發布時間：2023-03-08 15:26:25
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁，我們為您精選了8篇的工作改善報告樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發，請盡情閱讀。
新工業園的落成，是公司發展史上又一大里程碑，為制造基地的規模化生產揭開了歷史新篇章，為企業宏偉藍圖的實現插上了騰飛的翅膀。為了更進一步提高工作效率，加強團隊建設，營造企業快樂工作和快樂成長的環境，特舉辦本次“快樂工作，溫馨家園”藝術節。
一、組織機構
組長：
成員：
執行推進：營運管理中心
二、藝術節具體內容：
一“溫馨部落”設計大賽
1、活動意義：為積極營造辦公室輕松、和諧、團結、奮進的氛圍，促進部門協作，提高工作效率，發揚團隊精神。
2、活動形式：以公司辦公樓、部門辦公室、生產現場或宣傳欄看板等為參考對象，通過討論和部門協作，本著節約、樸素、活潑的宗旨，利用業余時間設計參賽作品。
4、活動評比：由組織機構成員成立評委會對所有作品進行打分，并設立一等獎一名，獎金300元；二等獎2名，獎金100元；并對好的設計方案在全公司推廣，公司適當給予設計成果基金。
二改善是快樂的
1、活動意義：從工作中發現不足，不斷的去改善提高，從中發現改善的快樂，運用到品質改善中效果更佳。
2、活動形式：從活動發起之日起，每個部門上報一項急需改善的工作，并制定第一次改善方案，按方案實施后上報改善報告；然后再制定第二次或更多次改善方案，并進行實施；最后，對前后該工作的效果進行綜合對比，提交改善報告。
3、活動要求：結合本部門的工作，工作具有一定的代表性，制定詳細的改善計劃。
4、活動評比：由組織機構成員成立評委會對所有報告的改善計劃、執行改善過程、達到的效果等內容進行打分，并設立一等獎一名，獎金200元；二等獎2名，獎金50元。
三全民總動員
企業生產現場就是從事產品生產、制造或提供生產服務的場所。企業現場管理就是運用科學的管理思想、管理方法和管理手段,對現場的各種生產要素,如人、機、料、法、環、信息等,進行合理配置和優化組合,通過計劃、組織、控制、協調、激勵等管理職能,保證現場按預定的目標,實現優質、高效、低耗、均衡、安全、文明的生產作業。 企業現場管理具有特點:基礎性、整體性、群眾性、規范性、動態性。加強現場管理理是企業整體優化的重要組成部分,是現代化生產不可缺少的重要環節。
二、高職學校企業現場管理實訓的意義
高職教育是培養面向生產、管理、服務第一線的高技能應用型人才,實踐教學,特別是實驗、實訓,是高職課程教學方式的生命線,重視實踐教學更具有突出的意義。實訓則是實踐教學的核心環節。
企業對高職學生的要求主要有:專業基本技能、社會適應能力和具備專業發展能力(包括學習能力、創新能力及分析和解決問題的能力)。這些能力的掌握需要通過實踐訓練才能獲得和提高。高職學生就業方向主要是從事基層一線的生產、技術和管理方面的工作,就職于企業現場是高職學生開始職業生涯的第一步,因此,高職學生掌握企業現場管理的各方面的知識與技能是學生能否在企業“立得住”的重要方面,也為同學在職業競爭中搶得先機儲備條件。
三、企業現場管理實訓的實現
(一)實訓的教學內容
企業現場管理實訓教學的內容主要包括兩大方面:
一是進行各種以體驗與加深現場管理基本理論、基本原理、基本方法的理解為目的的實踐活動。
二是各種培養學生的企業現場實際管理技能的實踐活動。
企業現場管理是多方面的綜合性管理,既包括現場生產的組織管理工作,又包括落實到現場的各項專業管理和管理基礎工作。
(二)實訓的場所建設
企業管理實訓需要有一定的實訓基地。通過學校與企業開展校企合作建立實訓基地,作為學生參觀和實訓展開的場所,還可以邀請相關企業的管理者對學生進行講學和對話、經驗介紹等。通過到企業見學實習,觀察并分析企業現場存在的問題與浪費,對企業現場生產過程進行錄像,運用IE工作研究的手法開展分析,提出改善方案并檢查效果,了解企業現場質量管理的工作內容、統計手法與質量管理表格的的運用。與企業共同開展5S推進活動,學生可以對企業現場開展5S改善活動,同學們可以學習到5S推進的方法,企業生產現場的5S狀況也得到改善,一舉兩得。
學校建立一個現場管理的多功能實訓室。可以進行各項實訓講座,學生可以發表自己的實訓和改善報告。如企業管理者的講座、現場管理者角色扮演、5S定點攝影與改善、QC七工具運用總結發表、IE生產過程的演示與工作分析。該實訓室配備多媒體教學設備、攝影攝像設備、測量分析工具等。
學校內的實訓地點可以選擇學校的各部門及后勤單位。如在學校各部門辦公室及學生食堂開展5S現場改善活動,以校辦工廠為對象開展TQM和IE工作研究活動。
(三)實訓材料的準備
企業現場管理實訓材料從切合現場管理實際,以現場管理者的必須掌握和使用各種資料整合而成。主要包括:基層管理者的應知應會的知識、班組長工作手冊、“報-連-相”和指導員工與主持會議的技巧、5S活動推進手冊、TQM和TPM推行手冊、IE動作研究和時間研究方法,重要的還有各項實訓的影像資料和現場管理案例分析。同時,在實訓資料中較為突出的是做成了各種實訓活動必須填寫的表格。如:會議記錄表、問題報告表、作業指導書、5S活動各種表格、問題解決報告書、班組長每日工作報表、“QC七工具”應用各種表格及圖表、工業工程改善的各種分析圖、設備管理的各種記錄表等。這樣學生在實訓時目的性比較強,效率比較高。
四、開展企業現場管理實訓的思考
經過連續幾年的企業管理模擬實訓教學的開展,總結經驗教訓,企業現場管理實訓教學的開展有以下方面值得注意和思考。
(一)注重實訓課與理論課的協調配合
做好專業教學計劃,保證每項實訓活動都有相應的理論教學為基礎,或者將實訓內容融合在理論教學中間,相輔相成。同時實訓活動之后也要進行理論總結,加深對理論的總結和靈活的運用。
(二)企業現場管理實訓的要求
實用性。實訓要圍繞中小型企業現場管理所必備的實務知識和技能展開教學,教學內容應遵循實用性原則,側重于方法和技能的掌握。
實踐性。指導學生能有效運用企業現場管理的知識和技能,掌握企業現場管理的實際操作技能,使學生能真正學有所得。
針對性。授課教師要突出重點,采用通俗易懂、由淺入深,科學準確的教學方法,多結合不同類型企業的實例,使學生在較短的時間內能得到更大的收獲和提高。
實訓的方式多樣、靈活性。采用靈活多樣的教學方式,包括專題講座、調查與訪問、企業實地訓練、案例分析、討論交流、參觀學習、BS法、角色模擬等手段,有利于提高學生的學習積極性。
系統性。現場管理實訓課程的體系化、系統化,保證實訓的完整性。
(三)企業管理實訓結果與考核
■1月15日光明日報推出《作品》副刊,以刊登關注時代、關注現實、關注生活的小說、詩歌、報告文學為主。
■2006年中國報業十大新聞評出,第一財經日報記者遭富士康集團天價索賠、2006新京報正式向法院TOM網站和解放日報報業集團與新浪網達成戰略合作等上榜。
■新年來臨之際,文匯新民聯合報業集團與知名網絡雜志平臺Xplus合作,推出第一份合作結晶――電子文匯報;此舉標志著中國報業集團正式牽手新媒體,開始進入共同經營數字報紙領域。
■據解放日報報道,解放日報報業集團在至今年1月推出上海手機報i-news一周年之際,用戶已達20萬,成為上海地區最大的手機報紙。同時,由用戶自定義的i-news改版方案也已完成,新版內容正式上線。
■1月8日中國日報面向全球推出了中國首份專門報道2008年北京奧運會的英文報紙――《奧運周刊》。
廣電新聞
■2007年1月1日,中央電視臺體育頻道全方位改版,推出了一檔奧運人物節目――《我的奧林匹克》。
■《“調查”十年――一個電視欄目的生存記憶》近日由三聯書店推出,該書是中央電視臺創辦于1996年的深度調查性報道欄目“新聞調查”的文字結集。
■根據央視索福瑞(CSM)全國電視收視市場分析,齊魯電視臺以全天收視率2.669%、市場占有率19.005%,在全國省市級地面電視頻道中收視率、市場占有率均高居第一名。
■2007年1月1日,北京衛視頻道全新改版,以“弘揚文化品位、彰顯大家風范”頻道定位,以“立足北京、面向全國”傳播理念,以“宮墻紅和漢白玉白”包裝色調,展現在全國觀眾面前。
■1月4日,由北京人民廣播電臺策劃的2007年新春特別系列活動宣布啟動。活動主題是“廣播過大年,三元合家歡”,將通過“瞧這一家子”全家福照片和背后故事征集展示等8項活動,帶給廣大聽眾一個熱鬧愉快的春節。
網絡媒體
■2007年1月1日中華人民共和國國務院新聞辦公室網站正式開通,網址是:scio.省略。
■1月4日搜房網與TOM在線宣布結成戰略伙伴關系,搜房網將負責TOM旗下房產頻道的內容建設與經營管理。
■據悉,百度公司已獲得網絡新聞牌照,將進軍門戶網站。1月16日,百度相關人士接受采訪時并未正面證實該消息,但表示,百度如果要做門戶,將會與目前的門戶有很大區別。
國外媒介
■華盛頓郵報主編Leonard Downie Jr表示,從2007年1月開始,華盛頓郵報印刷版的編輯將同時為網站和報紙工作。
■紐約時報集團近日宣布,以57500萬美元的價格出售包括9家電視臺在內的廣電業務,此舉旨在集中精力改善報紙業務。
■瑞典Post Och Inrikes報是世界上仍在出版的最古老報紙。這家報社宣布,報紙2007年1月1日起停印,將來只在網絡上發行。
關鍵詞：傳染病；預警機制；實踐
傳染病是一種病原（主要為各種微生物）感染而引起的廣泛的在人類和動物之間傳播的疾病類型，其傳播包含攜帶源、傳播途徑及易感群體等三個關鍵環節，及時切斷其中的一個環節即能避免其大規模流行爆發，這對于傳染疾病的防控具有重要指導意義。綜合醫院在其已有的預警、分診及防控體制的基礎上，通過完善原有的體系、優化原有流程、改善報告機制、堅強防控力度，能夠提升醫護人員對于傳染病的預警能力、控制能力和應對能力，從而提高防控意識及工作效率，在早期實行隔離措施，避免傳染病的擴大化傳播[1，2]。
1預警機制
1.1發熱癥狀的預警、分診及應對
1.1.1癥狀標準醫院應公開告知發熱癥狀（其體表溫度≥37.5℃）的患者應在入院時首先于發熱門診進行分診，醫護人員應積極主動予以引導，按照下面的流程進行診治。
1.1.2流程 ①發熱患者經檢查后由經驗豐富的接診醫師作出初步判斷，確定該發熱患者是否為傳染病患者或疑似患者；②若檢查結果揭示患有或疑似患有傳染病，則立即對該患者進行專室隔離并接受治療和監控；③填寫報告文件，及時上報至醫院管理人員，同時進一步檢查和監控患者狀況，并將傳染病進行分類，在確認無誤后將信息上傳至疾控中心等待指示。
1.1.3應對措施發熱為呼吸道病的一般癥狀，而該類傳染病伴有呼吸困難、劇烈咳嗽、哮喘等相關表現。呼吸道傳染病傳播途徑以飛沫傳染為主，因此及時將傳染源及疑似傳染源加以隔離為有效的應對手段，可以起到良好的防控作用。
1.2腹瀉患者的分診、應對
1.2.1一般癥狀就診者的腹瀉癥狀規定為排泄次數>3次/d，且其排泄物多為水樣便、稀便、血便或黏便，同樣醫院應公開規定有類似癥狀的就診者首先到腸道門診行預檢，并按照以下流程操作。
1.2.2分診流程①通過詳細檢查確定腹瀉患者否為消化道傳染病者；②若檢查結果表明其為消化道傳染病者或疑似患者，則立即對該患者進行專室隔離、治療和監控；③填寫報告，將信息上傳至疾控中心。
1.2.3疾病防控消化道傳染病一般包括霍亂、痢疾等，糞便、水源、病原接觸為傳播的重要途徑，因此對患者進行隔離，同時對病例地區進行水質的病原學檢測。
1.3流感的診斷及監控
1.3.1癥狀發熱門診的流感樣患者的腋下測溫高于或等于38℃，且伴有喉部疼痛、咳嗽等表現。
1.3.2分診與發熱患者的診斷類似，主要仍是對疑似病例和確診病例行專室隔離診治策略，作好記錄，避免交叉污染，并及時上報。
1.3.3防控此類傳染病較為常見，應詳細記錄各年齡段患者的數量并加以統計，掌握其流行病學特征，并根據患者的年齡以兒科、內科、急診科及發熱門診作為重點的防控科室，積極隔離和治療患者，防止其流行傳播。
2實踐內容
我院實踐及完善體系的主要內容包括明確職責、優化結構、規范流程、舉辦例會和加強培訓等方面，具體介紹如下。
2.1建立體系和明確指責 實踐的首要任務為建立其合理有效的管理體系，并明確各崗位的職責。我院采用三級管理模式，分別為總體級、預警級、防控級別，總體級負責監督管理并評估全院的疾病防控實踐活動，由院長擔任；預警級則負責疾病防控預案和相應管理制度的制定、預警制度的建立、相關制度培訓、人員體系搭建以及模擬演練的實施，由疾控中心專家擔任，提出寶貴意見；防控級則負責具體的防控工作及應對策略的實施，由感染管理科室人員、專家組、應急組和信息科人員組成，感染管理科室負責管理就診者的分診、隔離及治療工作；而專家組負責分析檢查結果、提供權威建議，并負責重癥患者的篩查和救治工作；應急組則負責按照管理科指示進行接診、隔離等防控應對工作；信息科則負責填寫報告、備案及病例上報工作。
2.2優化流程 公告規定有發熱、腹瀉及流感癥狀的患者首先于相關科室就診，并由應急組工作人員加以引導。優先接診重癥、急癥患者，并行隔離治療，以提高工作效率，優化分診流程。
2.3定期開展例會 規定每月至少舉辦1次例會，在會上通過回顧、探討、分析、反饋，發現問題并加以改進；對實例進行回顧，探討處理對策；記錄會議要點，實時檢驗實踐效果。三級管理人員均應參加，由院長召開。
2.4加強培訓 制定了傳染病的防控措施和制度后，應對全院人員實施培訓，培訓的內容主要包括傳染病的概念、傳染病分類、傳染病防控要素、隔離措施、應對策略等專業知識及相關規定，以提高醫護人員的專業水平及管理者的應對能力。
2.5實踐效果
3效果總結
實踐結果發現，各類傳染疾病的上報數、數據完整性、問題發現數目均有所增加，而漏報、誤報數明顯減少，并補報了相關傳染病病例。整個實踐過程中，我院的工作效率得以提升、醫護人員疾病防控的意識得到增強、隔離和應對措施得當、上報及時、記錄完整，有效地預防和控制了呼吸道傳染病如肺結核、消化道傳染病如霍亂以及禽流感疾病的傳播，效果令人滿意。而同時，傳染病的防控對于公共衛生安全的重大作用也提示我們實踐具有長期性、持續性、計劃性、時效性等特點，必須不斷完善預警機制、不斷調整應對措施、不斷加強管理力度、不斷提升醫療水平，才能更有效地預防和控制傳染疾病，從而保障公共衛生和健康安全[3]。
綜上，針對較為常見的傳染病類型（例如呼吸道傳染疾病、流行性感冒以及消化道傳染疾病等）進行仔細分析，對急診患者臨床表現出的腹瀉癥狀、流感樣癥狀以及發熱癥狀進行認真觀察，創建具體的預檢標準以及分診標準。我院采取明確職責、建立體系、優化流程、舉辦例會和加強培訓等措施，建立了高效的預警機制，使醫護人員的應對傳染病的能力、防控意識及工作效率大為提升，從而更加有效地做好傳染病的防控工作。
參考文獻：
[1]安鳳梅，姚崢.綜合醫院傳染病防控預警機制建立與實踐探討[J].臨床和實驗醫學雜志，2011，10（22）：1757-1759.
【關鍵詞】政府投資項目；可行性研究報告；編制
當前，政府投資在交通、水利、市政基礎設施等行業仍占據主導地位，而政府投資項目的資金主要來源于各級財政資金，涉及到社會公眾利益，與一般投資項目特點不同，具有復雜性、風險性、政策性等特征，且比一般項目的管理程序更為嚴格。編制可行性研究報告是政府投資項目前期準備階段的重要工作，高質量的可行性研究報告則是政府投資項目科學決策的重要依據。然而目前在政府投資項目可行性研究報告編制工作中尚存在一些問題，比如編制依據不充分、數據分析不詳實，缺乏深度可行性研究等，制約了其作用的充分發揮，亟需采取相應措施予以解決，以逐步提高可行性報告編制的綜合水平。
一、目前政府投資項目可行性研究報告編制存在問題
當前，政府投資項目可行性研究報告編制工作中主要存在以下兩方面問題：①編制政府投資項目可行性研究報告前需要對各種與項目相關的可靠資料比如行業規范、國家宏觀政策、建設條件、地區經濟社會發展規劃等進行調查，如果對基礎性數據的調查研究工作不足，將導致掌握的基礎資料不準確、不全面，同時關鍵性數據來源、真實性、可靠性無法得到證實，僅僅憑借隨意借助的方法得到的數據或僅憑主觀推斷，將導致編制的可行性研究報告存在諸多問題。②很多政府投資項目可行性報告的總論未能一目了然、直觀地展現報告的全部內容和提綱，內容也不完整，缺少全面、深入的需求分析和預測，對將產生的社會效益和經濟效益預測不準確，導致后期相關評價內容缺乏科學依據，空洞無物。另外，一部分政府投資項目可行性報告在內容上缺乏深度分析，有的重視建設產品本身，沒有分析項目的能源消耗量及節能措施，只是很簡單地編寫環境保護內容，這些都會影響可行性研究報告的質量。比如某市政道路工程可行性研究報告編制時，與給排水公司溝通不到位，導致該項目市政管線設計材質和規格與周邊道路管網不匹配。
二、關于政府投資項目可行性研究報告編制的建議
1.建立健全政府投資項目可行性研究報告質量控制體系
運用質量管理、項目管理的方法，建立健全政府投資項目可行性研究報告質量控制體系，如圖1。
圖1 政府投資項目可行性研究報告質量控制體系
首先，創造良好的外部環境，一方面，委托方要落實根據質量選擇可行性研究服務的方法，并深刻認識到政府投資項目可行性研究工作的規律；另一方面，工程咨詢機構要強化服務意識，增強社會責任感，樹立誠信自律的行業形象和“質量第一”的服務理念，構建標準化、系統化的質量管理體系。
其次，改善工程咨詢機構內部環境，不僅要推行科學的知識管理，以掌握大量的有價值的知識，還要加強人才培養和職業道德教育，并使從業人員加強專業技能學習，及時更新自身知識結構，擴大知識面，善于發現和解決工作過程中遇到的各種問題，為編制高深度、高質量的政府投資項目可行性研究報告提供人才支持，工程咨詢機構還可建立健全專家庫，從中獲取專家們的專業知識，實現機構知識資源和人才隊伍的無限延伸。
第三，建立政府投資項目可行性研究報告編制全過程質量管理控制體系。在編制報告前，制定工作流程，即組建編制團隊，制定編制計劃（計劃階段）――進行資料的調研和收集，編制報告（執行階段）――內部驗收，客戶驗收（驗收階段），之后將其落實，并保證項目質量管理責任制的落實和項目質量計劃的實施。在報告編制工作中，應確保報告內容符合深度要求，根據項目特點和類型收集與之相關的基礎資料，為報告的編制提供依據，調查研究所獲得的資料應具有一定的廣度和深度，經核實后應真實可靠，以滿足編制過程的需要，與此同時，對資料進行整理和分類，使其能將項目情況真實反映出來。分析并把握項目建設理由、必要性、目標、內容及規模、選址、用地面積、條件、進度安排、招標方案、風險管理方案，進行項目場址選擇及建設方案比選，論證擬建項目的技術可行性，估算項目總投資，預測社會效益、經濟效益和生態效益，進一步完善報告內容，使其符合行業內可行性研究報告編制規定等相關文件的要求，以為政府投資決策者提供客觀、全面的信息依據，盡量降低投資決策和實施風險。注重報告研究深度，保證報告內容齊全，數據和論據充分，結論明確，能反映可行性研究工作的成果，報告所確定的工程技術數據應能滿足項目初步設計要求和概算要求，所確定的融資方案能滿足政府、銀行等相關方的決策需要。報告編制工作完成后，建立健全并落實成果質量評審制度，根據單位自身特點，進行多級評審，嚴把報告質量關，同時還要將外部專家對報告的評估納入工作規范，編制人員認真采納專家建議，并及時發現評估過程中出現的問題，及時補充和完善，確保報告內容全面，深度和質量過硬。
2.實例分析
青海省西寧市政府投資項目――某市政道路工程，在該項目可行性研究報告編制過程中，編制團隊采取了以下措施：把握好市政工程的性質、分類和特性；多次進行現查踏勘，調查搜集第一手資料，了解市政工程項目建設所需的各種建設條件，比如工程地質條件、城市總體規劃、周邊路網布局、管線走向、原材料供應情況、建設用地取得方式等，并學習相關法律法規等，為確保報告質量做了充足準備；編制過程中注意與各種規劃資料的銜接，并與委托方以及交通、環保、國土、規劃、給排水、供電等部門做了大量溝通與協調工作，認真研究各方提出的意見和要求，將其貫徹到報告中，還加強了與設計專業的溝通，強調主工程和輔工程專業之間的交叉配合和協調工作；邀請業內專家參與報告的編制工作；報告質量經三級評審，采納各方意見和建議對報告進行了修改和完善。最終本項目可行性研究報告編制達到了優等的質量標準，為政府節省了投資，獲得了委托方的肯定。
三、結語
總之，政府投資項目可行性研究報告的編制是一項系統、復雜的工程，應具有嚴肅性、公正性和科學性，建議運用質量管理、項目管理的方法，建立健全政府投資項目可行性研究報告質量控制體系，從外部環境、人才建設、知識管理、工作流程、報告內容、質量評審等方面入手，加強控制，客觀、全面、實事求是地收集和研究資料，并在調查研究、科學預測的基礎上進行方案比較和評價，切實提高報告質量，充分發揮其協助決策的參考作用。
參考文獻：
[1] 曾凡全. 政府投資項目可行性研究報告質量問題及其原因分析[J]. 管理學家， 2014.
[2] 陳俊鶯. 探析工程建設項目可行性研究報告編制存在的問題及對策研究[J]. 房地產導刊， 2014.
[3] 陳秋. 淺談代建制項目可行性研究報告的編制難點及對策[J]. 中國工程咨詢， 2012：
提高。
關鍵詞：國庫集中支付；基層行政事業單位；會計核算
目前，隨著國庫集中支付制度的實施，其作用日益顯現，主要是由于該制度具有一定的科學性與高效性。在國庫集中支付制度的背景下，基層行政事業單位的會計核算得到了大幅改善，但其中存在的問題也不容忽視，為了完善這方面工作，保證會計核算質量，本文根據具體的問題給出了具有針對性的完善措施，通過各個措施的落實，不僅有利于基層行政事業單位的會計核算能力的提高，也有利于其會計核算體系的健全。
一、國庫集中支付背景下基層行政事業單位會計核算存在的問題
（一）會計核算制度與國庫集中支付制度的沖突
我國會計核算的前提條件主要有兩種，一種為權責發生制，另一種為收付實現制，兩種制度不僅是會計核算的堅持基礎，還是收入和支出確認的重要標準。根據會計制度的相關規定可知，基層行政事業單位會計核算采用了收付實現制，但改革后的國庫集中支付制度與收付實現制存在沖突，在此情況下，基層行政事業單位的會計核算未能滿足國庫集中支付制度的要求。
（二）不完整的報表信息
會計報表對于基層行政事業單位而言是重要的，它作為統計工具，主要是對事業單位的財務與收支狀況進行記錄。此時的會計報表的構成主要有資產負債表、收入支出表及其他相關報表。通常情況，會計報表分為三種，分別為月報、季度與
年報。
國庫集中支付制度在改革過程中，具有較廣的范圍，但其改革仍存在不足，其中關于會計報表方面的不足較為明顯，致使會計報表缺少系統性與全面性。基層行政事業單位會計核算中會計報表的問題主要體現在以下幾點：不完整的會計報表內容、不合理的項目設計、不全面的披露信息與不健全的報告體系。
（三）不全面的控制
國庫集中支付改革直接影響著基層行政事業單位的會計核算工作，在其改革的影響下，對于會計控制的要求不斷增多。但當前，基層行政事業單位會計控制中存在的問題較多，具體的問題有：薄弱的會計控制意識、不健全的會計控制制度與不足的制度執行力。
二、國庫集中支付背景下基層行政事業單位會計核算的完善
（一）運用權責發生制
國庫集中支付改革后，要求基層行政事業單位要調整會計核算的基礎，主要是改進收付實現制。根據國庫集中支付制度的要求，事業單位要積極利用權責發生制，并促進其作用的發揮。
現階段，事業單位會計核算仍主要采用收付實現制，為了改變此情況，要全面引入權責發生制，主要是由于該制度滿足了事業單位會計核算發展的實際需求。但在引入階段，需要對原有的會計核算基礎進行打破，并與會計核算的實際情況進行有效的聯系，進而事業單位會計核算工作才能夠具有高效性、準確性與科
學性。
（二）完善報表體系
國庫集中支付背景下，基層行政事業單位的會計核算工作得到了廣泛的關注，為了樹立政府的權威，發揮事業單位的作用，要對其會計報表體系進行完善，以此提高事業單位財務工作的質量。
完善基層行政事業單位會計報表體系的措施如下：其一，在報表內容方面，要保證其完整性，其中要包括固定資產、債權與債務等；其二，在報表構成方面，會計報表要由會計信息與非會計信息組成，通過二者作用的全面發揮，管理人員的決策才能夠具有準確性；其三，在現金流量表方面，根據國庫集中支付制度的要求，事業單位要關注現金流量表，以此實現對國庫現金的有效監督與高效利用，同時也能夠實現對事業單位現金變動的全面掌握與系統了解。
（三）健全會計控制
一方面，會計隊伍的建設要不斷加強。事業單位通過教育與培訓工作的開展，使相關的人員明確會計控制的重要性，同時，在實際工作中，要求相關人員要樹立會計控制的理念。再者要對會計人員展開全面的考核與有效的管理。在國庫集中支付的背景下，事業單位會計人員的綜合素質要不斷提高，在此基礎上，才能夠滿足事業單位會計核算工作的實際需求。
另一方面，會計控制制度要進一步健全。在國庫集中支付背景下，會計控制的內容具有了豐富性。此時，事業單位的會計控制制度要與國庫集中支付制度保持一致，在統一制度的支持下，事業單位的會計核算工作才能夠具有合理性與規范性。
三、總結
綜上所述，在國庫集中支付背景下，事業單位的會計核算工作得到了廣泛的關注，為了有效解決其中存在的問題，并促進其會計核算工作質量的提高，本文提出了幾點建議，如：運用權責發生制、完善會計報表體系與健全會計控制，相信，在各個問題有效解決的基礎上，事業單位會計核算的質量將不斷提高。
參考文獻：
[1]張東輝. 論國庫集中支付下行政事業單位會計核算的內容[J].中國外資，2013，13：109-111.
[2]張劍俠. 淺談行政事業單位國庫集中支付對會計核算的影響[J]. 現代經濟信息，2009，17：214-215.
摘要：隨著改革開放走過輝煌的三十多年，中國經濟的發展取得了世界矚目的成績。沒有哪一個國家能像中國一樣，展現了經濟發展的強大潛力和獨特性，同時也帶來了種種新的挑戰。企業作為市場經濟的重要參與者，其發展與壯大，不僅影響著經濟發展本身，而且還牽引出一系列的深刻問題。其中之一便是企業應該如何扮演自己的角色，在熟悉市場游戲規則，獲得經濟利益的同時，承擔企業責任，包括如何平衡經濟、社會和環境三者之間的關系。本文立足企業公民的角度，通過“三重底線”績效指標的分析，研究社會責任報告披露的問題，再將企業的社會責任劃分為“客戶滿意、企業自身、回饋社會”三個維度進行論述，進一步指出我國企業社會責任報告的披露既要與國際接軌，又要符合中國國情。讓更多正在成長的優秀企業，共同關注社會責任問題，實現可持續發展的目標。
關鍵詞：社會責任報告 三重底線 三個維度 可持續發展
一、引言
權益市場在國民經濟中的相對重要性日漸增長，個人投資者在這些市場中也變得越來越活躍。因此，公開披露、投資者保護、股東價值、股票市場驅動的企業管理變得越來越重要。
要獲得良好的企業管理效果，企業就要完善報告與披露，為政府監管機構提供充分有效的數據，發揮調控職能，全方位地維護或提高資本市場的可靠性。因此，廣大“利益相關者”，包括員工、客戶、供應商、政府等，已不僅僅關心企業創造經濟價值的能力，而是要求企業能夠滿足他們更多的需求。社會責任報告就在這樣一種呼聲下應運而生。
二、社會責任報告及其發展歷程
社會責任報告(Social Responsibility Reporting)，又稱可持續發展報告、環境報告等，是企業非財務報告的一種，起源于企業環境報告。當企業公民和企業責任成為社會潮流后，社會責任報告就得到了空前的發展，并于2002年的全球報告倡議組織(GRI)第二代報告指南問世后逐步成為非財務報告的主導。在2002年，有52％的全球250強企業了獨立的社會責任報告。然而，中國企業的社會責任報告的發展卻相對滯后。第一份報告，是殼牌(中國)公司率先的。隨后幾年，中國平安、中石油股份公司、寶鋼股份、江西移動、福特汽車、東芝中國也陸續加入了這個行列。2006年，國家電網內資企業第一份取名為企業社會責任報告的可持續發展報告。之后，以國有企業為主的社會責任報告數量大增，全年共18份。2007年，社會責任報告持續升溫，的數量已經超過了往年同期水平。2008年，騰訊公司也了10年以來首次的企業責任報告。
社會責任報告的具體定義是指對某企業影響員工福利、地方社區和環境的有關信息進行的測度和溝通。它反映了這樣一個信息，就是企業應該向利益相關者提供社會和環境業績的年度會計信息，正如企業向股東提供財務信息一樣。
三、企業社會責任報告的驅動因素
(一)三重底線績效指標對企業社會責任報告的影響
社會責任報告是企業表明身份的一種方式，而使經濟、社會和環境業績成為一體的“可持續”報告則被稱為是“三重底線報告”(Triple-Bottom-Line Reporting)。而且，為避免報告被粉飾――企業所期望的一種沒有任何實質意義的公共關系策略，披露的信息正越來越多地由獨立的第三方進行鑒證。
1、企業社會責任報告的利弊
企業社會責任報告的驅動因素為提升公司形象、對政府政策的支持、企業領導者意識和輿論壓力。一般的公眾、客戶、非政府組織和社區對企業披露社會責任報告的作用力相對較小。企業主動披露社會責任報告，往往是因為期望通過報告的內容與形式獲得好處，例如：刺激企業履行社會責任、吸引外來投資、提高風險管理能力和提升企業管理績效等作用。而且，披露報告也有助于管理人員與外部相關利益者搭建起一個完善的溝通機制。由于管理人員在取得公司的信息方面占有優勢，而且管理人員與股東的利益也可能不完全一致，或者現有的會計規劃與審計還有很多漏洞，這些方面都會造成溝通的不順暢，而報告的披露可以有效地緩和這些沖突。
更進一步來說，如果企業領導者意識到推遲負面信息的披露能帶來好處，那么這些管理人員就會有強烈的動機去操縱社會責任報告來傳達一個更正面的企業形象，甚至虛報企業業績和粉飾企業前景。因為披露了企業的負面信息，有可能影響企業的運營，企業在市場中的表現欠佳，高級管理層就會面臨被解雇的風險。一旦企業陷入嚴重的困境，破產、被兼并或被惡意收購都有可能發生，進而導致更嚴峻的管理風險。報告所披露的信息有時候也會引起惡意競爭，競爭對手通過信息的分析研究，可把握企業的動態或戰略，抵消前文提及的好處。而且該報告在吸引優秀員工、推動企業創新方面的作用并不是很明顯。
2、中國企業社會責任報告的障礙
中國企業社會責任報告的障礙為管理層對該報告的披露意義認識不深，忽視了該報告的存在意義。現在很多中國企業都是依循全球報告倡議組織GRD制定的指南及“三重底線原則”，即從經濟、社會、環境三個方面披露企業的績效和責任。也由于中國企業的信息透明度低，報告和披露相對保守，相關利益集團之間卻輕而易舉地獲得他們所需要的信息，因此也會出現利益相關者對于企業信息披露需求低的假象。這兩個因素成為了影響中國企業社會責任報告的主要桎梏。
(二)第三方監管改進市場運作
本文所指的第三方包括監管與審計，而監管又分為會計和披露監管。會計監管主要是針對企業人員虛擬經濟數據，虛夸利潤，瞞報費用等行為，監管著企業的經濟交易。披露監管是為了保證企業披露的信息完整、準確、及時。審計是保證管理人員和財務人員使用恰當的會計政策，正確的會計方法以及合理的會計推測，保證企業信息客觀、可靠。
四、社會責任報告――三個維度
社會責任對于企業而言，不是可有可無的一紙文書，而是企業必須承擔的具體義務。
(一)從企業客戶滿意度看企業社會責任
從企業客戶滿意度看企業社會責任，就是能否最大化地滿足客戶的需求，為客戶創造價值。客戶滿意度(Customer Satis-faction)。是指顧客基于對某一產品或服務的持續消費而形成的總體感和評價。隨著商業活動的日益全球化，國家貿易壁壘的持續減少，消費者品味與偏好的趨同，以及商業企業在滲透非本國市場方面的復雜化，都迫使企業面臨空前的激烈競爭。企業能否在激烈的競爭中脫穎而出，關鍵在于企業能否爭奪和留住越來越多的客戶。再者，競爭邊緣化的加劇，以及網絡對手的涌現，令具有選擇權的客戶目光日漸銳利，需求變得苛刻繁雜。無容置疑，客戶在產品、服務、渠道、溝通等方面的選擇空間漸大，轉移成本降低，客戶忠誠度減弱。因此，企業開始思考，如何能增加客戶的
利益。美國學者Grant和Leonard (1995)指出：源于客戶關系的利潤已經成為所有企業的血液，獲取新客戶、增強現有客戶的盈利性和延長客戶關系等三種增加利潤的基本途徑應得到廣泛的重視。所以，客戶滿意度被認為是企業戰略的重要組成部分以及長期盈利和實現市場價值的關鍵驅動因素。那么，客戶滿意度是否與企業社會責任有必然的聯系呢?Xueming Luo et al.在2006年的一項研究明確了答案：在其它條件相同的情況下，富有社會責任的企業享有更高的客戶滿意度。企業建立起良好的社會責任感，將有助于改善客戶對企業的留置意愿。
(二)從企業自身出發看企業社會責任
從企業自身出發看企業社會責任，就是看企業能否遵紀守法、依法納稅、創造就業。企業在從事業務的國度或地區遵紀守法，依法納稅，為經濟發展做出了一定的貢獻。然而在創造就業，改善就業條件等方面，企業也扮演著一個重要的角色。
長期以來，有關員工福利的信息一致受到工會組織的關注。特別關注的領域涉及工作條件、崗位安全、機會均等、勞動力差異和童工等幾個重要方面。首先，通過查看企業的社會責任報告，有關員工信息的數據就會受到投資者的關注，因為這些信息為洞察企業的勞工關系、生產力和成本支出提供了有用的數據。再者，關于員工人數的信息披露也會引起政府的關注。例如，按照地理區域披露的員工人數就可以為當地政府提供有關企業對就業信息的影響：而按照行業披露的員工信息則有助于識別投資者對于具有經濟吸引力的行業或活動的偏好。如果投資者的行為與地方政府的發展目標相抵觸，例如，投資者在一個地區的投資行業偏向于雇用低技能工人，而政府則力圖提高高技能工人的就業率，那么一個敏銳的政府就會采取措施，利用頒布的政策和多種調控措施鼓勵資金投向所期望的方向。如果將按照職能披露的員工信息和按照地理或行業劃分的相關信息結合起來研究，政府就能夠監察企業慣用的雇工方式是否符合當地的法律和規范。
(三)從企業回饋社會看企業社會責任
從企業回饋社會看企業社會責任，就是企業是否關注公益、提倡環保。
1、企業關注社會公益的體現
知名的騰訊企業在其社會責任報告中披露了“騰訊網與兩億網民攜手賑災”的文章，該報道是網絡媒體承擔社會責任，發揮效用的重要體現。2008年初雪災和抗震救災援助凝聚并涌現著中國人民強大的愛心和頑強的精神，這一年，也剛好是騰訊企業發展的第十年。而萬眾期待的奧運會開辦之際，奧運冠軍也于賽后第一時間做客騰訊網與網友深度互動。“戈陽殘疾媽媽網上傳真情”闡述著一個普通婦女通過QQ為生活迷茫、痛苦的人群傳遞關愛。這些點滴都體現了一個企業在發展自身的同時，熱心關注公益，利用自身的產品和服務的影響力承擔其社會責任。
2、企業提倡環保漸成主流
環境問題包括企業在生產過程、產品和服務等方面對空氣、水、土壤、生物多樣性和人類健康所產生的影響。例如，從2003年開始，法國的上市公司就被要求公布它們的企業活動對環境影響的信息。其中，報告必須提供以下內容：
水、原材料和能源的消耗，以及為提高能源效率而采取的措施：
為減少對空氣、水和土地的污染(包括噪音污染)而采取的措施及相關的成本：
環境危機準備金的數額。
社會責任報告現在正在成為大型跨國企業的主流。一項最近的調查發現，除年度財務報告外，很多企業還需另外有關于環境、社會公益以及可持續發展戰略的報告。世界上最大的250家公司中，將近一半都這類型的報告。大型公司較集中的某些國家所涌現的社會責任報告的比率較高，例如法國、德國、日本、英國和美國。某些行業的社會責任報告比率也是較突出的，例如化工合成、制藥、電子與計算機、汽車以及石油與天然氣等行業。
[關鍵詞]水利工程；質量管理；施工進度；控制；影響；
中圖分類號：TV523；TV511 文獻標識碼：B 文章編號：1009-914X（2014）27-0047-01
1、引言
水利工程施工方是項目建設的重要參與者，水利工程項目管理能夠為項目帶來利益，項目本身和施工方都受益。水利工程項目管理包括兩個部分，一個是水利工程質量管理，一個是工程進度管理，這是項目管理中很重要的兩個方面，管理目標包括施工成本目標、施工進度目標以及質量目標。本文對有關水利工程質量管理及其施工進度控制進行分析和探討，不足之處，敬請指正。
2、加強水利工程施工過程中的質量管理
常規的水利工程一般具有較為復雜的自然條件、較大的規模、較多的投資，而且建設周期比較長，對于水利工程的質量有著較大的影響。單從施工工序來說，水利工程施工中涉及到的幾個影響因素，包括人員、機械、材料、方法以及環境等，都有可能對水利工程的施工質量造成很差的影響。所以，水利工程施工過程中需要對以上五個影響因素進行控制，這是保障水利工程施工質量的關鍵。具體而言，可以從以下幾個方面進行探討：
2.1 人的控制
一方面，要加強水利工程施工單位的監管工作，嚴格實施相關人員持證上崗工作，加強職業道德教育，完善崗位工作責任制度；另一方面，要改善水利工程的勞動條件，按照工程特點，對技術人員進行合理配置。除此之外，可以開展懸掛宣傳標語、施工現場會議、現場對比等各種方法，對參與的建設單位，尤其是施工方進行持續的教育和宣傳工作，說明水利工程質量管理和進度控制的重要性，以及施工安全，效益和榮譽兼得等，讓水利工程工作人員能夠提高工程質量意識。
2.2 材料控制
材料是確保工程施工物質的重要條件，材料質量是確保水利工程施工質量的重要因素，施工材料的質量好，施工質量才能得到保障。水利工程質量管理部門可以對用于工程建設的原材料、過渡產品進行抽樣檢查，這是要貫徹于整個水利工程施工環節的一項重要工作，需要定期進行檢查，從施工材料的出廠合格證、抽樣報告、中間品試驗報告進行檢查，對其中發現的問題及時進行解決，如檢查不合格，則一律不準投入使用。比如說，在某水利工程的一次突擊檢查中，存在嚴重的材料質量問題，用于堤圍迎水面混凝土護坡的鋼筋銹蝕現象比較嚴重，經過產品的抽樣檢查后，發現其不合格，不符合設計規范和要求，相關管理部門及時對監理單位提出整改要求，下發整改通知書，要求施工單位及時更換鋼筋，而且要把處理結果通報給施工參與方，參建單位要以此為鑒，材料質量得到保障才能確保水利工程質量。除此之外，對施工企業還有其他要求，加強材料的倉儲管理，以及實用管理，防止出現由于材料變質或者是誤用，而導致的質量問題。
2.3 方法控制
水利工程中質量管理的方法控制是指施工方為了完成水利工程施工過程而采用的施工方案、施工工藝、施工設計、技術措施、質量檢測方法以及施工程序等進行控制，所以對施工設計文件審核和技術交底工作進行合理組織，確保施工質量。對于施工方編制的施工組織進行核查，這是確保施工質量的重要手段，在具體施工時，立即對工程進度、施工質量的影響因素進行研究，對施工方案進行優化，對施工計劃進行調整，這也是質量管理的重要內容。
2.4 提高質量意識，實行三檢制
水利工程施工時，組織施工單位技術負責人、質量檢驗員、工程隊伍組長等相關人員召開質量會議，提高質量意識，保證施工各個環節都有人負責，每一道施工工序做好驗收表格交給監理，由監理組織進行質量驗收，現場進行復核，確保資料齊全，如果發現問題及時告知施工單位，以書面的形式呈現給施工單位，待問題處理后還要進行動態控制，事中檢查。
2.5 抓重點、抓樣板、抓臨界
按照水利工程項目的規模以及工程特點，從實際出發，確定施工內容，制定施工規劃。水利工程施工中最困難的就是抓重點，確定的重點要和水利施工隊伍共同制定相關計劃和措施。如果工作量比較大的情況，或者是重復性的工作，要抓好樣板，工程師要和技術人員一起做好樣板工程引路和推廣工作。對于臨界項目，要和水利施工團隊進行“三檢制”，做好工序交接和檢查工作，防止不同工序和不同工種在進行工作交接時出現質量問題和安全隱患。
3、水利工程施工進度的影響因素
水利工程施工和一般工程有相同的地方，然而由于水利工程復雜的施工條件、龐大的施工規模，以及涉及到的專業較為繁雜，所以具有實踐性、多樣性、風險性以及不連續的特點，水利工程施工進度也有一定的影響，可以總結為以下幾個因素：
（1）自然環境因素，水利工程施工過程中會受到水文、氣象、地形、地質等的限制和影響，而且其中任何一項出現隨機問題都會對施工造成一定的影響。而且水利工程一般位于深山峽谷，施工現場的地形比較復雜，場地大多比較狹窄，施工道路也擁擠不堪，工程的施工進度多受其影響。
（2）材料、設備以及資金因素，許多水利工程的工程量非常大，工期自然也很長，不得不采用大型施工設備以及機械化施工方式，利用現代施工技術，先進的施工質量管理方式，所以需要許多資金投入，材料以及勞動力資源要及時跟進，如果任何一環出現問題，將對水利工程施工進度產生影響。
（3）施工技術因素，水利工程施工具有一定的季節性，必須要利用枯水期這段時間進行施工，還要采取必要的施工強度、施工溫度等控制措施，所以要做好水利工程設計工作。
（4）勘察設計因素，假如工程勘察資料不準確，以及設計內容中存在不完善，或者是設計本身有很大的缺陷，對施工中有可能出現的問題未做好考慮，或者是考慮不周，那么都將對施工進度產生非常大的影響。
4、水利工程施工進度控制和管理
4.1 制定進度計劃
按照水利工程施工現場的具體條件，以及合同中規定的工期，編制出具體而又詳細的施工進度計劃，計劃中必須要包含開工前準備、協調工種配合、勞動力和材料供應、各分部分項工程的完成時間、目標工期和整體工期的關系等，在制定進度計劃時要對各種影響因素進行綜合考慮，比如說設計變更情況、工程量的變化、自然條件因素、業主違約以及材料供應情況等產生的影響，或者是在實際工程進度中和計劃進度之間存在很大的差異。所以，我們必須要科學合理的制定進度計劃，多利用網絡計劃技術對進度進行隨時調整和補充，確保水利工程施工項目在合同規定工期內順利竣工。
4.2 施工進度控制措施
水利工程施工進度的影響因素有很多，水利施工組織不當、技術原因、不利的水利施工條件以及外部因素等，都有可能對水利工程的施工進度產生很大的影響。具體而言，我們可以采取以下控制措施：（1）組織措施，對各分項目經理部負責人的工作職責、任務以及目標等進行明確，項目分解后確定各個部分的進度目標，以及落實責任人制度，制定進度協調機制，定期召開會議，完善報告制度，提高員工的進度控制意識；（2）技術措施，先是要對水利工程設計圖紙、技術規范進行認真研究，做好施工設計工作，按照水利工程施工過程中有可能出現的任何變化情況，及時對進度計劃進行調整，對設計圖紙中存在的疑點進行解決，以書面的形式告知業主，向設計單位反映，澄清疑點。同時，水利工程施工方法在進行選擇時要遵循“先進、可靠、成熟”的原則；（3）經濟措施，隨時向監理和業主遞交進度報告，并按照進度申請進度付款，爭取得到支付簽證，做好財務管理工作，對施工成本進行控制，對流動資金的不同需求進行預測，對資金進行科學合理的調度。
5、結語
總而言之，水利工程質量管理及施工進度控制是一項系統化的工程，要做好水利工程質量管理和進度控制工作，必須要對工程施工中出現的人、材料、施工方法進行控制，提高人員的質量意識，實行三檢制，抓重點、抓樣板、抓臨界，并針對水利工程施工進度的影響因素，制定進度計劃，對計劃執行的結果和計劃的偏差進行檢查，并及時糾正。
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