發布時間：2022-10-06 17:10:13
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁，我們為您精選了8篇的社區婦聯工作匯報樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發，請盡情閱讀。
一、工作目標
深入學習貫徹落實省、市、區關于“五水共治”工作決策部署，堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，精心組織“五水共治”主題宣傳活動，切實開展“五水共治”輿論監督，為全面推進“五水共治”工作營造濃厚社會氛圍。
二、主要內容
宣傳工作主要分為陣地宣傳、專題宣傳、入戶宣傳、專項行動四大方面展開。
（一）陣地宣傳
⒈新聞媒體宣傳。主要是通過xx日報、xx晨報、xx電視臺等媒體，本街道在全面推進“五水共治”工作中的創新舉措、實際成效和經驗典型。
時 間：全年。
責任科室：“五水共治”辦公室、文體服務中心。
⒉公益廣告宣傳。充分利用長廊、櫥窗、板報、宣傳欄、LED電子屏、公交站臺等陣地，通過專題專欄、張貼海報、宣傳標語、LED電子屏幕等方式，大力宣傳“五水共治”的重要性和目的意義，營造“人人知曉、人人支持、人人參與”的社會氛圍。
時 間：全年。
責任科室：文體服務中心，“五水共治”辦公室,各村、社區。
⒊“五水共治”網站宣傳。分政策匯編、工作動態、項目進度、星級評定、金點子征集等板塊。及時進行更新，動態管理。
時 間：全年。
責任科室：“五水共治”辦公室。
公眾號推廣宣傳。借助“老xx”微信公眾平臺、微博等媒介，“五水共治”相關資訊、開展“五水共治”知識問答、隨手拍等活動，普及治水知識，使治水工作更好的走近群眾、貼近生活。
時 間：全年。
責任科室：“五水共治”辦公室、文體服務中心。
（二）專題宣傳
⒈結合開展“五水共治”演出。圍繞“五水共治”主題，組織創作各類特色小品、歌舞、詩詞朗誦等節目，結合“相約周末”、文化下村等載體，舉辦“五水共治”宣傳演出。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：文體服務中心，“五水共治”辦公室
⒉開展志愿者宣傳活動。充分發揮群團組織的力量，定期組織工青婦群團等各類志愿者開展“五水共治”行動日、宣傳周等志愿服務活動，通過義務巡查、治水交流、宣傳引導等方式，共同推進河道監管治理。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：黨群工作科、總工會、團工委、婦聯。
⒊加強村社基層宣傳。村、社區是面向廣大群眾宣傳的主陣地、治水氛圍宣傳的主戰場，各村、社區要結合黨員活動日、文化禮堂等載體活動，每年開展不少于2次的“五水共治”宣傳活動。
時 間：全年。
責任單位：各村、社區。
（三）入戶宣傳
由各屬地村、社區負責，開展轄區內入戶宣傳資料發放工作，通過分發“五水共治全民參與”倡議書、宣傳折頁等形式，一對一向居民宣傳“五水共治”的內容，有效提高“五水共治”的知曉率。
時 間：全年。
責任單位：各村、社區。
（四）專項行動
⒈開展“民間河長”集中行動日活動。組織29名民間河長每月開展“五水共治”集中行動日活動，通過現場踏看轄區內重點河道、小微水體現狀，聽取xx街道“五水共治”工作匯報，找問題、獻良策、探討治水方法，交流心得體驗，共同推進河道監管治理。充分發揮好“民間河長”宣傳、引導、監督等工作職責。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：“五水共治”辦公室。
⒉開展“義務監督員”督查活動。街道“五水共治”辦牽頭黨員服務中心、總工會、團工委、婦聯等部門組建500人的義務監督員隊伍。督查活動圍繞河道環境整治、水環境督查、水源地保護、治水理念普及等內容展開，根據“五水共治”義務監督員職責要求，每月至少開展一次督查活動。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：黨員服務中心、總工會、團工委、婦聯、各村（社區）。
⒊開展巾幗護水行動。組織122名巾幗護水志愿者，開展巾幗護水行動，行動內容主要圍繞宣傳治水工作、普及治水知識、開展義務巡查、小微水體集中清理等，充分發揮婦女的“半邊天”作用。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：“五水共治”辦公室、婦聯。
開展“小手拉大手”活動。深入轄區內中心學校，開展以“小手拉大手，助力五水共治”為創作主題的征文、繪畫、板報等活動，采用親子互動的形式，讓更多的學生、家庭參與到治水、護水、節水中來。
時 間：2017年3月-12月。
責任科室：教育衛生計生科 、中心學校。
尊敬的各位女士，同志們：
今天，全**各族各界婦女代表歡聚一堂，共同紀念“三八”國際勞動婦女節105周年，舉辦“建巾幗新功、創最美家庭”主題實踐活動展演。首先我代表**委、**政府向全**廣大婦女和婦女工作者致以節日的問候！向各界先進集體和先進個人表示崇高的敬意！向關心支持我**婦女事業發展的社會各屆人士表示衷心的感謝！
過去的一年，全**各級婦聯組織在**委、**政府的正確領導下，積極投身**轉型發展和改革創新的偉大實踐，緊緊圍繞全**中心工作，在女性素質提升，巾幗崗位建功、婦女創業就業、統籌城鄉婦女發展、依法維護婦女合法權益、未成年人思想道德建設方面取得了突出成績，為**經濟建設和和諧發展作出了重要貢獻。2015年是我**全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治**的開局之年，是新常態下推動轉型發展的攻堅之年，也是全面完成“十二五”規劃的收官之年。新時期、新任務對我**婦女工作提出了新的、更高的要求，全**各級婦聯組織和廣大婦女要把握機遇、認清使命，以不讓須眉的巾幗之志，滿腔熱情地投身我**深化改革、轉型發展的熱潮。下面，我代表**委，提幾點希望和要求。
第一，堅定信念,真抓實干，為推動**轉型發展貢獻力量。
廣大婦女要自覺地把個人理想、家庭幸福與**經濟社會發展緊密結合起來，大力弘揚自尊、自信、自立、自強的“四自”精神，以貢獻求地位，以作為求發展。前不久召開的**委三屆六次全委會議暨全**經濟工作會議對今年全**各項工作進行了安排部署，提出了著力穩增長，著力促轉型，著力攻改革，著力防風險，著力惠民生，不斷增強**持續發展動力、活力和競爭力，推動經濟社會平穩健康發展的總體要求。這些新目標、新任務就是全**工作的大局，廣大婦女和各級婦聯組織要認清形勢、顧全大局，在一切可以發揮作用的崗位上扎實工作、貢獻力量，創造突出業績。農村婦女要在推進社會主義新農村建設、加快推進農業現代化、建設幸福家園和美麗鄉村中發揮主力軍的作用。城鎮女職工要積極參與科技創新、技術革新和勞動競賽，在崗位上培育創新精神、提高創新能力。機關、事業單位婦女要立足本職，圍繞推動科學發展、促進社會和諧、改善民生、服務群眾，扎實工作、建功立業。女科技工作者要在實施創新驅動發展的征程中孜孜以求、不懈奮斗、勇攀高峰。女企業家要適應深化改革的新要求，在企業轉型升級、提質增效上下功夫，做強做優企業。各級婦聯組織要深入開展雙學雙比活動動，著力扶持婦女發展新型農民合作組織，充分調動農村婦女投身新農村建設的積極性；
要積極拓展城鄉婦女創業就業渠道，為創業婦女提供創業培訓、創業孵化、跟蹤指導等服務，推動實現“創業帶動就業”的倍增效應；
要推進家政服務、社區服務、手工編織等產業發展，引導她們實現靈活就業、就近就業。要以“女性素質工程”為抓手，為各行各業各界的婦女提供更多的學習、交流、培訓、教育的機會，幫助婦女拓寬視野、開闊胸襟、提高素質、增強本領。
第二、弘揚美德、樹立家風，在促進社會文明創建中作出新貢獻
家庭是社會的基本細胞，承載著重要的社會功能，它既是社會和諧穩定的基礎，也是婦女最具影響力的社會領域，千千萬萬個家庭的家風好，社會文明才有基礎。各級婦聯組織要積極倡導夫妻和睦、尊老愛幼、勤儉持家、科學教子、鄰里互助的家庭文明新風尚，進一步激發廣大群眾和家庭踐行家庭美德的內在自覺，做積極向上、文明高尚良好家風的建設者,做和諧文明家庭的創建者。要充分發揮遍布城鄉社區的“婦女之家”的組織陣地優勢。廣泛發動婦女和家庭參與尋找“最美家庭”活動、展示家庭文明風采活動。使這項活動成為發揮婦女在弘揚中華民族家庭美德、樹立良好家風中的獨特作用的有效載體，成為培育和踐行社會主義核心價值觀、促進家庭和諧文明的生動實踐。
第三，履職盡責、服務民生，在維護婦女兒童權益方面謀求新作為
代表和維護婦女兒童合法權益、促進男女平等始終是婦聯組織的重要職能。各級婦聯組織要繼續貫徹“一手抓發展、一手抓維權”的基本方針，依托婦女維權合議庭、“110”家庭暴力報警點、維權服務站三個主陣地，深入開展維護婦女兒童權益行動。要注重發揮人大女代表，政協女委員的作用，積極參政議政，加強社會輿情的匯集和分析，通過人大議案和政協提案等方式不斷拓寬婦女維權的渠道。要充分發揮婦女維權工作領導協調小組、婚姻家庭糾紛調解委員會等工作機構的職能職責，多部門密切協作立體出擊，構筑婦女兒童維權的社會化體系。要廣泛吸收動員巾幗維權志愿者、愛心媽媽等社會力量，開展基層矛盾糾紛化解、弱勢婦女群體幫扶、關愛留守流動兒童、維穩法治宣傳教育等工作，切實將服務送到基層、送到婦女兒童身邊。
第四、加強領導、形成合力，在推動婦女工作創新開展方面下功夫
創新是做好工作永恒的主題，各級婦聯組織要在做好常規工作的同時，根據**實際和婦聯職能定位，積極發揮“聯”字優勢，不斷創新工作機制、加強組織建設，推動婦聯工作取得新進步。各級黨委和政府一定要站在全局和戰略的高度，充分認識做好新形勢下婦女工作的重要意義，進一步加強和改進對婦女工作的領導。各級黨委要把婦女工作列入黨委、政府的重要議事日程，定期聽取工作匯報，認真研究解決婦女工作中的重要問題。各級人大要加強保護婦女合法權益、促進婦女發展的執法檢查力度。各級政府要加強組織協調，積極解決婦女兒童發展中的實際問題。各級政協要加強民主監督，推動《婦女權益保障法》等法律法規的貫徹落實。宣傳輿論部門要充分運用現代傳媒手段，加大對婦女工作和先進婦女典型的宣傳力度，在全社會營造男女平等、尊重和保護婦女、關心和支持婦女工作的濃厚氛圍。各級各部門都要從自身職能出發，關心支持婦女兒童工作，在全社會大力營造有利于婦女兒童全面發展的良好環境。
讓我們在**委的堅強領導下，同心同德，攜手并進，共同譜寫婦聯工作和婦女事業發展的新篇章，努力為建設幸福美好**作出新的更大的貢獻！
最后，祝愿全**廣大婦女節日快樂、家庭幸福、事業有成！
一、緊緊圍繞“實戰大練兵”活動扎實開展三項重點工作
一是根據寧國市司法局的文件要求，今年的重點工作是開展“深化三項重點工作實戰大練兵”活動，天湖司法所在深入領會這一活動的實質后，印發了天湖司法所實戰大練兵活動實施方案，并將“實戰大練兵”活動融入到司法的各項基礎工作當中。
二是建立健全社區矯正工作制度，扎實開展社區矯正工作。今年三月份我們所又接收了一名社區矯正對象，目前我們所共有兩名社區矯正對象，均已實現人檔齊全。對每一個矯正對象，我們都根據其自身特征，認真制定矯正方案，嚴格按照市司法局社區矯正的相關規章制度對其進行教育改造。
三是立足本職，做好回歸人員的安置幫教工作。安置幫教工作對于天湖整個社會的和諧穩定關系重大，目前天湖司法所的在幫人員共有13人，司法所為每個人都制定了檔案，根據每個人的特點、專長情況進行分類幫教，并有專人負責跟蹤教育，層層落校花網*實責任制，司法所在開展平時的基本工作時，定期對其進行回訪，找其談心，一方面加強對其思想上的改造，教育其要遵紀守法，做守法公民，另一方面幫助解決其生活上的困難，確保其生活穩定。因工作認真細致，現無一人重新犯罪，為社會治安綜合治理的開展奠定了良好的基礎。四是扎實開展人民調解及矛盾糾紛排查工作。司法所制定了定期進行矛盾糾紛排查，對排查出來的矛盾糾紛，逐一建立臺賬，會同村委會及相關部門及時進行依法調解，對排查出來的重大矛盾糾紛，及時報黨委政府協同處理。今年以來，我所共進行矛盾糾紛排查6次，排查出矛盾糾紛25起。 上半年共調解糾紛18起，制定的調解協議書均得到了很好的履行。
二、結合各部門做好普法宣傳及法律援助工作。
根據上級主管部門的要求，制定了2011年普法依法治理工作要點，并對照計劃逐步逐項落實。繼續堅持了黨政干部集中學法活動，利用每周一上午政治業務學習時間，每月安排1
—2次學法內容；認真組織各中小學校開展法制教育活動，將法制教育納入教學內容；積極督促各村、社區采取壁字、專欄、會議、廣播等形式定期開展法制宣傳活動；通過以上措施的落實，使我辦普法工作開展的既扎扎實實，又轟轟烈烈，取得了預期的效果。除了這些基本工作以外，在“三八”婦女節、“315權益保護日”等一些特殊的日子，司法所還聯合婦聯、工商、團委等部門積極的到轄區內人群集中的地方進行相應的法律法規的宣傳。在進行普法宣傳的同時，按照市司法局的要校花網*求積極的開展法律援助宣傳工作，通過在轄區內人口集中的地方設置宣傳站點、發放宣傳資料等形式進行廣泛的宣傳動員。通過我們的工作，目前轄區內的居民對法律援助都有了基本的了解，下一步我們將進行更加廣泛深刻的宣傳，更加完善我們的法律援助工作。
三、積極參與綜合治理，為黨委政府分憂
一、總體目標
圍繞公共文明指數測評工作，全面推進城市建設與管理，全面提升居民文明素質和全轄區文明程度，提高居民的滿意度與幸福感。廣大城鎮居民的公民意識得到進一步加強，努力做到公共設施建設與管理完好，公共衛生環境整潔，公共秩序管理有序，市民文明素質和社區文明指數得到提升，未成年人社會文化環境建設氛圍濃厚，社會公益事業良好，黨政機關、窗口行業為民服務觀念強化。
二、基本制度
為使公共文明指數測評工作扎實有效，建立完善的工作推進機制，促進工作落實。
一是領導負責制度。為加強組織協調，在測評階段已成立測評工作領導小組和工作班子。各單位主要領導對測評工作要親自抓，負總責。工作班子相關同志要按照職責分工，切實做好分管領域的測評工作。
二是形勢分析制度。鎮里將不定期召開推進工作形勢分析會，聽取各組、各單位的工作匯報，查找問題和薄弱環節，研究抓好整改落實的措施。各單位也要及時分析形勢，針對存在問題抓好整改。
三是督查通報制度。鎮里將把測評工作作為年鎮文明創建工作重點督查內容，要加強經常性督查。主要是對各組、各單位工作的檢查和協調，組織開展實地督查活動和督查情況通報。
三、主要任務及責任分工
公共文明指數，是描述市民文明素質發展狀況、評價市民文明素質發展水平和群眾性精神文明創建工作成效的重要工具。通過指數的定期測評和動態檢測，可以為文明城市建設提供較為全面、客觀的評判標準與決策依據，有助于推進我區文明城市和我鎮文明城鎮的長效化、常態化與規范化建設。
1、以綜合治理為突破口，改善鎮區公共環境。
一是深入構建城鎮長效管理機制，創新環衛保潔、市容市貌的管理方式，破解村、社區管理中亂晾曬、亂張貼、亂搭建、垃圾袋裝化及分類處理等公共環境難題，不斷提高城鎮環境綜合治理水平。（村鎮建設辦、社區、村）
二是不斷完善“責任明確、行動迅速、處置高效”的市政管理模式，加強道路、綠化建設，全面提高路燈、公用電話、報欄、郵箱等公共設施的維護與管理水平。（村鎮建設辦、社區、村）
三是堅決取締網吧接納未成年人現象，堅決查處銷售非法音像制品行為，全面加強文化市場監管；大力開展“校園周邊”專項整治行動，凈化未成年人成長環境。（文化站、社會事務辦、綜合治理辦、社區、村）
2、以群眾性創建活動為依托，提高居民公共參與程度。
一是深入開展“文明社區”創建活動，深入細致地開展3個社區每季度的居民滿意度調查工作；進一步加大為民辦實事項目的落實與推進，廣泛發動社區居民參與創建，不斷提升居民群眾對創建工作的認可度和參與度。（宣傳部門、社區、村）
二是深化文明交通一條街創建活動。大力開展“文明交通”志愿協勤勸導，引導居民養成“不亂穿馬路”、“不闖紅燈”等文明出行習慣。深入開展“無車日”、“排隊日”、“讓座日”活動，教育引導市民“主動排隊、主動讓座”，自覺遵守社會公共秩序，養成文明禮讓的新風尚。（宣傳部門、團委、交警中隊）
三是深入開展“文明科室”、“創文明行業，建滿意窗口”活動，大力開展職業理想、職業道德、職業紀律、職業技能教育培訓，從細微處入手，提高辦事效率和服務質量。（宣傳部門、工會、社區、村）
四是積極開展“文明樓幢”、“文明家庭”、“人人爭做文明之人、家家爭創文明之家”主題活動，大力營造鄰里和睦、團結互助、禮讓寬容、安定有序的人際關系。（婦聯、社區、村）
3、以特色活動為載體，強化居民公共文明意識。
一是抓好“我身邊的文明之星”、“道德模范”表彰宣傳活動，充分發揮典型示范和輻射帶動作用，引導廣大市民見賢思齊，把從典型身上感悟到的高尚道德情操和道德觀念，轉化為自覺的文明行為，培育先進的、引領風尚的“公共精神”。（宣傳部門、社區、村）
二是大力弘揚傳統文化，深入挖掘傳統文化內涵，引導市民認知傳統、繼承傳統、弘揚傳統。將傳統節慶活動與地域文化特色活動結合起來，組織系列具有濃厚地域特色的群眾性文化實踐活動，引導群眾參與地域特色文化建設，弘揚傳統文化的人文魅力，增進區域競爭軟實力。（宣傳部門、社區、村）
三是實施公民文明素質工程。以爭做合格市民、文明市民為目標，以系列實踐活動為載體，提升公民文明素質和社區文明指數。發放《市民文明素質讀本》和文明市民卡，引導全體公民知榮辱、守規范、講道德、做好事，爭做文明公民。
四是大力開展“志愿服務”活動，認真組織各類志愿者隊伍走上街頭、走進社區，廣泛開展維護公共秩序、保護生態環境、深化社區服務、進行文明宣傳等各類社會公益活動，引導市民糾正自身不文明行為，逐漸養成良好的文明習慣。
四、工作要求
1、提高認識，加強領導。開展公共文明指數測評是重點落實全國文明城市創建指標的必然要求，是提升市民文明素質的重要載體，更是推進城市建設和管理的有效抓手。各部門、社區、村要根據各自的工作責任，認真制定提升公共文明指數實施方案，細化分解任務，完善責任體系，制定具體措施，確保落到實處。
一、全力服務中心工作，全面履行司法職能。
一年來，我們立足于全鎮經濟、發展、穩定的大局，圍繞鎮黨委、政府中心工作，充分發揮司法所的人民調解、社區矯正安置幫教、依法治理、法律援助、普法宣傳等職能，積極配合社會治安綜合治理和“嚴打”整治專項斗爭等活動，有效地保障了江安的穩定與發展。同時做好招商引資工作，目前已有兩個項目奠基開工，協助政府處理突發事件、歷史遺留問題，優化江安投資環境，比如朝隆工貿，化解馬堡小學糾紛等。司法所結對幫扶中心社區，今年中心社區建成省級民主示范村，同時為法治文化園提供現場會；在今年的人武征兵工作中，我所一名社工光榮入伍。
二、抓好業務工作，突顯亮點品牌
1、人民調解工作，達到“三無”，即無、無民轉刑案件、無越級上訪事件。我所以“保穩定、促發展”為工作重點，扎實開展人民調解工作。江安鎮司法所依托政府熱線，強化值班交辦制度，接待來訪群眾270多人次，共受理矛盾糾紛95起，直接調處36起，協助調解59起，全部調解成功。工作實踐中，一是建立穩固的專職調解員隊伍，在去年的工作基礎上繼續強化，落實每村的專職調解員，同時協助村居為他們辦理意外傷害保險，切實保障他們在調處矛盾糾紛和處置突發事件過程中的人身安全，有效地規避職業風險，激發了調解員的工作熱情和工作潛能。二是抓好業務培訓工作，全年共組織調解主任、調解員培訓12次，培訓人數達720人次。在此基礎上，對村調委會進行規范化運作，確保辦公場所、人員到位、臺賬資料齊全。三是提升矛盾調處專業水準，今年成立了醫患糾紛、交通事故人身損害賠償等6個專業調處工作站，在此基礎上，全年調處了14起疑難糾紛（羅門揚公司出國務工死亡賠償等）。四是充分調動各方資源，進行互聯互動，全年公調對接案件18起，訴調對接案件7起，打開了大調解工作的新局面，與之對應，調處中心建立快速反應機制，對易激發的矛盾糾紛第一時間進行化解。
2、社區矯正和安置幫教工作，達到“兩無”，即無又犯罪、無重新犯罪。目前，全鎮在矯對象49名，今年入矯34人、解矯20人。在冊人員中管制1人、假釋6人、剝奪政治權利11人、緩刑31人。勤走訪，全年走訪470人次；多教育，全年共組織集中教育公益勞動12次（紅色革命傳統教育，為紅十四軍紀念碑掃墓）；解困憂，介紹矯正對象就業25人次，幫扶困難對象20人次，落實低保2人。
在做好基本監管的前提下，創新思路和管理舉措，繼續推進雙體檢工作，全年共對30名矯正對象進行了健康體檢，心理測試60人次，心理矯治9人。響應市司法局號召，組織矯正對象捐款獻愛心57人次，共捐款540元，衣物135件。發動矯正對象成立互助組織，共募得捐款1937元，關心慰問重大事故、重大疾病傷者、患者10人次。
在監管工作體現人性化關懷，一是建立安置幫教基地，過渡性安置矯正對象、刑釋解教人員45名，二是加強技能培訓，7月2日邀請勞保所對矯正對象、刑釋解教人員共50名進行就業培訓，讓矯正對象掌握一技之長。三是在日常的集中教育活動中，有公安干警參與，負責安全防范工作，有醫院醫生進行病理防范。
目前，我鎮5年內安置幫教對象50名，期滿14人，今年新銜接8人。社區矯正和安置幫教工作是一項社會系統工程。監督、管理、矯正、幫教、走訪等一系列工作中，已經形成了由司法所牽頭，各成員單位，家庭和社會相關方面共同參與共同幫助的良好社會工作機制。
3、法治創建、法制宣傳工作，受到省、市、縣及新聞媒體的高度評價，今年來，江安鎮司法所在此項工作中，按照依法治國方略要求，積極推進基礎民主法治建設，結合江安本地實際情況，做好民主法治示范村建設工作，今年建成南通級示范村居5個，同時尚有6個村居在建，同時為南通提供民主示范村居創建工作提供現場（周群社區）；建成省級民主法治示范社區1個（中心社區）。深化法治文化建設工作，建成中心社區法治文化園，為全市、全鎮現場會提供了示范帶頭作用；落實政法委工作要求，全鎮共建成公民法治驛站24個，“桂芳法治驛站”作為其中的一員，其基本服務人黃桂芳代表接受省新聞媒體采訪。
法制宣傳工作開展了以下幾項舉措和活動①是11月中旬的江安鎮舉行了“送法進教堂“的普法宣傳活動（給信教群眾的一封信）；②是送法進學校，將法制副校長的工作落到實處，業務工作正常開展，全年共進行4次法制課；③是“送法進社區”，利用民間傳統廟會人員集中地有利時機，進行貼近民生的法律知識宣傳（周群社區）；④是聯合交警中隊、財政所、計生站、婦聯、團委等舉辦法律咨詢活動4場，惠及群眾1300多人次，法制宣傳過街標語150多條；⑤是利用政府短信平臺，為全體鎮村干部每周發送1條法律常識，全年共編發送法律短信43則；同時共編發政法中心工作簡報12期，發放至村居及黨政領導；按月更換政府門前的法制宣傳欄，全年共制作12塊法治宣傳圖畫⑥是“法治創和諧”文藝巡演暨“一二四”法制宣傳日活動在我鎮江安小學舉行，觀看師生、群眾達1500余人。
積極發揮法制工作室作用，審核全鎮重要經濟合同（一事一議籌資建路）,進行全鎮執法人員證件申領換發工作。
一、艾滋病防治工作開展情況
（一）強化組織領導，建立健全防治艾滋病工作機構
防治艾滋病工作關系到社會穩定和諧、人民安康，關系到社會的可持續發展。對此，我鎮充分認識到了加強艾滋病防治工作的重要性和緊迫性，高度重視艾滋病防治工作，將艾滋病防治工作納入工作重要議事日程。制定了防治艾滋病工作計劃，成立了由政府主要領導擔任組長，分管衛生工作的副鎮長任副組長，公安、司法、民政、中心學校等相關站所為成員的*鎮防治艾滋病宣傳教育工作領導小組，并在各村委會、社區各設置了一名艾滋病防治宣傳員，進一步明確各單位的工作職責，協調各方面力量，狠抓落實，做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎實實地開展艾滋病預防工作。
（二）多形式加強宣傳教育，提高群眾的艾滋病預防知識的知曉率
為進一步提高廣大群眾對防治艾滋病重要性的認識，我鎮積極采取多種措施加強對艾滋病防治知識的宣傳與教育。一是健全各村委會、社區婚育學校、計劃生育宣傳陣地建設，有針對性地對已婚育齡群眾開展艾滋病預防知識教育，印發計劃生育宣傳教育和各種生殖健康、艾滋病預防小冊子，送到社區、進家庭，使群眾方便、快捷地獲得所需要的生殖健康和艾滋病預防知識。二是積極邀請有關部門到鎮上舉辦艾滋病防治知識講座，對全鎮干部職工、村委會、社區干部進行艾滋病防治宣傳教育。三是鞏固學校教育陣地建設。把性傳播疾病預防知識納入學校教學計劃，通過課堂教育、主題班會、知識競賽、板報、宣傳圖片、講座等教學形式向學生傳授預防艾滋病知識，增強學生自我保護意識和抵御艾滋病侵襲的能力。四是以國際禁毒日、世界艾滋病日、國際獻血日、《獻血法》紀念日等活動為契機，組織防保、計生、團鎮委、婦聯等部門上街宣傳，通過懸掛布標、廣播、發放宣傳資料、提供咨詢等方式，大力宣傳有關法律法規和艾滋病防治知識，廣泛開展防治艾滋病宣傳教育活動。五是在*防保所實行周六、周日輪流值班，公布咨詢電話，全天候接受群眾的咨詢。一年來，我鎮共組織開展防治艾滋病知識、預防知識及無償獻血知識等專題宣傳教育活動4次，舉辦專題講座2場次，發放各種宣傳資料近10000余份，懸掛宣傳布標4條，接受群眾咨詢200余人次，受教育群眾達8萬多人次。
（三）優化服務環境，為育齡群眾提供優質生殖健康服務
我鎮加大了對服務網絡建設的力度，改善服務環境，全力推進以技術服務為重點的優質生殖健康服務。一是積極開展育齡婦女的“三查一服務”。根據育齡人群的不同需求，定期組織生殖健康檢查，為所有已婚育齡婦女建立生殖保健檔案，定期組織專業技術人員下鄉義診，為已婚育齡婦女提供生殖保健咨詢和婦女常見病普查普治服務，共免費為孕產婦進行HIV檢測450人次，確保已婚育齡婦女的生殖健康。二是把預防與控制艾滋病工作作為生殖道感染干預工程的重要內容。積極做好常規性的調查、預查、篩查和干預工作。三是結合開展避孕方法的知情選擇，宣傳安全套避孕和預防艾滋病的雙重作用，積極推廣安全套的使用，免費發放避孕藥具。
（四）重點關注特殊人群艾滋病預防，實行分類管理
為進一步控制艾滋病的傳播途徑，我鎮大力創新工作機制，對特殊人群進行分類管理。一是組織人員深入城區賓館、招待所等旅館業和歌舞廳、桑拿、洗浴、發廊、美容等娛樂場所進行艾滋病防治宣傳教育，對娛樂場所推廣使用安全套預防性病艾滋病工作進行了安排布置，并認真落實業主負責制，確保旅館業和娛樂服務場所擺放安全套工作落到實處。一年來，全鎮安全套擺放場所已達98個，累計發放安全套20000余只；二是積極組織旅館業和娛樂服務場所從業人員進行艾滋病篩查，全年共篩查160人；三是加強對戒毒人員的幫教工作。關心戒毒人員的生產生活，切實為其解決實際困難，做好戒毒者及其家屬的宣傳教育工作，切實提高戒毒提高效果，降低復吸率。
二、工作中存在的問題和下步的打算
在我鎮防治艾滋病工作中，主要還存在以下問題和不足：
（一）部分群眾防治艾滋病意識淡薄，總認為這件事情是政府和職能部門的事，與自己無關。
（二）工作經費不足。普及艾滋病防治知識需要投入大量的人力、財力、物力，而鄉鎮工作本身任務重，工作量大，經費緊，為后續開展預防艾滋病知識宣傳活動帶來一定的困難。
（三）工作人員整體素質不高。社區、村委會缺乏開展艾滋病宣傳咨詢活動的專業人員，村一級的計生宣傳員人員少，工作繁重，多數人缺乏必要的醫學專業知識，影響基層開展艾滋病宣傳咨詢服務的質量。
在下一步的工作中，我們將重點抓好以下幾個方面：
（一）高度重視，加強與相關部門的協作
認清形勢,進一步增強做好艾滋病防治工作的緊迫感和責任感，加強有關部門的聯動與協作，動員全社會，齊抓共管，同心協力，共同健全和完善政府主導、多部門合作、全社會參與的艾滋病防控機制。
（二）發揮基層宣傳網的作用，加大宣傳力度
進一步明確宣傳教育的重點，對廣大群眾主要宣傳艾滋病的傳播途徑、流行特點、防護知識；對各單位和全社會宣傳黨和政府關于艾滋病防治的政策。充分發揮農村基層團組織和農村團員青年的作用，利用有線廣播等貼近農民群眾的有效宣傳形式以及組織青年志愿者深入城鎮、社區、農村發放宣傳材料等形式，進行艾滋病防治及其相關知識的宣傳。
一、把著力點放在強化政府主體行為上，為實施規劃奠定堅實基礎
我們強調明確各級政府為實施規劃的責任主體、婦兒工委各成員單位為實施規劃的責任部門，具體做到“三個納入”，從而保證認識到位、責任到位、工作到位。
1、納入經濟社會發展規劃整體推進。市委、市政府歷來高度重視婦女兒童工作，將其作為事關全市經濟社會發展大局的重要工作來抓。不僅將婦女兒童工作寫進了市第十次黨代會、第十二屆人代會工作報告，還將“兩個規劃”納入到全市經濟社會發展的總體規劃中。市委、市政府主要負責同志經常聽取婦女兒童工作匯報，研究、指導婦女兒童工作。
2、納入同級政府財政預算保證投入。在財政并不寬裕的情況下，我市仍想方設法克服困難保證投入，滿足婦女兒童事業發展的需要。20*年全市財政性教育經費支出3.92億元，衛生經費支出2.71億元，婦兒工委辦公室工作經費由過去的每年2萬元增加到6萬元，并列入政府財政預算。
3、納入政府部門職能逐項分解落實。我市在制定規劃的同時，將目標任務進行了詳細分解，以文件形式下發，明確了各成員單位的職責。各部門也結合各自的職能范圍和工作任務制定工作方案并積極組織實施，將婦女兒童工作與本部門工作同部署、同推進、同落實。
二、把落腳點放在服務婦女兒童發展上，為實施規劃開辟有效途徑
1、創新工作機制，維護婦女權益。近年來，組織部門結合公開選拔，加大了培養選拔女干部的力度。全市各鎮均配備了科級女干部，其中，3位女性為鎮主要負責人。村民委員會成員中女性占26.4％，居民委員會成員中女性占68.6％。20*年全市新發展女黨員395人，占黨員發展總數的34.9%，超過了“*”終期30%的目標。為嚴厲打擊家庭暴力，我市制定了《大豐市預防和制止家庭暴力實施意見》，在全市基層派出所掛牌成立了家庭暴力投訴站，市區街道、社區均成立了婦女維權工作站。為解決農村留守兒童思想失教、親情失缺、安全失保的“三缺”問題，我市在14個鎮建立了“留守兒童服務指導站”，聘請了1500多名“留守兒童服務指導員”開展零距離服務。
2、創造良好條件，促進創業就業。我市專門成立了促進女性創業、就業工作領導小組，為女性創業、就業、再就業制定了免費培訓、小額信貸、減免稅費等優惠政策。市勞動就業處專門成立了女性就業服務專區。市婦聯根據下崗女工文化層次偏低、技能缺乏等特點，多方尋求就業信息，根據勞務用工需求，正常在街道、社區舉辦下崗女工再就業技能培訓班，僅今年已培訓2000多人，有效促進了全市女性的創業就業。
3、堅持以人為本，培育“四有”新人。我市成立了未成年人思想道德建設領導小組，下發了《大豐市家庭教育工作意見》，市婦兒工委各成員單位根據自身特點，開展了豐富多彩的未成年人“五小”道德實踐、中小學生暑期“1+1體驗生活”實踐、“未來之星”競賽、“童眼觀德”攝影展、“我做合格小公民”征文競賽等活動。全市建立了特困生檔案，正常開展“愛心助學”結對幫扶和捐助活動，舉行大型廣場“超市式認領”結對資助。為了豐富我市婦女兒童的學習生活環境，全面提升我市婦女兒童的整體素質，20*年上半年，市政府專門研究會辦高起點定位建立大豐市婦女兒童活動中心和青少年活動中心，并于當年正式實施此項目。建成后的“中心”總面積達4000多平方米，總投資1400多萬元，集教育培訓、交流研討、娛樂休閑等多功能于一體，將全方位為我市婦女兒童實行優質服務。我市投資1個億新建了2.3萬平方米的人民醫院病房大樓，投資750萬新建了蘇北首家獨立建制的縣級少兒圖書館，為全市婦女兒童提供更多的精神文化生活和最為優質的醫療衛生環境。
4、采取扎實措施，攻克難點指標。為有效提高我市的人口質量，20*年6月，市政府專門召開常務會議，出臺了由政府對女性婚前醫學檢查基本項目實行“買單”政策，并于20*年7月1日正式實施。截止2008年9月30日，全市共有4142名新婚女性、3945名新婚男性進行了婚檢，女性婚檢率已從06年的0.54%上升到95.3%，男性從0.32%上升到90.5%。今年6月，市政府又正式批準了自2009年1月1日起男女雙方婚檢全部由政府“買單”。進一步加大了婚檢工作的鼓勵扶持力度。為有效解決我市青少年就醫難問題，20*年8月，市政府專門出臺了未成年人基本醫療保險制度，建立了城鎮青少年醫療保障體系，以確保青少年健康成長。
三、把突破點放在加強制度機構建設上，為實施規劃提供有力保證
1、注重宣傳培訓，狠抓隊伍建設。我市每年都根據干部變動及時調整和充實婦兒委領導班子，全市各級政府都配備了具體分工領導和專職工作人員，經常有針對性地舉辦各類培訓班、現場會，不失時機地向各級領導干部和婦女兒童工作者進行規劃相關知識的宣傳培訓，使他們增強實施規劃的緊迫感、責任感和使命感，率先樹立國策意識、提高業務水平，發揮表率作用。
區工會
我們興安區位于鶴崗市南部，地處鶴伊、鶴佳公路交匯處，獨立城區。全區十萬人口中，國有企業興安煤礦（東北第一大礦）、峻德煤礦職工家屬占7成以上。由于在企業改制、轉軌進程中大量職工下崗，僅地方工業企業下崗職工就達2000余人，貧困人口明顯增多，我區面臨相當大的就業壓力。因此，我們興安區工會認真實踐“三個代表”重要思想，貫徹落實省總工會關于勞動再就業工作會議精神，在市總工會的領導下，積極參與市委、市政府開展的“十萬富民行動”，從區富民一條街市場建設入手，做好培育、服務、協調、監督各項工作，使我區的勞動再就業工作取得了顯著成績，為地區的社會穩定、經濟發展做出了積極的貢獻。我們的主要做法是：
一、以市場培育為切入點，建設勞動再就業基地
再就業工作關系到改革的成敗，關系到發展穩定的大局，是黨和政府的一項重要工作，工會組織理應為黨和政府分憂為下崗職工解難。我們緊緊圍繞市委、市政府提出的要動員全社會力量發展經濟，盡快實現10萬人口脫貧致富的目標，把建設勞動再就業基地，安置下崗職工再就業作為中心工作。為此我們積極參與了富民一條街的辟建工作，及時開展了卓有成效的市場調查，把第一手基礎資料和我們的意見向區委、區政府作了匯報，很快區里出臺了一系列下崗職工、失業人員進入富民一條街經營活動的優惠政策，并成立了由工商、稅務、勞動、城管等部門組成的市場建設領導小組，工會牽頭，負責組織聯絡協調各項工作。我們把壓力轉化為動力，全身心地投入到勞動再就業工作中。一是會同工商城管等部門規劃市場。把交通便利、市面繁華近一公里的興建路確定為富民一條街。按經營項目、服務種類劃分了9個經營區域，設置200多個市場攤床，可安置600人就業。二是開展環境建設。富民一條街出入口的興建路年久失修造成群眾行路難，直接影響了一條街生意。我們抓住市交通局是興安區“十萬富民行動”包扶單位的有利條件，積極爭取，在他們修建鶴佳公路的同時，為我區重新修建了興建路。之后我們又協調興安礦安裝了路燈。三是得到了省總工會的大力支持。去年11月，省總工會領導來我區視察再就業工作時，聽取了我們的工作匯報。當了解到設立攤床還有困難時，當即決定拿出近3萬元，在富民一條街設立100個標準攤床，解決了市場攤位不足，僧多粥少的難題，使很多夠條件但因沒有攤位無法進入市場的下崗職工實現了再就業。為落實好這項工作，省總工會領導先后兩次到富民一條街視察，并給我們提供了許多寶貴信息。四是提高市場利用率。早上開設早市，晚間開夜市，一律免收所有費用，市場利用率提高了2倍多。
二、堅持服務宗旨，為下崗職工進入市場提供條件
為推進富民街市場建設，提高下崗職工自立、自強、自我發展的能力，增強市場競爭意識和自主擇業意識，我們緊緊圍繞服務這個宗旨，積極發展工會組織的職能作用，通過教育、引導、幫助、扶持等措施為下崗職工進入市場，送觀念、送政策、送技能、送信息、送攤位、送幫扶資金，從方方面面提供條件，打開通道。自去年以來，我們經過調查，根據下崗失業人員的就業能力和就業愿望，聯合經貿局、教育局、婦聯等部門聘請有關技術人員舉辦了三期美發、家電維修和種植養殖培訓班，參加技能培訓的下崗失業人員達200多人。我們還為20多名年輕的下崗失業人員聯系安排到汽車維修廠、大酒店等部門免費學習一門手藝。對這些人員進行技能培訓的第一課就是宣傳黨和政府關于擴大就業和促進再就業，促進發展、維護穩定的方針政策，教育和引導他們樹立正確的擇業觀念靠勤奮、靠創業決定自己的命運。同時也讓他們感到黨和政府及社會都在關心幫助下崗失業職工的生活和工作。使他們有勇氣、有熱情、有信心、有干勁闖市場、求發展。從去年秋季以來，我們同政府有關經濟職能部門在再就業市場舉辦了二次春秋季節下崗再就業招聘大集，由民營企業社會公益單位等公開招聘幾百個就業崗位。今年夏季，我們把67名適齡青年輸送到北京就業，把192人輸送到上海、大連、沈陽等地就業。在擴大再就業市場方面，對有一定的資金、想要進入市場，但又看不準行情的人員提供市場信息。如商品的價格，供求關系，發展趨勢等。對手頭缺少資金或沒有本錢做買賣的我們就與社區一同向全市開展的十萬富民活動辦公室幫助聯系申請小額扶貧貸款，目前再就業市場上已有3名下崗失業職工辦理了扶貧無息小額貸款。對具有一技之長又沒有資金進入市場的下崗失業職工，我們經過詳細調查，摸清底數向區委建議，實行了黨政機關一幫一扶貧對子，從各方面扶持起來闖入市場，真正實現由輸血型向造血型轉變。對進入市場的特困職工，我們及時反映到民政部門納入了社會低保范圍。今年富民一條街有個下崗職工的孩子考上了國家重點學校北京石油大學，由于經濟困難無力支付學費，我們動員有經濟實力的企業給與支助，興星公司經理周玉國一次就拿出一萬元，并表示今后一切費用由他們都負責。對其他兩個下崗職工子女上大學我們也都幫助聯系了助學貸款。鶴崗興安煤礦一名下崗職工經過我們的扶持在市場上開辦了小吃部，生意不錯，接收了3個下崗女職工，目前扶貧貸款已還清，享受到的社會低保救濟主動不要了。失業人員侯少忠身體殘疾，多年來得到工會組織和民政部門的救濟，有一門家電維修的手藝，自去年以來，他無報酬地帶起了8名下崗人員在市場上開辦了家電維修，生活有了保證。為了回報社會，他們還積極開展各種公益活動，為特困家庭免費維修家電，教師節，護士節期間無償開展義務活動，受到社會的廣泛稱贊。
三、積極協調各種關系，為再就業市場營造寬松環境
推進下崗失業人員再就業是一項系統的社會工程，需要方方面面的通力合作。為了促進地區再就業工作，抓好富民一條街建設，我們積極主動同工商、稅務、城管、土地、公安等部門協調，為下崗失業人員再就業打開綠色通道。我們建立了每季一次的扶貧工作聯席會制度，工會主席負責召集，各部門都結合自己的職能提出了扶持措施和優惠政策。工商局出臺的措施規定，下崗職工和特困職工在富民一條街上擺攤免收管理費。投資5萬元以上的經營項目試辦期為一年。試辦期滿，工商個體科工作人員主動登門給辦理相關手續。在保持市場衛生環境上，我們多次跑環衛站，協調垃圾清運問題，實現了日產日清，并且富民一條街上的下崗職工免收衛生費。今年春季地下水管漏了全街是水，一些職工去找有關部門沒有解決，我們知道這個情況后，及時向當地的水電公司反映情況。沒用三天地下管道修好了，問題得到了解決。在市場管理上區城管監察在人員緊張的情況下，安排了2名監察人員專門負責這條街的管理。今年7月，一名刑滿釋放人員在富民街上賣西瓜，不準別人賣西瓜的價格比他家的低，欺行霸市，我們了解到這個情況后與工商、公安部門反映要求盡快處理這個問題，清除了這個害群之馬。對衛生防疫等管理部門的規定要求，我們也都出面協商，盡量減免各種費用，努力做到既能基本符合行業檢查規定要求，又能保證下崗職工正常的經營。據估算下崗職工在富民街上開辦的小吃一年可減免各種費基本上達1000余元。對各部門在支持富民一條街工作中出現的好人好事我們都參與及時向他們的上級主管部門反饋,進一步調動各部門在參與扶持下崗失業職工再就業工作的積極熱情。
四、發揮好監督作用，確保富民市場健康運行
