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規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-01-29 05:09:56

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

第1篇

關(guān)鍵詞:電力系統(tǒng)規(guī)劃 電力工程設(shè)計(jì)

電能在中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮著無可替代的作用,大力發(fā)展電力工業(yè)有助于中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速健康的發(fā)展。電力系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的前提是合理的系統(tǒng)規(guī)劃,同時(shí)合理的系統(tǒng)規(guī)劃也是具體單項(xiàng)電力工程建設(shè)的原則與方針。

1、系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容

電力系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃的相關(guān)性工作包括兩部分,為別為長(zhǎng)期與中期規(guī)劃。這有助于指導(dǎo)單項(xiàng)電力工程設(shè)計(jì)的工作,同時(shí)也可作為評(píng)判工程建設(shè)必要性的重要參考。

電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)在單項(xiàng)電力工程設(shè)計(jì)的工作中,其內(nèi)容包括以下部分:電力工程所在地的電力負(fù)荷與特性的分析;預(yù)選范圍內(nèi)電網(wǎng)電力的規(guī)劃和負(fù)載分析;在滿足上述結(jié)果的同時(shí)進(jìn)行電量和電力的平衡;給出該區(qū)域工程的電力系統(tǒng)規(guī)劃解決方案;進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)的演算;對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析比較,優(yōu)選方案;進(jìn)行文檔整理,對(duì)電力系統(tǒng)規(guī)劃提供設(shè)計(jì)參考資料。

1.1 負(fù)荷預(yù)測(cè)與分析

電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是對(duì)預(yù)選地區(qū)的電力進(jìn)行電力負(fù)荷預(yù)測(cè)與分析。在這一設(shè)計(jì)過程中,一般為中短期負(fù)荷預(yù)測(cè),年限一般在10年及以下。電力負(fù)荷預(yù)測(cè)是電力市場(chǎng)建設(shè)發(fā)展的基礎(chǔ)工作,隨著電力市場(chǎng)改革的深入開展,其作用日益重要,它不但成為發(fā)電廠電能報(bào)價(jià)的依據(jù),更是保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行的重要前提,其預(yù)測(cè)精度直接影響到了電網(wǎng)及各發(fā)電廠的經(jīng)濟(jì)效益。電力系統(tǒng)是一個(gè)運(yùn)行高度統(tǒng)一的大系統(tǒng),由于電能不能大量?jī)?chǔ)存的特點(diǎn),因此負(fù)荷預(yù)測(cè)的需求對(duì)于電力系統(tǒng)運(yùn)行具有十分重要的意義。[1]

1.2 電源規(guī)劃與出力情況

電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)核心內(nèi)容是電源規(guī)劃,在擬建區(qū)域進(jìn)行電源規(guī)劃的系統(tǒng)設(shè)計(jì)有助于了解其電源的處理情況,同時(shí)也給單項(xiàng)電力工程的可行性論證提供了重要的支撐依據(jù)。電源包括地方電源和系統(tǒng)電源,歸電廠統(tǒng)一調(diào)度的大型發(fā)電廠和水電廠稱為統(tǒng)調(diào)電源,小水電站及公司企業(yè)的自備發(fā)電機(jī)組為地方電源。每種電源在不同時(shí)期內(nèi)出力的情況各不相同,同時(shí)規(guī)劃期間的新建電源機(jī)組也將進(jìn)入投產(chǎn)階段。因此,需要詳細(xì)分析各種情況并做好統(tǒng)計(jì)工作,為下一步的工作打好基礎(chǔ)。

1.3 電量平衡

通常在電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)中起約束作用的是電力電量的平衡。我們對(duì)負(fù)荷預(yù)測(cè)與出力情況進(jìn)行分析及所選區(qū)域的電力進(jìn)行電量平衡計(jì)算,有助于優(yōu)化結(jié)果,輔助工程技術(shù)人員確定電力工程的規(guī)模和布局。在負(fù)荷預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)上,確定其系統(tǒng)最大負(fù)荷并根據(jù)出力情況的分析,計(jì)算出電力電量的盈虧,以此來確定該區(qū)域所需要的發(fā)電、變電設(shè)備容量。在滿足負(fù)荷需求的同時(shí)也需要考慮到分區(qū)間的電力電量交換,基于實(shí)際情況來增減設(shè)備,在滿足該區(qū)域的電力電量的要求的同時(shí)達(dá)到高效經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的目的。

1.4 系統(tǒng)方案

分析電力系統(tǒng)中項(xiàng)目工程的作用與地位,我們一般采取綜合分析原有網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)、電力電量負(fù)荷分布和近期電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃來確定。依據(jù)電網(wǎng)的區(qū)域規(guī)劃和相關(guān)政府部門的審批意見,結(jié)合該區(qū)域的地理環(huán)境,綜合考慮,采用新技術(shù)實(shí)施綠色環(huán)保經(jīng)濟(jì)的電網(wǎng)項(xiàng)目接入系統(tǒng)方案,并優(yōu)選最佳方案。

1.5 電氣綜合計(jì)算

系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的重中之重是相關(guān)電氣計(jì)算,主要為:潮流,穩(wěn)定,無功補(bǔ)償和短路電流等方面的計(jì)算。

(1)潮流計(jì)算,就是已知電網(wǎng)的接線方式與參數(shù)及運(yùn)行條件,計(jì)算電力系統(tǒng)穩(wěn)態(tài)運(yùn)行各母線電壓、各支路電流與功率及網(wǎng)損。對(duì)于正在運(yùn)行的電力系統(tǒng),通過潮流計(jì)算可以判斷電網(wǎng)母線電壓、支路電流和功率是否越限,如果有越限,就應(yīng)采取措施,調(diào)整運(yùn)行方式。

(2)根據(jù)項(xiàng)目工程要求進(jìn)行穩(wěn)定計(jì)算,可以進(jìn)行模擬計(jì)算和分析電力系統(tǒng)的各種故障,以此來確定其主要特征和穩(wěn)定水平。

潮流計(jì)算結(jié)果之后可以進(jìn)行穩(wěn)定計(jì)算,而且電力系統(tǒng)穩(wěn)態(tài)、電壓以及頻率等穩(wěn)定計(jì)算也是單項(xiàng)工程設(shè)計(jì)中的主要部分。穩(wěn)定計(jì)算之后,可以對(duì)各接入系統(tǒng)方案的運(yùn)行參數(shù)等進(jìn)行試檢驗(yàn),給出安穩(wěn)策略和改進(jìn)措施,從而保證項(xiàng)目系統(tǒng)的運(yùn)行。

(3)電力系統(tǒng)在運(yùn)行中,相與相之間或相與地(或中性線)之間發(fā)生非正常連接(即短路)時(shí)流過的電流為短路電流。其值可遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于額定電流,并取決于短路點(diǎn)距電源的電氣距離。我們項(xiàng)目實(shí)施中也要進(jìn)行短路電流計(jì)算,計(jì)算接入各節(jié)點(diǎn)處的短路電流,輔助工程技術(shù)人員選擇合適的電氣設(shè)備。

2、工程設(shè)計(jì)中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,對(duì)電力需求越來越大,電網(wǎng)建設(shè)正朝著高電壓、大規(guī)模、電源裝機(jī)容量需求高的方向發(fā)展。在開展單項(xiàng)電力工程的設(shè)計(jì)中,項(xiàng)目工程中電力系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與論證起的作用越來越大。因此,如何做好電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,已經(jīng)成為阻礙一些規(guī)模不大的電力設(shè)計(jì)單位的巨大難題。

2.1 開始階段

系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作之前,需要分析和整理收集關(guān)于集近區(qū)電力系統(tǒng)現(xiàn)狀資料和大網(wǎng)區(qū)的基本情況和特點(diǎn)。然后對(duì)收集到的現(xiàn)有線路、變電站和統(tǒng)一調(diào)度電源的資料要進(jìn)行歸檔處理,形成關(guān)于電網(wǎng)現(xiàn)狀的專有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),并指派專人進(jìn)行管理。

2.2 工作階段

通過互聯(lián)網(wǎng)查閱與實(shí)地走訪,及時(shí)了解電力系統(tǒng)的最新情況,對(duì)已建立起來的數(shù)據(jù)庫(kù)要實(shí)時(shí)更新。重點(diǎn)關(guān)注各個(gè)地區(qū)的獨(dú)有特點(diǎn)和負(fù)荷情況,而且收集關(guān)于大網(wǎng)內(nèi)電廠、變電站和該地區(qū)的地理分布資料也是建立合理電力系統(tǒng)的必要工作。

3、結(jié)語(yǔ)

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,對(duì)電力系統(tǒng)要求越來越高,總體發(fā)展趨勢(shì)是大電網(wǎng)、大機(jī)組、高電壓和遠(yuǎn)距離輸電。因此,電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的作用也越來越受到重視,在單項(xiàng)具體的設(shè)計(jì)中,其相關(guān)要求也愈來愈嚴(yán)苛。2002年全國(guó)電力缺口是2035萬(wàn)千瓦,2003年高達(dá)4485萬(wàn)千瓦,2004年雖然國(guó)家加快電力建設(shè),但電力缺口仍有2500一3000萬(wàn)千瓦。全國(guó)大范圍缺電狀況導(dǎo)致因素較多,但根本原因是電力供應(yīng)總量嚴(yán)重不足,電力建設(shè)滯后于電力需求增長(zhǎng)。[2]該文對(duì)電力項(xiàng)目中設(shè)計(jì)到關(guān)于系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的內(nèi)容進(jìn)行了初步的論述和探討,并對(duì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了總結(jié),可供于參考。

參考文獻(xiàn)

第2篇

1.1班組管理現(xiàn)狀

班長(zhǎng)的工作,從傳達(dá)上級(jí)指示精神到組織安排落實(shí),從突況處理到現(xiàn)場(chǎng)解決問題,從每日工作監(jiān)督到月度考核。看似簡(jiǎn)單的幾項(xiàng)工作,但就是這些枯燥的工作,連接起了整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)的運(yùn)行。班組科學(xué)管理的內(nèi)容較多,在日常的管理過程中很難落到位。班組管理的知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,技能層次的高低問題上都對(duì)企業(yè)發(fā)展存在重要影響,如何促進(jìn)班組的良好運(yùn)轉(zhuǎn),提升班組管理質(zhì)量需要不斷探索與實(shí)踐。

1.2班組中人員差異

管理班組人員,需要把班組當(dāng)前存在的問題作分析,按照實(shí)事求是的原則,針對(duì)班組的實(shí)際情況,實(shí)施對(duì)策。班組人員受教育與個(gè)人理念的差異而存在不同,如何提高班組建設(shè)水平,需要了解班組人員的分類情況。總結(jié)歸納主要有以下幾類:(1)理論分析型。這部分人員往往是剛畢業(yè)的學(xué)生,對(duì)理論知識(shí)比較了解,對(duì)問題的看法與論述條理清晰,通常在實(shí)際工作中缺乏熟練度,或部分體能或技術(shù)方面較為欠缺。(2)踏實(shí)能干性。這類班員往往工作比較認(rèn)真,實(shí)際經(jīng)驗(yàn)比較豐富,吃苦耐勞。但是往往文化層面相對(duì)較低的老員工,在語(yǔ)言組織、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)表達(dá)方面,較為欠缺。(3)懶惰型班員。這類班員往往受情緒化影響較大,不愿意多干活,甚至是走路都是慢慢“移動(dòng)”式的,能坐著不站著,能少擰一根螺絲,堅(jiān)決不會(huì)多拿一個(gè)螺帽。(4)唯我獨(dú)尊型。這類班員往往有一些工作經(jīng)驗(yàn),但是就是愛表現(xiàn),愛打小報(bào)告,與班員關(guān)系緊張,甚至遭到排斥,給班長(zhǎng)管理帶來麻煩。(5)活躍型班員。這類組員無論能力或者經(jīng)驗(yàn)如何,往往精力充沛,對(duì)人熱情,給班組注入活力,但也會(huì)制造意想不到的安全風(fēng)險(xiǎn)。

1.3差異化班組的人員應(yīng)對(duì)

針對(duì)理論型和實(shí)干型的員工來說,比較容易管理,往往他們總體的知識(shí)結(jié)構(gòu)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)存在一定差別,這一方面可以搭配他們之間相互學(xué)習(xí)與交流,充分發(fā)揮兩者之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),促進(jìn)員工的成長(zhǎng)。諸如水井停注或者油井打循環(huán)、井口取樣等小班該掌握的簡(jiǎn)單技能如果還要班長(zhǎng)完成,不但增加班長(zhǎng)工作量,自己也失去了熟悉現(xiàn)場(chǎng)操作的機(jī)會(huì)。對(duì)于懶惰型班員,往往是由于多種原因?qū)е碌模T如性格的情緒化、對(duì)工作認(rèn)識(shí)不足、生活習(xí)慣或者家庭因素有一定的關(guān)系,因此加強(qiáng)與這類員工的溝通與交流,進(jìn)行適當(dāng)?shù)男睦磔o導(dǎo)十分必要。對(duì)于確實(shí)無法緩解或者更正的,或者影響惡劣的采用淘汰制度,保證班組的良好精神風(fēng)貌。最后的“唯我獨(dú)尊”型班員,他們常常也是班長(zhǎng)的得力干將,但就是和班員的關(guān)系不好,遭到大家排擠,這就要班長(zhǎng)與之交流,教導(dǎo)她做人也是一門學(xué)問,先做人再做事。如果一個(gè)人把大家的勞動(dòng)成果都否定了,抬高自己,貶低別人,那么他工作再優(yōu)秀,因?yàn)樽鋈耸。罱K也必定會(huì)受人排擠。

2班組建設(shè)

2.1優(yōu)化班組結(jié)構(gòu)

班組組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化是班組建設(shè)的重要方面,也是保證應(yīng)對(duì)復(fù)雜問題的重要手段。首先從班組的崗位結(jié)構(gòu)來看,管理型、操作型、知識(shí)型人員要配備齊全,做到“麻雀雖小,五臟俱全”。其次,從班組的年齡結(jié)構(gòu)來看,有年長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)型、青年實(shí)干創(chuàng)新型等,有助于把經(jīng)驗(yàn)與探索創(chuàng)新相結(jié)合,不斷注入新的活力。不斷協(xié)調(diào)好班組人員的配置,增強(qiáng)班組內(nèi)部的團(tuán)結(jié)與凝聚力十分必要。

2.2加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)

培訓(xùn)能增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和主人翁責(zé)任感。就企業(yè)而言,對(duì)員工培訓(xùn)得越充分,對(duì)員工越具有吸引力,越能發(fā)揮人力資源的高增值性,從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。把員工的能力與個(gè)人在企業(yè)中的發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,提高班組成員的技術(shù)水平、專業(yè)化操作水平,重點(diǎn)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)處理問題的能力。比如組織技術(shù)比武,促進(jìn)技術(shù)型人才的成長(zhǎng);通過活動(dòng)管理及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)來促進(jìn)班組的管理型、領(lǐng)導(dǎo)型人才的培養(yǎng);通過操作崗的練兵活動(dòng)加強(qiáng)對(duì)操作崗的熟練度。同時(shí),完善各類人才選拔舉薦機(jī)制,實(shí)施重點(diǎn)人才定向培養(yǎng),為員工職業(yè)發(fā)展搭建進(jìn)步階梯。注重發(fā)揮優(yōu)秀人才的傳幫帶作用,每年評(píng)選優(yōu)秀老師,切實(shí)將優(yōu)秀人才轉(zhuǎn)化為職業(yè)領(lǐng)航人才。

2.3遵守班組紀(jì)律

嚴(yán)格執(zhí)行交接班管理制度,交接過程中做到工藝內(nèi)容的交接、設(shè)備狀態(tài)的交接、異常情況的交接,交接方式以記錄交接和現(xiàn)場(chǎng)交接的方式為主,輔之以口述交接,交接不清不下班。在勞動(dòng)過程中勞保穿戴整齊、登高系安全帶、焊接管線戴好防護(hù)罩;嚴(yán)格按照操作法進(jìn)行操作,嚴(yán)格按要求填寫設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)記錄和值班記錄、QHSE記錄,報(bào)表上如實(shí)記錄當(dāng)天壓力、溫度、液量等數(shù)據(jù)。同時(shí),交給下個(gè)班的注意事項(xiàng)和未完成的工作必須填寫清楚,如有異常情況,上班人員應(yīng)第一時(shí)間通知調(diào)度值班人員,不得隱瞞或遲報(bào)。

2.4班組的現(xiàn)場(chǎng)安全管理班組

作為企業(yè)生產(chǎn)的基本單位,其管理建設(shè)的好壞直接影響到企業(yè)的效益甚至整個(gè)企業(yè)形象,因此在班組的現(xiàn)場(chǎng)安全管理方面也要加強(qiáng)合理的引導(dǎo)與規(guī)范。安全管理建設(shè)首先要提高員工的安全意識(shí),特別是老員工方面,仗于自身經(jīng)驗(yàn)較多對(duì)其設(shè)備較熟悉,很容易出現(xiàn)違規(guī)操作情況。其次要進(jìn)行安全教育和安全技能培訓(xùn),演練在出現(xiàn)突發(fā)狀況下的正確的應(yīng)對(duì)方案。另外還要不斷加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作和現(xiàn)場(chǎng)的定置定位管理,規(guī)范工作的著裝與工作流程,提高現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)因子,保障企業(yè)的人力資源安全。

3結(jié)語(yǔ)

第3篇

關(guān)鍵詞 電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì) 電力工程設(shè)計(jì) 電力電量平衡

電能作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)各個(gè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)能源,在社會(huì)發(fā)展中起著舉足輕重的作用。電力工業(yè)的先行建設(shè),是保證經(jīng)濟(jì)發(fā)展的先決條件。作為電力工程前期工作的重要組成部分,合理的系統(tǒng)規(guī)劃是電力系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的前提,也是具體單項(xiàng)電力工程設(shè)計(jì)建設(shè)的方針和原則。

一、電力工程中所涉及系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容

系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作可分為長(zhǎng)期的電力系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃、中期的電力系統(tǒng)發(fā)展設(shè)計(jì)。其對(duì)單項(xiàng)電力工程設(shè)計(jì)具有指導(dǎo)性的作用,也是論證工程建設(shè)必要性的重要依據(jù)。

在進(jìn)行單項(xiàng)電力工程設(shè)計(jì)時(shí),其涉及到的系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)主要內(nèi)容包括:(1)工程所在區(qū)域的電力負(fù)荷預(yù)測(cè)和特性分析;(2)近區(qū)電網(wǎng)電源規(guī)劃情況及出力分析;(3)根據(jù)負(fù)荷預(yù)測(cè)和電源規(guī)劃結(jié)果,進(jìn)行電力和電量平衡;(4)提出電力工程接入電網(wǎng)系統(tǒng)方案;(5)對(duì)所提方案進(jìn)行電氣計(jì)算;(6)分析計(jì)算結(jié)果,并進(jìn)行方案技術(shù)經(jīng)濟(jì)比較;(7)為電力設(shè)計(jì)其它專業(yè)提供系統(tǒng)資料。

(一)電力負(fù)荷預(yù)測(cè)和分析

對(duì)擬建電力工程附近片區(qū)進(jìn)行電力負(fù)荷預(yù)測(cè)和分析,是電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)。在電力工程設(shè)計(jì)時(shí),主要進(jìn)行10年以內(nèi)的中短期負(fù)荷預(yù)測(cè)。

中短期負(fù)荷預(yù)測(cè),主要圍繞國(guó)民經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行和發(fā)展而進(jìn)行。在總結(jié)歷年經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)之上,結(jié)合社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)劃,對(duì)中短期的近區(qū)最大負(fù)荷進(jìn)行逐年預(yù)測(cè);同時(shí),根據(jù)已建、在建和規(guī)劃的大項(xiàng)目情況,對(duì)負(fù)荷的特性進(jìn)行必要的研究分析,并確定其對(duì)電網(wǎng)供電的影響。

(二)電源規(guī)劃情況及出力

電源規(guī)劃是電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的核心內(nèi)容。對(duì)擬建工程周邊電網(wǎng)的電源規(guī)劃進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并分析電源的出力情況,是論證單項(xiàng)電力工程建設(shè)必要性的重要依據(jù)。

電力電源分為統(tǒng)調(diào)電源和地方電源,其中統(tǒng)調(diào)電源是指歸電網(wǎng)調(diào)度統(tǒng)一調(diào)度的各類大型發(fā)電廠;地方電源則包括各類小水電站,以及企業(yè)自備發(fā)電機(jī)組。每種電源在不同的水文期的出力各不相同,同時(shí)新建電源機(jī)組會(huì)出現(xiàn)在規(guī)劃期間逐年投產(chǎn)的情況,因此,需對(duì)電源出力情況進(jìn)行詳細(xì)的分析統(tǒng)計(jì),以利于下一步工作開展。

(三)電力電量平衡

電力電量平衡在電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)中起約束條件的作用。根據(jù)電力負(fù)荷預(yù)測(cè)和電源出力分析,進(jìn)行項(xiàng)目所在地區(qū)、供電區(qū)域進(jìn)行電力、電量平衡計(jì)算,并對(duì)平衡結(jié)果進(jìn)行分析,從而確定電力工程的布局和規(guī)模。

通過負(fù)荷預(yù)測(cè)確定各水平年的系統(tǒng)最大負(fù)荷,結(jié)合各類電源的出力分析,得出電力電量盈虧,從而確定電力系統(tǒng)所需的發(fā)電、變電設(shè)備容量。該容量應(yīng)滿足負(fù)荷需求的工作容量加上系統(tǒng)需要的備用容量。此外,在進(jìn)行電力電量平衡時(shí),還需考慮分區(qū)間的電力電量交換,并根據(jù)情況增減設(shè)備容量。

(四)接入系統(tǒng)方案

根據(jù)工程所在地原有網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)、負(fù)荷分布和電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃等情況,說明項(xiàng)目工程在電力系統(tǒng)中的地位和作用,按照電網(wǎng)規(guī)劃,以及政府部門的審批意見,提出項(xiàng)目接入系統(tǒng)比較方案。

在論述項(xiàng)目接入系統(tǒng)方案時(shí),應(yīng)遠(yuǎn)近結(jié)合、綜合考慮節(jié)約用地、節(jié)能降耗、電網(wǎng)新技術(shù)的應(yīng)用。與此同時(shí),需提出項(xiàng)目工程各方案的布局和規(guī)模,投產(chǎn)年及終期近區(qū)的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、運(yùn)行方式和供電電壓等內(nèi)容。

(五)電氣計(jì)算

電氣計(jì)算是電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容,包括:潮流計(jì)算,穩(wěn)定計(jì)算,短路電流計(jì)算和無功補(bǔ)償計(jì)算。

第一,潮流計(jì)算主要是對(duì)電力網(wǎng)絡(luò)中的功率和電壓的分布進(jìn)行計(jì)算,通過潮流計(jì)算可確定系統(tǒng)運(yùn)行方式,檢查各元件是否滿足運(yùn)行要求,并為系統(tǒng)繼電保護(hù)和穩(wěn)定計(jì)算提供依據(jù)和初值。

潮流計(jì)算作為電力系統(tǒng)設(shè)計(jì)中最基本的計(jì)算,是比較電力工程各接入系統(tǒng)方案最直觀的方法。通過潮流計(jì)算得出的電網(wǎng)各節(jié)點(diǎn)電壓、各網(wǎng)絡(luò)元件電力損耗、以及電力潮流的分布情況,可直接用于分析各接入系統(tǒng)方案的可靠性、合理性和經(jīng)濟(jì)性。

第二,穩(wěn)定計(jì)算是指根據(jù)要求,對(duì)電力系統(tǒng)的各種故障情況進(jìn)行模擬計(jì)算和分析,從而確定電力系統(tǒng)穩(wěn)定問題的主要特征和穩(wěn)定水平。

穩(wěn)定計(jì)算多是基于潮流計(jì)算結(jié)果的基礎(chǔ)之上,在單項(xiàng)工程設(shè)計(jì)中常用到的穩(wěn)定計(jì)算包括電力系統(tǒng)暫態(tài)穩(wěn)定計(jì)算、電壓穩(wěn)定計(jì)算、以及頻率穩(wěn)定計(jì)算等。通過進(jìn)行各種穩(wěn)定計(jì)算,可校驗(yàn)各接入系統(tǒng)方案的運(yùn)行參數(shù)能否滿足穩(wěn)定運(yùn)行的要求,在必要的情況下提出安穩(wěn)策略和保障措施。

第三,短路電流計(jì)算主要是驗(yàn)算在給定的網(wǎng)架中,由于故障短路而在電氣元件上產(chǎn)生的不正常電流值。計(jì)算項(xiàng)目工程接入系統(tǒng)節(jié)點(diǎn)處的各種短路電流,能為電氣設(shè)備的選型提供依據(jù)。

二、電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的一些經(jīng)驗(yàn)

隨著我國(guó)電網(wǎng)電壓的升高,電網(wǎng)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,電源裝機(jī)總?cè)萘康闹鹉晏嵘娏ο到y(tǒng)的發(fā)展進(jìn)入了新時(shí)期。在單項(xiàng)電力工程的設(shè)計(jì)中,電力系統(tǒng)專業(yè)的設(shè)計(jì)和論證起著重要的指導(dǎo)作用。如何獨(dú)立開展電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,成為中小規(guī)模的電力設(shè)計(jì)單位遇到的新問題。

(一)準(zhǔn)備階段

在開展系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作前,應(yīng)收集近區(qū)電力系統(tǒng)現(xiàn)狀相關(guān)資料,了解大網(wǎng)區(qū)的基本情況和特點(diǎn),分析和整理收集到的系統(tǒng)資料。收集現(xiàn)有變電站、線路以及統(tǒng)調(diào)電源資料,并開列成表錄入數(shù)據(jù)庫(kù),形成電網(wǎng)現(xiàn)狀網(wǎng)架的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

(二)開展工作

關(guān)注電力系統(tǒng)的最新變化情況,更新數(shù)據(jù)庫(kù)資料,收集和研究各地區(qū)的負(fù)荷情況和特點(diǎn),掌握大網(wǎng)內(nèi)各電廠、變電站、電力線路的地理分布情況和數(shù)據(jù)資料,為系統(tǒng)設(shè)計(jì)做好準(zhǔn)備。

針對(duì)新項(xiàng)目工程,展開對(duì)當(dāng)?shù)刎?fù)荷情況的收集工作,及時(shí)更新當(dāng)?shù)丶爸苓呺娏ο到y(tǒng)的資料。之后,進(jìn)行各類系統(tǒng)電氣計(jì)算,配合項(xiàng)目工程的設(shè)計(jì)工作。

電力網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)對(duì)電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)具有重要意義,所有電氣計(jì)算均是基于電網(wǎng)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。因此,不斷更新和完善基礎(chǔ)數(shù)據(jù),將是電力系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)的一個(gè)長(zhǎng)期工作。

第4篇

創(chuàng)意是設(shè)計(jì)的靈魂,創(chuàng)意也是設(shè)計(jì)師用來最直白的表達(dá)自己工作能力的方式,各個(gè)項(xiàng)目都有它自身的特點(diǎn)和項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì),準(zhǔn)確的表達(dá)項(xiàng)目所要傳達(dá)給受眾的信息是設(shè)計(jì)至關(guān)重要的。以下是和大家分享相關(guān)的設(shè)計(jì)師個(gè)人計(jì)劃報(bào)告范本資料,歡迎你的參閱。

設(shè)計(jì)師個(gè)人計(jì)劃報(bào)告一

20xx年對(duì)于我們來說都是個(gè)充滿挑戰(zhàn)的一年,市場(chǎng)政策連連,對(duì)策不斷,變化莫測(cè),對(duì)于我自己來說更是應(yīng)該克服自身的不足,根據(jù)市場(chǎng)的要求不斷的提高自己的綜合素質(zhì),大膽創(chuàng)意,精益求精,唯專唯精。對(duì)于此以下是我對(duì)自己20xx年的一些計(jì)劃:

一、大膽的說自己想說的

在多次的會(huì)議討論上或者是培訓(xùn)課上,明顯的意識(shí)到自己的語(yǔ)言表達(dá)能力的這個(gè)弱點(diǎn),尤其是對(duì)自己不專業(yè)的地方,應(yīng)該通過學(xué)習(xí),和大家的交流和溝通,通過自己的分析和判斷,準(zhǔn)確的表達(dá)自己想要表達(dá)的意思。

二、大膽的做自己想做的

創(chuàng)意是設(shè)計(jì)的靈魂,創(chuàng)意也是設(shè)計(jì)師用來最直白的表達(dá)自己工作能力的方式,各個(gè)項(xiàng)目都有它自身的特點(diǎn)和項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì),準(zhǔn)確的表達(dá)項(xiàng)目所要傳達(dá)給受眾的信息是設(shè)計(jì)至關(guān)重要的,所以設(shè)計(jì)最重要的就是設(shè)計(jì)對(duì)象本身的功能性,這個(gè)功能性要通過我們新穎的、有創(chuàng)意的、并且準(zhǔn)確的傳達(dá)給受眾是我們經(jīng)常會(huì)考慮的問題,同時(shí)這點(diǎn)也是在設(shè)計(jì)領(lǐng)域里一個(gè)圍繞產(chǎn)品不變的準(zhǔn)則,在這點(diǎn)上,我想也是我今年要繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的重點(diǎn),大膽創(chuàng)意,大膽的表現(xiàn)。

三、克服自己的惰性,學(xué)自己應(yīng)該學(xué)的

都說知識(shí)學(xué)得越多越好,就像劉總說的,策劃行業(yè)是個(gè)雜的行業(yè),博學(xué)多才,懂的越多思考問題的時(shí)候就可以面面俱到,更能做到準(zhǔn)確性及專業(yè)性,雖然只是設(shè)計(jì)人員,但是設(shè)計(jì)也是來源于生活,看的多,想的多,悟的多了,創(chuàng)意的來源也就更廣,發(fā)散思維就更不用說了!

四、不斷地創(chuàng)新求進(jìn),提高工作效率

快速的有效的完成工作任務(wù)是每個(gè)公司都希望員工能夠做到的,也是我個(gè)人認(rèn)為比較重要的,兩個(gè)小時(shí)能完成的工作如果可以在一個(gè)半小時(shí)內(nèi)完成,剩余出來的時(shí)間就可以自己支配用來學(xué)習(xí)自己沒有時(shí)間學(xué)習(xí)的相關(guān)知識(shí)了。工作應(yīng)該都是認(rèn)真負(fù)責(zé),速戰(zhàn)速?zèng)Q!在戰(zhàn)場(chǎng)上,生命攸關(guān),自己一點(diǎn)忽視有可能造成不可預(yù)料的結(jié)果,每一個(gè)任務(wù)都應(yīng)該像一個(gè)戰(zhàn)士對(duì)待戰(zhàn)爭(zhēng)一樣。

五、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步專業(yè)知識(shí)水平

我知道不斷學(xué)習(xí)、不斷積累是成為一個(gè)優(yōu)秀設(shè)計(jì)師必備的因素,目前我已具有了一定的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),酷愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中往。積極進(jìn)步本身各項(xiàng)專業(yè)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的積極主動(dòng)性,具有較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力進(jìn)步工作效力和工作質(zhì)量。希看領(lǐng)導(dǎo)能夠給予更多的幫助,我一定會(huì)不負(fù)眾看,交出一份滿意的答卷。

設(shè)計(jì)師個(gè)人計(jì)劃報(bào)告二

新的一年到來了,為了更好的開展工作,下面是是我個(gè)人20xx年的工作計(jì)劃:

一、 今年的工作思路

1、根據(jù)公司規(guī)定大綱制定本部門管理工作制度,召開部門會(huì)議,部署工作,明確各自工作職責(zé);

2、制定每月、每季度的工作計(jì)劃;

3、建立設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),完善加強(qiáng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)能力;

4、了解各設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)能力及各自的特長(zhǎng)風(fēng)格,以便工作派單的合理性和成功率;

5、定期安排設(shè)計(jì)師培訓(xùn),了解最新裝修材料及施工工藝,進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的經(jīng)驗(yàn)交流;

6、完善并培訓(xùn)設(shè)計(jì)部工作手冊(cè)中的內(nèi)容;

7、完成公司下達(dá)的其它任務(wù)。

二、針對(duì)公司制度、部門職責(zé)等方面的合理化建議

員工為企業(yè)服務(wù),除了合理的薪酬福利體系外,更強(qiáng)調(diào)個(gè)人自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),我們深知這一點(diǎn)。因此,建議公司制定完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出因人設(shè)崗、因能設(shè)職的積極策略,要實(shí)現(xiàn)員工職業(yè)生涯規(guī)劃的有利保障。有夢(mèng)想、有激情、有企圖心,任何人都會(huì)在這里擁有寬廣的成長(zhǎng)空間。鼓勵(lì)設(shè)計(jì)師通過競(jìng)聘的方式提高自已,展示自己的工作能力。定期對(duì)員工進(jìn)行崗位考核,不適合原崗位或希望競(jìng)聘其他崗位者,則提供輪崗換位的機(jī)會(huì)。

對(duì)于設(shè)計(jì)行業(yè)而言,創(chuàng)意體現(xiàn)了公司的品牌。為了在技術(shù)上不斷出新、創(chuàng)新,我將采取以下措施:

1、每次設(shè)計(jì)后都進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié),并錄入設(shè)計(jì)檔案庫(kù);

2、考察其他設(shè)計(jì)師的成果,吸取精華;

3、借鑒其他優(yōu)秀的設(shè)計(jì)理念;

4、鼓勵(lì)設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)手法上創(chuàng)新,注重新材料的應(yīng)用。

三、部門培訓(xùn)計(jì)劃

1、完善設(shè)計(jì)部日常工作規(guī)章制度

2、講解設(shè)計(jì)部制圖標(biāo)準(zhǔn)

3、規(guī)范設(shè)計(jì)部出圖流程

4、規(guī)范設(shè)計(jì)部工作流程

5、建立和培養(yǎng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)

6、強(qiáng)化設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)方案所涉及的問題

7、每月典型設(shè)計(jì)案例談?wù)摃?huì)

8、定期市場(chǎng)新型材料的認(rèn)識(shí)及運(yùn)用

9、公司安排的其它培訓(xùn)計(jì)劃

第5篇

一、思想上聽取院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的引導(dǎo),組織上堅(jiān)持院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)

我們從來都是在院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行工作和取得進(jìn)步的。所以在這一年,我們也將堅(jiān)決執(zhí)行院學(xué)生聯(lián)合會(huì)的決定和政策。在學(xué)生工作開展遇到疑惑和麻煩時(shí),我們會(huì)虛心向院學(xué)生聯(lián)合會(huì)請(qǐng)教,遇到重大問題會(huì)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。這是我們?cè)谒枷肷虾徒M織上堅(jiān)持的原則和作出的保證。

二、對(duì)我系學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行大體上地初步規(guī)劃:

1.進(jìn)行新學(xué)期的第一次干部例會(huì),對(duì)這一學(xué)期的工作提出幾點(diǎn)要求和希望

在新學(xué)期的第一次干部例會(huì)上,我們肯定會(huì)有很多事情要說,但集中到一點(diǎn),就是對(duì)XX年學(xué)生工作的展望,希望學(xué)生會(huì)各部門把本部門的常規(guī)工作和特色活動(dòng)開展好,在往年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)中更進(jìn)一步。

2.動(dòng)員學(xué)生會(huì)各部門一起搞好女生月活動(dòng),彰顯我系特色

三月女生月,我們將配合院里面的工作,開展好本系的女生月工作,動(dòng)員學(xué)生會(huì)所有成員參與到這個(gè)有意義的活動(dòng)中去,不僅女生部積極組織我系女生參加活動(dòng),還有宣傳外聯(lián)部幫拉贊助,勞衛(wèi)部幫忙搞衛(wèi)生抬東西,生活維權(quán)部、心理健康教育部搞后勤工作

3.邀請(qǐng)?jiān)盒麄鹘y(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)講“形勢(shì)與政治”報(bào)告

我們系準(zhǔn)備于四月份在活動(dòng)中心舉辦“形勢(shì)與政治”報(bào)告會(huì),屆時(shí)邀請(qǐng)學(xué)校宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部的領(lǐng)導(dǎo)來給我們上課,然后組織全系同學(xué)認(rèn)真聽講,并要求寫聽課感受。

4. 積極準(zhǔn)備和組織參與學(xué)院“龍虎杯”足球賽

一年一度的學(xué)院足球賽也是在四月份舉行,體育部主要負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)員的比賽事項(xiàng),生活維權(quán)部、心理健康教育部、勤工助學(xué)部主要負(fù)責(zé)后勤工作,監(jiān)察部負(fù)責(zé)啦啦隊(duì)員到場(chǎng)的考勤工作。

5.學(xué)生干部換屆選舉,“長(zhǎng)江后浪推前浪”

我們計(jì)劃在5月中旬舉辦我系的學(xué)生干部換屆選舉。在選舉之前,對(duì)學(xué)生會(huì)所有成員尤其是干事進(jìn)行特殊時(shí)期的重點(diǎn)培養(yǎng);在選舉之后,請(qǐng)學(xué)校或系里有豐富學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)來給新任學(xué)生干部上課培訓(xùn)。希望學(xué)生干部一屆更比一屆好,“長(zhǎng)江后浪推前浪”。

6.積極配合系里搞好12級(jí)畢業(yè)論文選題答辯

配合系里工作,組織搞好畢業(yè)論文答辯。給12級(jí)畢業(yè)的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐安排好畢業(yè)答辯的教室,每個(gè)教室安排一位寫字和速記比較好的學(xué)生干部去寫畢業(yè)答辯記錄。

7.舉辦考研、選調(diào)生的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

邀請(qǐng)十位左右的大四學(xué)長(zhǎng)或?qū)W姐為12、XX年、XX級(jí)學(xué)生講授他們考上研究生或選調(diào)生的經(jīng)驗(yàn),在場(chǎng)學(xué)生可向他們提問和請(qǐng)教。

8.進(jìn)行XX年上學(xué)期的第一次干部例會(huì),回望過去,展望新學(xué)期

9月份,我們又將迎來新學(xué)期的第一次干部例會(huì),在例會(huì)上,我們會(huì)一起探討上學(xué)期學(xué)生會(huì)開展的工作成效和不足,并作出總結(jié),以更好地去做這一學(xué)期的學(xué)生工作。同時(shí),我們也會(huì)對(duì)這一學(xué)期的工作進(jìn)行初步規(guī)劃和強(qiáng)調(diào)。

9.迎接15級(jí)新生,做好相關(guān)迎新工作

我系學(xué)生會(huì)將和團(tuán)總支聯(lián)手籌備這次迎新工作,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,使各個(gè)部門各施其職,各盡其能,同時(shí)又能靈活處事,力求本年迎新工作平穩(wěn)發(fā)展。讓家長(zhǎng)放心、老師同學(xué)滿意,讓新生加快融入大家庭的步伐,共同創(chuàng)建和諧校園。

10.做好軍訓(xùn)后勤工作,確保軍訓(xùn)順利進(jìn)行

我系學(xué)生會(huì)將安排部分學(xué)生干部深入軍訓(xùn)隊(duì)伍當(dāng)中,按照“二幫一”的原則,每個(gè)班級(jí)安排兩名學(xué)生干部進(jìn)行蹲點(diǎn)陪護(hù),從生活、訓(xùn)練、醫(yī)療等方面著手,做到不傷一名同學(xué)、不少一名同學(xué),確保軍訓(xùn)工作順利進(jìn)行。

11.招聘新干事,注入新的血液

軍訓(xùn)結(jié)束后,我們將招聘新干事,為系里各項(xiàng)工作的開展增添新的活力。在招干方面,我們堅(jiān)持“既不打擊同學(xué)積極性,也要確保干事質(zhì)量”的原則,從嚴(yán)把關(guān),選拔出一批高素質(zhì)、高能力、具有創(chuàng)新思想的干事,為系里以后的工作增光添彩。

12.組織“龍虎杯”籃球比賽,力爭(zhēng)第一

籃球比賽向來是我系非常重視的一場(chǎng)系級(jí)間較量的友誼比賽,我系籃球賽將朝著第一的目標(biāo)前進(jìn),嚴(yán)格選拔、嚴(yán)格訓(xùn)練,再輕松比賽,力求為系里取得好的成績(jī)。

13.籌備校運(yùn)會(huì),做好相關(guān)后勤工作

一年一度的校運(yùn)會(huì)是我系非常重視的一項(xiàng)集體活動(dòng),也能充分調(diào)動(dòng)廣大師生的活動(dòng)積極性。因此,關(guān)于校運(yùn)會(huì)的籌備工作也顯得尤為重要。我系學(xué)生會(huì)將召開干部例會(huì),商討執(zhí)行方案,制定出一套極具創(chuàng)新而又切實(shí)可行的策劃書,讓運(yùn)動(dòng)員以最佳狀態(tài)活躍于運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上,使運(yùn)動(dòng)會(huì)能夠圓滿結(jié)束,并取得優(yōu)異的成績(jī)。

14.組織體操比賽,加強(qiáng)同學(xué)們的體能訓(xùn)練

體操比賽能體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的青春活力,也能增強(qiáng)同學(xué)們的集體榮譽(yù)感。我系學(xué)生會(huì)將安排體育部負(fù)責(zé)訓(xùn)練,其他個(gè)別部門負(fù)責(zé)后勤,力求展現(xiàn)中文系的獨(dú)特風(fēng)采,為系里爭(zhēng)取榮譽(yù)。

15.開展學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng),提高同學(xué)們的學(xué)風(fēng)

為迎接本年十一月的學(xué)風(fēng)建設(shè)月,也為了迎接本院今年的本科教學(xué)評(píng)估工作,我系學(xué)生會(huì)將制定出一套方案,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)。如教學(xué)樓蹲點(diǎn)、“一幫一”寢室內(nèi)務(wù)蹲點(diǎn)、“學(xué)風(fēng)建設(shè)模范班級(jí)”評(píng)選活動(dòng)、學(xué)期“優(yōu)秀班集體”評(píng)選活動(dòng)等,提高中文系學(xué)生的學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、班風(fēng),把中文系各班建設(shè)建設(shè)成為班風(fēng)優(yōu)良、班級(jí)團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀班集體。

16.籌備第四屆科學(xué)文化藝術(shù)節(jié),豐富同學(xué)們的課外生活

我系學(xué)生會(huì)將配合學(xué)校、社團(tuán)及團(tuán)總支各部門,合理安排各項(xiàng)活動(dòng),使其有序進(jìn)行,提高同學(xué)們的活動(dòng)參與性,讓他們?cè)趨⑴c活動(dòng)的過程中既娛樂了自己,又增長(zhǎng)了知識(shí)。

17.組織元旦晚會(huì),帶領(lǐng)全體同學(xué)共度新年

元旦晚會(huì)帶有辭舊迎新之意,也是在老師和同學(xué)們辛苦工作與學(xué)習(xí)后的一次精神上的愉悅和放松,我們也要盡學(xué)生會(huì)的能力,開拓創(chuàng)新,選出富有特色的文藝節(jié)目,同時(shí)做好其他相關(guān)工作,讓廣大師生在晚會(huì)中感受快樂、感受激情、感受愛。

第6篇

懷著激動(dòng)與自豪的心情,我很榮幸地成為了一名XX工作人員,開始了自己人生的新征程。為了使我們盡快適應(yīng)和理解本職工作,2013年8月5日到8月9日,人勞局特地為我們安排了為期五天的崗前培訓(xùn)。作為白云鄂博區(qū)的新生力量,我們肩負(fù)著很大的期望,開始接受專業(yè)教育與職業(yè)概況的學(xué)習(xí),為我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞h(yuǎn)航,打下堅(jiān)實(shí)的根基。

此次入職培訓(xùn)雖然只有短短的五天時(shí)間,但是課程安排緊、內(nèi)容充實(shí),使我收獲頗豐,受益匪淺。通過這次培訓(xùn),我不僅了解了白云鄂博礦區(qū)的基本概況,而且讓我的政治理論水平、思想道德素質(zhì)和日常行為修養(yǎng)得到了進(jìn)一步的提高,有效地掌握了工作中必備的相關(guān)知識(shí)技能,增強(qiáng)了做好本職工作的信心和責(zé)任感。

首先,我受到了精神上的洗禮。此次培訓(xùn)由黨校的王巖老師和樊春崗老師親臨授課,并且人勞局還給我們安排了精彩絕倫的網(wǎng)絡(luò)授課。每位講師那一次次深入淺出的講解無不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗(yàn),無不體現(xiàn)著嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。這些經(jīng)驗(yàn)值得我們好好汲取,這些精神更值得我們好好學(xué)習(xí)。所有這些都將會(huì)是我們受用一生的寶貴精神財(cái)富。

通過這幾天的課程,我想應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):

一、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),樹立理想信念。

我作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,有機(jī)會(huì)成為一名基層工作人員,應(yīng)該珍惜這個(gè)服務(wù)于祖國(guó)和人民的機(jī)會(huì)。加強(qiáng)自身的思想修養(yǎng),做到嚴(yán)于律己,樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀、權(quán)力觀、地位觀。要?jiǎng)?wù)實(shí),有責(zé)任感。堅(jiān)決摒棄以暴制暴、推卸責(zé)任的工作態(tài)度。通過這幾天的學(xué)習(xí),我明確了今后的工作方向,堅(jiān)定了理想信念,進(jìn)一步增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。

二、從改造自己入手,適應(yīng)工作環(huán)境。

當(dāng)我們進(jìn)入單位的第一天,我們就應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是單位的一員,要通過努力工作來改造自己,當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,做到德才兼?zhèn)洹?/p>

三是積極調(diào)整個(gè)人心態(tài),走好進(jìn)入職場(chǎng)的第一步。

從學(xué)校到社會(huì),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時(shí)間來適應(yīng),同時(shí)應(yīng)保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計(jì)小,細(xì)節(jié)決定成敗。并且鍛煉自己能讓別人發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)點(diǎn)的能力。除此之外,還應(yīng)該做好職業(yè)規(guī)劃,為以后更好的實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想和價(jià)值做好準(zhǔn)備。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

因?yàn)槲覍⒃谛碌膷徫簧瞎ぷ鳎厝粫?huì)遇到許多的挑戰(zhàn)和困難,為了迎接挑戰(zhàn),克服困難,我將在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)辦理流程,各種規(guī)章和流程,使自己早日能夠熟悉自己的業(yè)務(wù),當(dāng)然在學(xué)習(xí)的同時(shí)也要不斷思考和探索,看如何能通過不斷地創(chuàng)新,以提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。在學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)中不斷替身自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。

其次,我得到了知識(shí)上的收獲。培訓(xùn)這段時(shí)間是非常寶貴的,能夠全身心用來學(xué)習(xí),一定要好好利用,為以后的業(yè)務(wù)提高打好基礎(chǔ)。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),我了解了電子政務(wù)的含義、內(nèi)容以及它對(duì)于今后工作的重要性。并且通過課程的學(xué)習(xí),我了解了白云鄂博區(qū)的概況,為今后可以更好的為白云鄂博礦區(qū)服務(wù)打下了基礎(chǔ)。

培訓(xùn)后我仔細(xì)總結(jié)并認(rèn)真思索,我認(rèn)為我們應(yīng)該牢記六點(diǎn)職業(yè)信條:

一、敬業(yè)。樹立"職業(yè)神圣"觀念。一個(gè)人對(duì)自己職業(yè)不敬,便是對(duì)這一職業(yè)的褻瀆,其結(jié)果是會(huì)把事情做壞,給社會(huì)和個(gè)人帶來雙重?fù)p失。莊子說:"用志不分,乃凝于神。"通俗地說,敬業(yè)就是把自己從事的職業(yè)加以研究,勤勉從事的意思。做事為學(xué),有慎心,不怕勞,不虎頭蛇尾,不見異思遷。我們不能"做一天和尚撞一天鐘",而是應(yīng)該"做一天和尚撞好一天鐘"。

二、樂業(yè)。"干一行,愛一行"--只有樂業(yè),人才能從職業(yè)工作中得到精神享受。孔子說:"知之者不如好知者,好知者不如樂知者。"從自己的職業(yè)中領(lǐng)略出趣味,生活才有價(jià)值。有的人是以積極熱情的態(tài)度對(duì)待職業(yè),有的人是以冷酷無聊的態(tài)度迎接職業(yè)。其結(jié)果是,前者把職業(yè)當(dāng)成是親愛的永久伴侶,從中獲益;后者則只是得到煩惱。所以,樂業(yè)對(duì)人的一生很重要。我們應(yīng)該像老師所說的那樣至少要以正確的、負(fù)責(zé)的態(tài)度去面對(duì)自己的工作。

三、責(zé)任心。擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心是做好一份工作、辦好一件事情、做好一個(gè)人所必須的條件。我們剛剛踏進(jìn)社會(huì),我們將會(huì)面臨對(duì)工作的責(zé)任、對(duì)社會(huì)的責(zé)任、對(duì)家庭的責(zé)任,我想只有一個(gè)擁有責(zé)任心的人才能一路走好。古人云:"一息尚存,此志不容稍懈","鞠躬盡瘁,死而后已"。無論什么職業(yè),責(zé)任心、責(zé)任意識(shí)是做好工作的內(nèi)在動(dòng)力。

四、進(jìn)取心。我們必須有進(jìn)取心,才能使事業(yè)發(fā)展起來。如果沒有進(jìn)取心,固步自封,工作上不想精益求精,事業(yè)就沒有發(fā)展的希望。我們?cè)陂_始工作時(shí),應(yīng)把積累工作經(jīng)驗(yàn)、提高工作能力作為目標(biāo),這是今后擴(kuò)大自己事業(yè)空間的基礎(chǔ)。不要計(jì)較薪金薄厚,更不能自命不凡。我們要愛自己的職業(yè),深思研究工作改進(jìn)之術(shù),常保進(jìn)取的決心。古人說:"少壯不努力,老大徒傷悲。"進(jìn)取心不但是成業(yè)的要素,并且是成己的要素。

第7篇

關(guān)鍵詞:高職高專;微信公眾平臺(tái);經(jīng)驗(yàn);方向

中圖分類號(hào):G717文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

一、微信公眾平臺(tái)的特點(diǎn)

1.覆蓋面廣,傳播力度大

根據(jù)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心(CNNIC)2016年7月最新的《中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)計(jì)報(bào)告》顯示,截至2016年6月,使用微信作為社交媒介的網(wǎng)民占網(wǎng)民總數(shù)的78.7%,微信已成為使用量最大的社交類軟件。大學(xué)生群體中使用微信者也占據(jù)了很大比例,微信公眾平臺(tái)以點(diǎn)到面的信息傳播方式,可以實(shí)現(xiàn)信息即時(shí),所有關(guān)注該微信平臺(tái)的用戶都會(huì)收到推送的信息,因此傳播力度大,覆蓋面廣,速度快。

2.互動(dòng)性強(qiáng),溝通更便捷

用戶在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上留言,如果運(yùn)營(yíng)者在線的話,用戶會(huì)得到即時(shí)回復(fù),這既給運(yùn)營(yíng)者了解用戶需求提供了很好的交流渠道,也使用戶得到了更好的使用體驗(yàn)。相比較于傳統(tǒng)媒體,以微信公眾平臺(tái)等為代表的一批新媒體使信息傳播的方式發(fā)生了革命性的改變。

3.親和力強(qiáng),學(xué)生易接受

“95后”的大學(xué)生從小就生活在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,對(duì)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品更易接受。相對(duì)傳統(tǒng)媒體以及教師在講臺(tái)上單調(diào)的講授來說,大學(xué)生無疑更喜歡拿著手機(jī)瀏覽網(wǎng)絡(luò)上的信息,使用微信公眾平臺(tái)作為思想教育陣地會(huì)更容易讓學(xué)生接受。

二、建設(shè)微信公眾平臺(tái)已取得的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

1.做好定位,抓住重點(diǎn)人群

高校微信平臺(tái)主要的服務(wù)對(duì)象肯定是學(xué)生,微信平臺(tái)不能什么內(nèi)容都往里放,而是要抓住重c受眾人群,推送學(xué)生感興趣的內(nèi)容。這些內(nèi)容可以與大學(xué)生活有關(guān)、可以與職業(yè)規(guī)劃有關(guān)、可以與專業(yè)學(xué)習(xí)有關(guān),但一定要能夠抓住學(xué)生的眼球,也就是具有趣味性。

2.完善功能,實(shí)現(xiàn)便利服務(wù)

隨著微信版本的不斷更新,微信平臺(tái)也由一開始的單純推送信息演變出了越來越多的功能,而不少功能都可以利用起來為學(xué)生提供便利,比如說制作課程表、成績(jī)單,查詢教室,查詢快遞,查詢天氣等。這些服務(wù)不僅可以方便學(xué)生的生活,也可以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)微信平臺(tái)的忠誠(chéng)度,擴(kuò)大微信平臺(tái)的影響力。

3.保證時(shí)效,及時(shí)推送信息

對(duì)于一些國(guó)家重要時(shí)政新聞和校園最新動(dòng)態(tài),微信平臺(tái)應(yīng)當(dāng)及時(shí)做出反應(yīng),第一時(shí)間將相關(guān)信息在微信平臺(tái)上,讓學(xué)生及時(shí)獲知了解,這樣才能保證微信平臺(tái)的權(quán)威性,吸引學(xué)生經(jīng)常性關(guān)注。

三、深入挖掘微信公眾平臺(tái)潛力

1.打造品牌,增強(qiáng)原創(chuàng)性

目前高職高專大部分院校都已建立起了面向?qū)W生的微信公眾平臺(tái),但是在推送內(nèi)容上仍然是以轉(zhuǎn)載學(xué)校官網(wǎng)或其他網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的內(nèi)容為主,缺乏原創(chuàng)性,難以形成屬于自己的品牌。因此,高校微信平臺(tái)下一步應(yīng)當(dāng)多和學(xué)生的生活學(xué)習(xí)緊密相關(guān)的原創(chuàng)文章,以此來吸引學(xué)生閱讀的興趣。現(xiàn)在很多的本科院校在這一點(diǎn)上已經(jīng)做得非常成熟,給我們提供了很好的借鑒。

2.搭建團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)協(xié)作性

要想做好一個(gè)面對(duì)學(xué)生群體的微信平臺(tái),只靠個(gè)人的力量是很難的,因?yàn)樾枰腥藢懽鳎枰腥藬z影,需要有人排版,需要有人策劃,必須要搭建一個(gè)團(tuán)隊(duì)專門負(fù)責(zé)此事,才能夠最大限度發(fā)揮微信平臺(tái)的作用。在這一方面,高校可以充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,把一批有興趣、有特長(zhǎng)做好微信平臺(tái)的學(xué)生組織起來,定期進(jìn)行培訓(xùn),在指導(dǎo)老師的幫助下,做好微信平臺(tái)的建設(shè)、維護(hù)、宣傳工作。

3.凝練核心,抓住主旋律

無論微信公眾平臺(tái)如何打造,都應(yīng)當(dāng)有一條主線,就是對(duì)學(xué)生的思想政治教育。作為學(xué)校與學(xué)生聯(lián)系的通道,微信公眾平臺(tái)應(yīng)當(dāng)有明確的堅(jiān)守和信念,增強(qiáng)趣味性的目的在于寓教于樂,使學(xué)生在瀏覽網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)受到教育, 得到啟發(fā),而不是過于追求關(guān)注量而偏離主線,應(yīng)當(dāng)避免標(biāo)題黨、謠言、娛樂八卦甚至低俗內(nèi)容在微信平臺(tái)中的出現(xiàn),維護(hù)純凈、富有正能量的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

參考文獻(xiàn):

第8篇

關(guān)鍵詞:機(jī)樓資源盤活

中圖分類號(hào):TP311 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2014)06-1336-02

隨著網(wǎng)絡(luò)的演進(jìn)新業(yè)務(wù)和新技術(shù)不斷涌現(xiàn),接入的光纖化、業(yè)務(wù)平臺(tái)的省集中設(shè)置、TDM交換退網(wǎng)等導(dǎo)致了端局機(jī)樓出現(xiàn)“空心化”現(xiàn)象。同時(shí)城市的快速發(fā)展,業(yè)務(wù)市場(chǎng)的變化又對(duì)機(jī)樓和營(yíng)業(yè)廳的建設(shè)不斷提出新的需求。在通信發(fā)展過程中,企業(yè)建設(shè)了大量的通信局所,為了減輕企業(yè)建設(shè)投資壓力,需要充分挖掘現(xiàn)有的機(jī)樓資源,避免機(jī)樓低水平利用。

機(jī)樓資源盤活主要目的是為了實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)優(yōu)化,最大限度地發(fā)揮資產(chǎn)的效益。安徽電信通過強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),在經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的基礎(chǔ)之上,積極推廣行之有效的盤活模式,取得了顯著的成績(jī)。

根據(jù)前期的機(jī)樓資源盤活工作經(jīng)驗(yàn),初步總結(jié)了以下五種具有一定代表性的模式:

1 改造臨街機(jī)房

機(jī)樓盤活重點(diǎn)應(yīng)針對(duì)臨街的核心、端局機(jī)樓,對(duì)設(shè)置在1~2層門面房位置的自主產(chǎn)權(quán)機(jī)房,在結(jié)合效益評(píng)估的前提下,可以考慮搬遷或采用室外機(jī)柜等方式進(jìn)行調(diào)整,原機(jī)房用于營(yíng)業(yè)廳或出租等商業(yè)用途。

臨街門面機(jī)房通常是電力室或配線室,通過光進(jìn)銅退整合配線室或搬遷電力室。原機(jī)房改造成門面,做成3G/4G體驗(yàn)店或?qū)ν獬鲎狻?/p>

案例1:某通信老局盤活方案

某通信老局處于競(jìng)爭(zhēng)熱點(diǎn)區(qū)域,將一樓臨街電池室、電力室和辦公室等改造為3G/4G體驗(yàn)店。 盤活機(jī)房面積約280平方米,年節(jié)約租金約40萬(wàn)元。

圖1

2 整合辦公室和機(jī)房

對(duì)于整體利用率低的機(jī)樓,整合辦公室、清理倉(cāng)庫(kù),通過規(guī)劃提升機(jī)房利用率;縣以下局所盡量設(shè)置綜合機(jī)房,利用光進(jìn)銅退契機(jī)將分散的專業(yè)機(jī)房歸并為綜合機(jī)房;機(jī)房整合以方便后期利用為原則,零星機(jī)架和設(shè)備盡量搬遷,騰出較為規(guī)整空間,整體出租。

案例2:某端局機(jī)樓盤活方案

此處端局機(jī)樓地理位置優(yōu)越,具備較好的出租條件。將機(jī)樓一層部分區(qū)域,以及二、三層的辦公區(qū)域和倉(cāng)庫(kù)區(qū)域整體出租用于快捷賓館,目前改造正在實(shí)施中,出租面積共計(jì)2215.65㎡。

圖2

1) 整合臨街接入網(wǎng)點(diǎn)機(jī)房,建設(shè)營(yíng)業(yè)廳,積少成多形成規(guī)模效益

將市區(qū)臨街的接入網(wǎng)機(jī)房空間進(jìn)行整合,壓縮機(jī)房面積,騰出空間建立社區(qū)或城市營(yíng)業(yè)廳。

案例3:某地市接入網(wǎng)點(diǎn)盤活方案

某地市對(duì)接入局所進(jìn)行歸并和遷移,解決了二十多個(gè)社區(qū)和城市營(yíng)業(yè)廳,加強(qiáng)了營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的覆蓋,增強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

圖3

2) 充分挖掘現(xiàn)有營(yíng)業(yè)廳潛力,增加營(yíng)業(yè)面積

針對(duì)部分營(yíng)業(yè)廳空間利用率較低的情況,通過整合壓縮原有營(yíng)業(yè)廳面積,調(diào)整出的可使用面積,改造成體驗(yàn)店或賣場(chǎng)。

案例4:某分公司營(yíng)業(yè)廳盤活方案

某分公司原營(yíng)業(yè)廳空間大,利用效率不高。將原一樓營(yíng)業(yè)廳南側(cè)和一樓夾層辦公室全部搬離,一樓改造成手機(jī)大賣場(chǎng),一樓夾層改造成自有營(yíng)業(yè)廳。

圖4

3 聯(lián)合運(yùn)營(yíng)或置換

門面房交由第三方裝修成體驗(yàn)店或賣場(chǎng),通過免收第三方一定年限租金,達(dá)成聯(lián)合運(yùn)營(yíng)協(xié)議;或與第三方置換場(chǎng)地,滿足各自業(yè)務(wù)發(fā)展需求。

案例5:某分公司閑置土地盤活方案

某分公司現(xiàn)有沿街26米×10米閑置土地,與開發(fā)商共同開發(fā),投資建設(shè)一棟三層臨街樓房,建筑面積780平方米,分公司提供土地使用權(quán),開發(fā)商負(fù)責(zé)全部投資。四年后,樓房由開發(fā)商無償交還分公司。

圖5

通過機(jī)樓盤活專項(xiàng)工作的推動(dòng),使得精確化管理、集約化運(yùn)營(yíng)的理念在工作中得到了進(jìn)一步落實(shí),既提高了企業(yè)的資產(chǎn)效益,又提升了企業(yè)的管理水平。據(jù)專項(xiàng)規(guī)劃統(tǒng)計(jì),全省規(guī)劃期內(nèi)可盤活門面房1.6萬(wàn)平方米,辦公用房1.5萬(wàn)平方米,機(jī)房7649平方米。

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