取改進措施。堅持安全監察部專責隨同監督制度,不定期現場全程監督和調研電子化安全監督的開展情況,對出現的問題及時與基層單位討論溝通,確保活動安全有序開展。

開封供電公司充分利用基建安裝、大修技改、集中檢修等工作,積極開展電子化安全監督。經過努力,現場違章率、特別是習慣性違章率不斷下降,有效保證了工作現場的安全。

3 特色亮點

3.1 建立健全現場安全監督管理責任制

3.1.1 明確安全監督工作思路

年初,組織召開公司年度安全生產工作會議,制定本年度安全工作思路和安全生產目標,明確安全監督重點工作及保證措施,為全年安全監督工作開展指明方向。

3.1.2 逐級落實安全監督工作責任

在與省公司簽訂安全目標基礎上,根據部門職責,將公司安全目標逐級分解,在分解過程中針對生產現場工作計劃制定相應的獎懲措施。公司總經理與各部室、各單位,各單位與班組,班組與班組成員分級簽訂安全目標責任書及安全承諾書,實現安全責任落實到人的目的,通過落實安全生產責任制的形式將安全監督要求逐級落實到人,將安全生產及安全監督管理“誰主管、誰負責”的原則落到實處。

3.1.3 強化安全監督全過程考核

安監部每月、每季、半年、全年組織對安全監督到位情況進行統計分析,提出措施建議,并通過績效考核兌現獎懲,形成閉環管理,充分調動各級各類人員現場安全監督工作的積極性和主動性。

3.2 嚴格執行生產現場安全監督管理規定

(1)各級行政正職是安全第一責任人,對本單位生產現場安全工作全面負責,保證提供生產現場安全監督工作所需的人員及裝備。各級行政副職是分管工作范圍內的安全第一責任人,對分管工作范圍內的生產現場安全監督工作負領導責任。

(2)安監部具體負責生產現場安全監督工作的組織、協調、指導、監督、檢查等工作,定期組織工作研討,提出改進措施,修改完善生產現場安全監督管理辦法;其他部門按照職責分工參與該項工作。

(3)各單位生產現場安全監督工作按分級管理的原則,建立常態工作機制,結合實際情況制定工作實施細則,明確各級人員生產現場安全監督的職責、任務,并報上一級備查。

(4)安監部對生產現場安全監督工作開展情況逐級報告、檢查,在公司每周例會上通報,月度安全分析會上分析總結工作開展情況,并將月度生產現場安全監督工作分析總結報公司主管領導。公司不定期進行檢查,并在安全分析會議上對生產現場安全監督工作開展不力的單位進行通報。

3.3 充分發揮安全生產監督體系作用

3.3.1 建立健全“三級安全網”

公司安全監察部、工區安全員和班組安全員形成“三級安全網”,通過定期開展“安全網會議”,督促其有效運作,使其對監督各級人員、各部門安全責任制落實,監督各項安全生產規章制度、反事故措施和上級有關安全工作指示的貫徹執行,起到積極保證作用。

3.3.2 大力開展現場反違章督察

公司成立專職反違章糾察隊開展日常反違章糾察工作,公司副總及以上領導,采取突擊檢查方式,不定期深入生產、施工現場進行監督檢查。對發現的違章行為及未按要求到崗到位監督人員,在公司月度安全例會上進行通報,在公司網站“曝光臺”公示,并按照公司績效考核管理辦法進行考核,確保各級生產現場安全監督人員到位。

4 實踐效果

4.1 安全效益

工作現場電子化安全監督的實施,進一步貫徹了《安規》和國家電網公司安全風險管理工作基本規范、生產作業風險管控工作規范,深化了各級人員到崗到位制度,工作現場更加協調有序,加強了安全風險管控的薄弱環節,進一步保證了現場安全生產。

第7篇

建筑行業是國民經濟持續增長的重要組成部分,新時期加強工程施工企業的新聞宣傳工作十分關鍵。通過新聞宣傳可以展現企業的實力和水平,為企業的施工生產和經營管理活動提供服務,提升企業生產力水平。在工程施工領域,企業數量較多,市場競爭十分激烈,工程利潤偏低,如何能夠提升企業的經營規模和市場占有份額,是當前的工程施工企業首要目標。工程施工企業為了可以進入到更加廣闊的市場,借助新聞宣傳手段可以展現企業整體實力,塑造良好的企業形象,對于企業市場競爭力的提升具有重要促進作用。由此,加強工程施工企業的新聞宣傳很有必要,可以改善企業的發展局限性,提升市場競爭優勢,推動后續建筑行業健康持續發展。

1 工程施工企業中新聞宣傳工作的重要性

工程施工企業新聞宣傳工作有助于提升企業內部凝聚力,堅持和諧、穩定和團結的方式,傳遞正能量,打造一支高素質的員工隊伍,通過正確的輿論引導方式,為企業長遠發展提供有力的動力支持。企業新聞宣傳工作主要是以促進企業長遠發展為著力點,結合實際情況,進一步創新方法和形式,將企業可持續發展放在首要目標,以此來展現員工隊伍價值[1]。

作為工程施工企業經營管理工作中的重要組成部分,新聞宣傳有助于提升企業的生產力水平,為企業發展賦予堅實的動力支持。新聞宣傳直接關乎到企業的整體形象和信譽,加強新聞宣傳工作有助于樹立正面的企業形象,起到重要的激勵作用,對于企業影響力提升意義深遠。加強新聞宣傳工作理念和工作模式的創新,可以從思想層次認識到新聞宣傳的重要性,打開新局面,將重心轉移到基層,打破工作中的難點,提升工作成效。立足于實際情況,提升對外宣傳工作重視程度,傳播中國好聲音和中國好故事。這就需要工程施工企業相關宣傳部門可以正視職責所在,提升領導干部的領導力度,創新工作理念,加強部門之間的溝通和聯系,與社會管理、行業管理和行政管理有機整合在一起,促進工程施工企業的發展。

工程施工企業在經營發展中,新聞宣傳有助于加快企業長遠生存和發展,工作質量高低將直接影響到企業的整體形象和發展方向。高質量的新聞宣傳工作可以提升企業影響力,在市場中占據更大的份額,營造良好的輿論環境。尋求合理的新聞宣傳工作,在思想上提升到戰略決策層面,有助于提升企業內部凝聚力,推動企業可持續發展。

2 工程施工企業中新聞宣傳的作用

工程施工企業在經營管理中,應該提升對新聞宣傳工作重視程度,解放思想,尋求有效途徑開展新聞宣傳工作。

首先,提升新聞宣傳的政治高度。工程施工企業應該結合實際情況,嚴格遵循國家政策方針,提升業務科學性和企業文化水平,有助于提升企業內部凝聚力,加深員工對企業的歸屬感,為企業發展作出更大的貢獻。借助新聞宣傳方略,了解社會的發展形勢,明確企業發展目標,對于企業長遠生存和發展意義深遠。

其次,樹立良好的企業形象,提升企業市場形象。企業形象和信譽是一種無形資產,直接關乎到企業的生產力水平提升,對于企業長遠發展具有重要促進作用[2]。為了可以在激烈市場競爭中占據更大優勢,需要注重企業自身品牌和形象的宣傳,借助現代化宣傳手段開展工作,推動企業管理體制改革持續深化。這就需要企業宣傳部門可以站在發展角度加深新聞宣傳的認知和重視,統一職工思想,加強輿論宣傳力度,有效培養職工創新意識和責任意識,不斷提升自身的專業能力和職業素養,經營完善自我,推動工程施工企業的精神文明建設。

最后,從企業文化建設角度加深新聞宣傳工作的認知。通過新聞宣傳,可以提升企業內部員工的思想水平,推動文化建設,為后續的企業發展奠定基礎。與此同時,還可以激發員工的學習熱情,定期組織培訓和管理,在提升產品質量的同時,帶來更大的經濟效益和社會效益。企業可以樹立典型人物事跡,從更高角度看待新聞宣傳工作,擴大企業的影響力的同時,充分發揮典型人物事跡的示范效應,規范企業的經營管理工作,對于工程施工企業長遠生存和發展具有重要促進作用。

3 工程施工企業新聞宣傳的特點

加強工程施工企業的新聞宣傳工作,有助于為企業帶來更大的經濟效益,塑造良好的企業形象。所以,在企業新聞宣傳工作開展中,應該注重實效,緊緊圍繞企業的經營生產活動開展,持續深化管理體制,有助于提升企業的生產力水平,為企業生產安全質量提供堅實保障[3]。新聞宣傳工作不僅僅具有教育宣傳作用,還可以傳遞上級精神和相關任務,為企業文化建設提供有效著力點。工程施工企業領導干部需要提升新聞宣傳重視程度,明確新聞宣傳的重要性,充分發揮媒體作用,持續增加投入,打造內部刊物和網站宣傳平臺。

4 工程施工企業新聞宣傳工作存在的問題

為了可以推動工程施工企業長遠生存和發展,占據更大的市場份額,加強企業新聞宣傳是必然選擇。但是,縱觀當前我國工程施工企業的新聞宣傳工作現狀來看,受到多種因素影響,其中出現了一系列問題,主要表現在以下幾點。

4.1 新聞宣傳的認知水平不足

在工程施工企業新聞宣傳工作中,盡管企業對于新聞宣傳工作重視程度不斷提升,并且積極主動撰寫稿件,但是仍然有部分企業的?I導干部的認知缺失,強調生產經營任務是主要內容,需要按照節點完成,不容出現任何差錯。新聞宣傳工作開展中,很少會對工作中的不足和經驗定期總結,忽視企業形象的宣傳力度,新聞宣傳工作成效偏低。還有企業新聞宣傳工作認為是宣傳部和黨群部門的事,其他部門并不需要負責,無法為新聞宣傳提供充足的素材。

加強新聞宣傳工作,增加對企業生產科技成果的獎勵,但是卻忽視對新聞宣傳的獎勵和支持,內部缺乏完善的獎勵機制和激勵機制,在一定程度上影響到企業的新聞宣傳工作積極性。

4.2 新聞宣傳工作人員的培養力度不足

工程施工企業經營管理中,領導干部對于新聞宣傳工作重視程度較高,對于宣傳工作提出了明確要求,建立了網站、微信公眾號、報刊等新聞宣傳平臺,但是新聞宣傳工作隊伍整體素質水平偏低。企業的新聞宣傳隊伍年齡老化,管理機制陳舊,缺乏創造性,即便聘用了年輕人,但是對于業務不夠熟悉,致使工作過于被動。新聞宣傳是一項專業性較強的工作,打造一支高素質的新聞宣傳隊伍十分關鍵,對于企業新聞宣傳工作質量影響較為深遠。工程施工企業的新聞宣傳人員對于公司整體認知不足,僅僅是局限在某個點上看待問題,致使實際工作中存在報道不及時、稿件不規范、稿件內容邏輯性缺失等問題,無法從中提煉有效的新聞價值,所以僅僅局限在企業內部網絡、報刊使用。

4.3 新聞工作考核評價方法單一

為了可以有效提升工程施工企業的新聞宣傳管理成效,應該調動工作人員的積極性和創造力,可以立足于實際情況,加強公司宣傳力度,以提升企業生產力水平,推動企業長遠發展為著力點,有針對性開展新聞宣傳工作。更為重要的是,應該提升新聞宣傳工作重視程度,明確新聞宣傳的職責所在,調動工作人員的工作積極性,全身心投入其中,為企業長遠發展作出更大的貢獻。現有的新聞報道工作管理制度較為陳舊,已經無法滿足新時期工程施工企業的新聞宣傳工作需要,迫切的需要建立完善的新聞宣傳工作考核評價管理方法。

5 工程施工企業的新聞宣傳有效途徑

5.1 加強企業成果宣傳,塑造良好的企業形象

工程施工企業作為市場經濟持續增長中的重要組成部分,為社會主義基礎設施建設作出了重要貢獻。企業在經營發展中,承建過很多重點工程,而這些工程正是展現企業價值的象征,對于塑造良好的企業形象意義非凡。加強企業成果宣傳,有助于擴大企業的影響力和知名度,提升內部凝聚力,對于企業市場競爭優勢具有促進作用。首先,加強工程施工企業的成果宣傳,賦予企業可持續發展的動力支持,有助于企業綜合競爭力的提升。新聞宣傳工作應該充分發揮形象宣傳作用,對重點工程加強新聞宣傳報道,提供充分的資金支持,配備專門的新聞宣傳人員,確保各項工作順利展開。其次,加強企業發展戰略宣傳,分享企業發展過程中所獲得的成果,提升企業的經營優勢,是企業健康發展的有效保障。提高戰略層次新聞宣傳的重視力度,向外界宣傳清晰的信號和認知,有助于提升企業市場競爭的優勢。最后,加強企業文化成果宣傳力度,為企業長遠發展提供鑒定動力支持。企業文化建設是企業經營發展中的重要組成部分,在提高文化建設的同時,還要加強企業文化建設成果的宣傳力度。

5.2 優化新聞宣傳組織策劃,制定合理的工作計劃

加強新聞宣傳的組織策劃,制定合理的工作計劃,對于后續工作有序開展具有促進作用。加強重點工程的新聞宣傳報道工作,聯系實際情況,確定合理的新聞宣傳工作目標,只有合理的計劃和目標,后續才可以有章可循,有助于提升新聞宣傳工作質量。企業需要結合新聞宣傳策劃方案,提供充足的支持和保障,定期組織評價與考核,落實獎懲制度和責任制度,有助于推動各項工作的順利開展。制定宣傳方案時,可以邀請具有豐富媒體經驗的記者,提升新聞宣傳方案的有效性。

5.3 創新新聞宣傳報道方式,拓寬宣傳渠道

報刊、廣播和電視作為傳統新聞媒介,是企業新聞宣傳工作的有效載體,但是面對新媒體的強勢崛起,新媒體時代背景下網絡和手機逐漸得到了廣泛應用。伴隨著信息宣傳手段的不斷創新和完善,新聞宣傳工作發生了不同程度上的變化,可以通過開設微信公眾號和企業官方微博的方式,定期更新企業的經營管理成果。還可以將企業的工程施工拍攝成微電影,傳輸到網絡平臺上,提升宣傳力度。企業員工可以對施工現場所拍攝的照片在新媒體上傳播,擴大企業的知名度和影響力。此外,工程施工企業可以同媒體單位建立溝通機制,定期組織以工程施工題材為主的采訪和觀摩活動。通過多樣化的企業新聞宣傳手段,拓寬宣傳渠道,有助于提升新聞宣傳成效,為企業長遠發展提供堅實保障。

5.4 加強新聞宣傳的人才培養,制定合理的人才規劃

工程施工企業在經營發展中,人才的引進和培養十分重要,但是部分企業對于政工類人才培養重視程度不高,未能制定合理的人才建設規劃。因此,加強企業的新聞宣傳工作需要配備專門的新聞宣傳人員,為后續工作打下堅實基礎和保障。如果缺乏高素質的人才支持,即便再合理的策劃方案都無法有序開展;定期組織新聞宣傳工作培訓,培養更多熱愛新聞工作的人員;提高新聞宣傳工作的重視程度,建立完善的激勵制度和責任制度,對于工作積極和能力強的人員,合理安排崗位,激發人員的工作積極性,挖掘人員的潛能和價值,為企業長遠發展作出貢獻。

5.5 加強企業和媒?w的聯系,構建新聞宣傳平臺

工程施工企業應該加強與媒體的溝通聯系,構建新聞宣傳平臺。媒體作為新聞宣傳的主要渠道,可以把握新聞宣傳內容,把握宣傳質量,對于企業的新聞宣傳工作開展具有重要作用。這就要求企業可以改變傳統媒體的思維習慣,深入挖掘新聞宣傳的內在規律,拓寬信息傳播渠道的同時,與媒體建立合作關系,擴大企業影響力和知名度。正確引導社會輿論,結合新媒體環境的輿論特點,運用新媒體和新方法,提升企業的新聞宣傳工作成效。

第8篇

一、組織保障

區現有9個鎮、3個街道、1個工業區,這次涉及到文物普查范圍的有8個鎮和1個街道,其中鎮、鎮、鎮、路街道為重點普查單位。3月19日后,8個鎮和1個街道先后成立了以分管領導任組長、文化站站長任副組長的文物普查工作小組,并結合本區域情況落實文物普查員、文物普查經費、制定文物普查工作計劃和文物普查制度。區文普辦還專門組織了培訓班,對文物普查員進行應知應會的崗位培訓。目前,我區現有文物普查員34人,均持有市文普辦頒發的文物普查證。大部分鎮、街道文物普查組已落實普查經費,較多的有7萬元,一般在1-4萬元之間,并配備了照相機、電腦等必要的普查設備。

二、宣傳動員

根據市文物普查領導小組“要把宣傳工作貫穿于第三次全國文物普查工作全過程”的工作要求,區文物普查領導小組辦公室專門下發了《關于認真做好第三次全國文物普查宣傳工作的通知》,全區各鎮、街道文物普查組在宣傳動員工作方面推進力度都較大,鎮為了把“三普”工作推進到每個村、居委,鎮政府專門下發紅頭文件,召開了全鎮普查工作動員大會,村、居委主任參加了會議。由于組織和宣傳工作做到位,鎮文物普查工作小組在下點調查時,每到一處,都有村主任陪同調查,召開座談會,普查工作得到許多熱心村民的幫助,有的寫信告知新的普查線索,有的熱心聯系普查對象,更有85歲的老人不顧雨天路滑,主動帶路,擔當向導。梅隴鎮盡管沒有被列入本區的重點普查單位,但是在鎮領導的高度重視下,文物普查領導小組專門發送通知至各村、居委,對梅隴的文物普查工作提出指導意見,并要求各村、居委指定文化服務員擔任聯絡員,負責基層信息調查上報。華漕、、七寶、江川、吳涇文化站(館)充分利用橫幅、有線電視、電子顯示屏、信息報、村、居委文化活動室宣傳欄的陣地,向群眾廣泛宣傳文物普查和文化遺產保護的意義,并公布電話,廣泛征集文物線索。馬橋、莘莊通過召開知情人士座談會,專程走訪當地老人和知情人士,宣傳文物普查的意義,動員大家積極提供線索。在不到三個月的時間里,我區文物普查員共走訪了村、居委會及相關單位共計105個,召開座談會35個,走訪人員544人次。

為進一步擴大第三次全國文物普查的宣傳面,區文普辦安排專車將第三次全國文物普查的招貼畫送到各鎮、街道文化站,要求下發至村、居委文化活動室,全區共張貼宣傳畫360張;在區電視臺和莘莊地鐵北廣場電子屏播放第三次全國文物普查宣傳標語;制作了文物普查的宣傳版面,在13個鎮、街道巡回展出,將宣傳版面電子版在文化信息網上展示。

三、初步成果

4月份,區文物普查領導小組辦公室走訪了9個鎮、街道文物普查組,了解基層文物普查起步情況,并對普查方法予以指導。5月份,區文普辦再次走訪江川、、馬橋、等文物普查組,對普查工作進行指導和協調。6月27日,區文普辦召開第三次全國文物普查工作上半年工作情況交流會,對全區普查情況進行匯總。目前,全區各鎮、街道普查工作進展情況良好,各普查小組都在按計劃積極走訪村、居委和普查點,除對已登錄不可移動文物進行復查外,更著重于通過摸底調查,采訪知情人士,排摸發現新的不可移動文物普查點線索。至6月底,全區新發現不可移動文物普查點50處,其中古遺址5處、古墓葬4處、古建筑9處、石刻3處、近現代重要史跡和代表性建筑29處(詳見附件)。在此期間,區文物普查領導小組辦公室對新發現的文物普查點選點進行實地調查和拍攝。

四、先進事例

我區文物普查員本著高度的工作責任心和歷史使命感,積極主動開展文物普查工作,涌現出許多感人的事跡。文物普查一般都在野外作業,無論寒暑,不分晴雨,普查員常常是晴天一身汗,雨天一身水,從一個普查點趕到另一個普查點,交通主要靠自行車和步行。為了調查時期軍事的設施碉堡,普查員要鉆進長滿齊腰的荒草進行測量和拍攝。為了拍攝古橋上的橋聯和橋額上的文字,普查員要在很陡的河岸架起相機架,有時還需趴在滿是泥土的橋面上進行工作。在高溫天里,我們的普查員仍然堅持工作。普查員們都充分認識到這次普查工作的重要意義,認識到自己所肩負的歷史文化的連接和傳承的重任。鎮的三名文物普查員長期從事文化工作,2名已經退休,1名也已五十出頭,在文化站領導的支持下,每周三、五下鄉普查,一個村一個村地召開老人和村民座談會,向村民宣傳文物普查的重要意義。5、6月份是的梅雨季節,他們仍風雨無阻堅持普查工作,有一次普查員老沈為了仔細辨認橋側面的字跡,一不小心摔在河里。每周一、四,鎮的普查員就集中在文化站整理普查資料,聯系落實下一普查點的走訪對象和參加座談會人選。在他們的努力下,鎮的文物普查工作成果喜人,至6月底,鎮已在16個村召開座談會,走訪村民112人/次,復查不可移動文物14處(件),新發現不可移動文物的普查點19處;梅隴鎮的老郭是一名文物普查志愿者,他先從了解梅隴的歷史入手,從有關同志和區、鎮圖書館、地攤上收集與梅隴歷史有關的資料書籍,逐一研究確定調查點,走訪知情人,或到茶館、老年活動室捕捉有用的線索。他自己動手制作圖文并茂的文物普查電視宣傳片,在鎮電子顯示屏和社區學校各個班級上播放宣傳,讓更多的人知曉、投入到這次文物普查中。在他的積極努力下,梅隴鎮文物普查組已經走訪16個村、居委和單位,采訪20余位干部、群眾,對梅隴地區的歷史遺存有了基本的了解;馬橋文物普查員老顧和莘莊文物普查員老王,他們雖然年紀較大,但是工作熱情仍然很高,工作相當認真,從查閱文獻資料入手,并逐一實地勘察;華漕鎮文化站分管文物普查的副站長發揮站內普查員年輕人有朝氣的特點,把文物普查宣傳工作做得有亮點、有新意,利用華漕鎮中心街區和文化中心電子顯示屏滾動播出第三次全國文物普查的宣傳口號,同時在這些區域懸掛宣傳橫幅,還在華漕信息報上刊登有關宣傳文章和標語,認真宣傳文物普查的重要意義;江川街道文物普查組,除對已掌握的不可移動文物進行復查外,還重視工業遺產的調查,現已初見成效。

五、存在問題

從全區第三次全國文物普查工作開展情況看,還存在一些問題:

1.各鎮、街道在區域內調查和信息采集的進度參差不一,個別進度緩慢;

2.個別鎮、街道尚未落實年度的普查經費。

造成這些問題的主要原因:

1.普查員隊伍不穩定,普查員崗位未真正落到實處。一些鎮、街道的普查員由文化站的文化干部兼任,而這些文化干部擔任了普查員后原崗位工作未作相應的調整,工作一忙,就把文物普查的工作給忽略了;

2.一些單位強調客觀困難,主觀努力不夠,存在責任意識不強的現象。

六、下一步工作思路

根據區第三次全國文物普查上半年開展情況,區文普辦對下半年的工作提出如下思路:

1.各鎮、街道文物普查領導小組繼續重視加強下階段文物普查工作的領導,建議各鎮、街道在檢查總結上半年文物普查工作開展情況的基礎上,布署好下半年的文物普查工作,并及時做好2009年度文物普查的經費預算工作;

2.繼續認真做好第三次全國文物普查宣傳工作,廣泛宣傳文物普查和文化遺產保護理念,公開征集文物線索,使文物普查家喻戶曉,使廣大民眾理解此次文物普查工作的重要意義。調動、增強民眾參加文物普查工作的主動性、積極性,提高文物普查的社會認同度和全民文化遺產保護意識,把宣傳動員工作貫穿于普查工作的全過程;

3.老地區是全國聞名的機械工業基地,基地的建設過程體現了自力更生、艱苦奮斗創辦我國工業的方針政策,其特定的歷史人文背景,豐富的工業遺產資源,為工業遺產專題普查提供了豐富的內容。區文普辦決定對上世紀五十年代新建和遷入老地區和吳涇地區的電機廠、汽輪機廠、鍋爐廠、重型機器廠、發電廠、吳涇化工廠、吳涇熱電廠、焦化廠、電化廠和炭素廠等大型企業為主,進行工業遺產的專題普查;

4.進一步擴大調查面。在目前新發現普查點的基礎上,繼續通過摸底調查、走訪當地老人、召開座談會、采訪知情人士等不同的調查形式,尋找和挖掘新的普查點,根據的區域特點,重點關注:(1)農業遺產(1980年前的水利設施、水閘、老碼頭、舊窯址、老糧庫);(2)1950年至1970年特定歷史階段的重要遺存和建筑;(3)文化景觀、文化線路、文化空間、老字號、鄉土建筑等。下半年基本結束戶外調查;

5.根據7月17日市第三次全國文物普查現場會精神,我區下半年文物普查工作重點是:(1)科學規范做好新發現文物普查點的信息采集和登錄工作,特別要重視收集其歷史變化過程和軌跡的相關信息。(2)根據國家文物局表格和市補充表格要求的內容,按照市文普辦下發的范本表格的填寫內容,注意采集與三張表格相關的普查信息。(3)認真做好我區25處已公布的市、區文物保護單位和29處已公布的登記不可移動文物的復查工作;

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